- descriptif du posteRattaché(e) directement à la Direction des Ressources Humaines, vous serez le/la garant(e) de la fiabilité et de la sécurisation de l'ensemble de des processus paie et d'administration du personnel. Les missions principales seront les suivantes :Paie :Collecte, saisie et contrôle des éléments variables de paie.Établissement des bulletins de salaire et gestion des charges sociales.Veille constante sur l'évolution de la législation socialedescriptif du posteRattaché(e) directement à la Direction des Ressources Humaines, vous serez le/la garant(e) de la fiabilité et de la sécurisation de l'ensemble de des processus paie et d'administration du personnel. Les missions principales seront les suivantes :Paie :Collecte, saisie et contrôle des éléments variables de paie.Établissement des bulletins de salaire et gestion des charges sociales.Veille constante sur l'évolution de la législation sociale
- descriptif du posteRattaché(e) à la direction commerciale, vous intervenez comme interlocuteur privilégié des clients dans le domaine du mobilier urbain. Vos missions couvrent l'ensemble du cycle de vente : prospection, analyse des besoins, proposition de solutions techniques, négociation et contractualisation. Vous gérez un portefeuille en développement, avec une forte autonomie dans votre organisation. Le poste nécessite des déplacements fréquents en régdescriptif du posteRattaché(e) à la direction commerciale, vous intervenez comme interlocuteur privilégié des clients dans le domaine du mobilier urbain. Vos missions couvrent l'ensemble du cycle de vente : prospection, analyse des besoins, proposition de solutions techniques, négociation et contractualisation. Vous gérez un portefeuille en développement, avec une forte autonomie dans votre organisation. Le poste nécessite des déplacements fréquents en rég
