descriptif du posteObjectif principal du poste: - Assurer le traitement administratif et commercial des prospects et nouveaux clients dans le cadre du suivi du LMP:LMNP, en garantissant un accompagnement clair, précis et conforme aux procédures internes, - Contribuer au développement commercial de l'entreprise.Vos missions principales: - Informer et conseiller les prospects sur l'intérêt et les avantages du régime LMNP, - Prendre en charge les immatricul
descriptif du posteObjectif principal du poste: - Assurer le traitement administratif et commercial des prospects et nouveaux clients dans le cadre du suivi du LMP:LMNP, en garantissant un accompagnement clair, précis et conforme aux procédures internes, - Contribuer au développement commercial de l'entreprise.Vos missions principales: - Informer et conseiller les prospects sur l'intérêt et les avantages du régime LMNP, - Prendre en charge les immatricul
descriptif du posteComment votre expertise pourrait-elle enrichir les missions d'un(e) Chargé(e) de Portefeuille Client (F/H) ?En rejoignant notre client à Meylan, vous assurerez la gestion opérationnelle et administrative d'un portefeuille clients.- Accompagner les clients dans le traitement de leurs obligations fiscales et administratives - Assurer le suivi et agir pour le compte des clients concernant l'administration fiscale - Informer et orienter les
descriptif du posteComment votre expertise pourrait-elle enrichir les missions d'un(e) Chargé(e) de Portefeuille Client (F/H) ?En rejoignant notre client à Meylan, vous assurerez la gestion opérationnelle et administrative d'un portefeuille clients.- Accompagner les clients dans le traitement de leurs obligations fiscales et administratives - Assurer le suivi et agir pour le compte des clients concernant l'administration fiscale - Informer et orienter les
descriptif du posteRattaché(e) au responsable d'agence, vous participez activement à l'ensemble du processus de recrutement (intérim, CDD, CDI) et au suivi administratif :Sourcing & Attractivité : Rédiger et diffuser les offres d'emploi sur nos jobboards, identifier les meilleurs profils sur les CVthèques et réseaux professionnels.Sélection & Évaluation : Mener les entretiens téléphoniques et physiques, faire passer les tests métiers et contrôler les référ
descriptif du posteRattaché(e) au responsable d'agence, vous participez activement à l'ensemble du processus de recrutement (intérim, CDD, CDI) et au suivi administratif :Sourcing & Attractivité : Rédiger et diffuser les offres d'emploi sur nos jobboards, identifier les meilleurs profils sur les CVthèques et réseaux professionnels.Sélection & Évaluation : Mener les entretiens téléphoniques et physiques, faire passer les tests métiers et contrôler les référ
descriptif du posteVos missions seront : Assurer la gestion administrative et juridique¿ Assurer le secrétariat classique (agenda, courrier, comptes rendus, gestion des appels,archivage...)¿ Effectuer un suivi de l'état d'avancement des opérations et effectuer les relances nécessairesen interne ou externe (échéances, informations à compléter...)¿ Assurer l'interface avec les clients et partenaires sur l'opération¿ Suivre les appels d'offres : réponse, mise
descriptif du posteVos missions seront : Assurer la gestion administrative et juridique¿ Assurer le secrétariat classique (agenda, courrier, comptes rendus, gestion des appels,archivage...)¿ Effectuer un suivi de l'état d'avancement des opérations et effectuer les relances nécessairesen interne ou externe (échéances, informations à compléter...)¿ Assurer l'interface avec les clients et partenaires sur l'opération¿ Suivre les appels d'offres : réponse, mise
descriptif du posteRattaché(e) au Responsable des Opérations, vous êtes garant(e) de l'optimisation des coûts, des délais et des stocks. Vos principales responsabilités sont :- Approvisionnements : Analyse du CBN sur l'ERP, passation et suivi administratif des commandes, relances et gestion des litiges fournisseurs.- Négociation : Consultations tarifaires, négociation des prix d'achat et mise à jour de la base de données ERP.- Gestion des stocks : Suivi de
descriptif du posteRattaché(e) au Responsable des Opérations, vous êtes garant(e) de l'optimisation des coûts, des délais et des stocks. Vos principales responsabilités sont :- Approvisionnements : Analyse du CBN sur l'ERP, passation et suivi administratif des commandes, relances et gestion des litiges fournisseurs.- Négociation : Consultations tarifaires, négociation des prix d'achat et mise à jour de la base de données ERP.- Gestion des stocks : Suivi de
descriptif du posteCe que tu vas faire (et apprendre !) :En binôme avec nos consultants, tu participeras à toutes les étapes du recrutement :Accueillir nos candidats et intérimaires à l'agence avec le sourireRédiger et publier des offres d'emploi attractivesRéaliser les présélections téléphoniquesOrganiser les entretiens avec les candidatsGérer la partie administrative des dossiersCollaborer avec les entreprises pour leur trouver les bons talentsprofil rec
descriptif du posteCe que tu vas faire (et apprendre !) :En binôme avec nos consultants, tu participeras à toutes les étapes du recrutement :Accueillir nos candidats et intérimaires à l'agence avec le sourireRédiger et publier des offres d'emploi attractivesRéaliser les présélections téléphoniquesOrganiser les entretiens avec les candidatsGérer la partie administrative des dossiersCollaborer avec les entreprises pour leur trouver les bons talentsprofil rec
descriptif du posteVos Missions : Apprendre et Relever des DéfisEn tant que Stagiaire RH, vous ne serez pas spectateur. Vous serez formé(e) pour gérer les recrutements de A à Z avec un réel niveau d'autonomie :Sourcing & Stratégie : Identifier les meilleurs profils et imaginer des solutions de recherche innovantes.Recrutement Opérationnel : Assurer le processus complet (pré-sélection téléphonique, entretiens physiques, intégrations sur site).Analyse du Bes
descriptif du posteVos Missions : Apprendre et Relever des DéfisEn tant que Stagiaire RH, vous ne serez pas spectateur. Vous serez formé(e) pour gérer les recrutements de A à Z avec un réel niveau d'autonomie :Sourcing & Stratégie : Identifier les meilleurs profils et imaginer des solutions de recherche innovantes.Recrutement Opérationnel : Assurer le processus complet (pré-sélection téléphonique, entretiens physiques, intégrations sur site).Analyse du Bes
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