descriptif du posteNous recherchons un/e Assistant/e H/F pour les départements Infrastructures et Logistique chantier de Brest.Il ou Elle sera le point d'entrée des départements pour les différents collaborateurs permanents et prestataires sur différentes problématiques opérationnelles allant des accès, en passant par les dotations, jusqu'aux déplacements.Le profil sera rattaché au Responsable de département Infrastructures et prendra en charge les mission
descriptif du posteNous recherchons un/e Assistant/e H/F pour les départements Infrastructures et Logistique chantier de Brest.Il ou Elle sera le point d'entrée des départements pour les différents collaborateurs permanents et prestataires sur différentes problématiques opérationnelles allant des accès, en passant par les dotations, jusqu'aux déplacements.Le profil sera rattaché au Responsable de département Infrastructures et prendra en charge les mission
descriptif du posteAu sein d'une équipe de 11 personnes, vous contribuerez à la sécurité juridique et aux différentes tâches du processus judiciaire.Vos missions :* Vous assurez le suivi des dossiers en cours et à venir ainsi que l'accueil physique et téléphonique des acteurs de la procédure.* Vous mettrez en forme les actes courants et exceptionnels des dossiers.* Vous en assurerez leur diffusion.* Vous procédez au contrôle et à l'enregistrement des forma
descriptif du posteAu sein d'une équipe de 11 personnes, vous contribuerez à la sécurité juridique et aux différentes tâches du processus judiciaire.Vos missions :* Vous assurez le suivi des dossiers en cours et à venir ainsi que l'accueil physique et téléphonique des acteurs de la procédure.* Vous mettrez en forme les actes courants et exceptionnels des dossiers.* Vous en assurerez leur diffusion.* Vous procédez au contrôle et à l'enregistrement des forma
descriptif du posteLa Direction Ressources Humaines de Naval Group, et plus précisément son département « Formation et soutien Bretagne », recherche un Chargé de Formation (H/F) pour une mission initiale d'une durée de 3 mois. La personne intègrera à Brest une équipe de 5 personnes et travaillera principalement pour les spécialités nucléaire et DIGITAL. Il/elle devra organiser toutes les sessions de formations pour lesdites spécialités - en lien avec les o
descriptif du posteLa Direction Ressources Humaines de Naval Group, et plus précisément son département « Formation et soutien Bretagne », recherche un Chargé de Formation (H/F) pour une mission initiale d'une durée de 3 mois. La personne intègrera à Brest une équipe de 5 personnes et travaillera principalement pour les spécialités nucléaire et DIGITAL. Il/elle devra organiser toutes les sessions de formations pour lesdites spécialités - en lien avec les o
descriptif du posteVous organisez les missions internes (déplacements) des collaborateurs et vous réalisez les notes de frais.Vous préparez et vous organisez la logistique des différents événements professionnels (réunions déplacements interventions orales conférences téléphoniques etc).Vous réalisez les demandes d'accès pour les collaborateurs (Base Navale ILO et autres sites).Vous réalisez les demandes d'accès des sous-traitants et de leurs véhicules (Ba
descriptif du posteVous organisez les missions internes (déplacements) des collaborateurs et vous réalisez les notes de frais.Vous préparez et vous organisez la logistique des différents événements professionnels (réunions déplacements interventions orales conférences téléphoniques etc).Vous réalisez les demandes d'accès pour les collaborateurs (Base Navale ILO et autres sites).Vous réalisez les demandes d'accès des sous-traitants et de leurs véhicules (Ba
descriptif du posteAu sein du Département Infrastructures, vous êtes en tant que préparateur/trice, le maillon indispensable entre la production et le pilotage des activités de maintenance.De par votre positionnement terrain/bureau vous avez une vue d'ensemble de l'activité du service et agissez à de multiples niveaux.Sur l'ensemble des installations industrielles ou infra-portuaires de responsabilité comme les stations de pompage, moyens de manutention l
descriptif du posteAu sein du Département Infrastructures, vous êtes en tant que préparateur/trice, le maillon indispensable entre la production et le pilotage des activités de maintenance.De par votre positionnement terrain/bureau vous avez une vue d'ensemble de l'activité du service et agissez à de multiples niveaux.Sur l'ensemble des installations industrielles ou infra-portuaires de responsabilité comme les stations de pompage, moyens de manutention l
descriptif du posteVous allez récupérer le corps du défunt.Vous portez les cercueils.Vous effectuez la mise en bière.Vous vous occupez du matériel funéraire (cercueil, objets rituels). Vous mettez en place lors des obsèques les différents objets funéraires.Vous assistez parfois le maître de cérémonie ou le conseiller funéraire.Vous travaillez la semaine et le week-end.profil recherchéPonctualité, respect, autonomie, esprit d'équipe sont indispensables ains
descriptif du posteVous allez récupérer le corps du défunt.Vous portez les cercueils.Vous effectuez la mise en bière.Vous vous occupez du matériel funéraire (cercueil, objets rituels). Vous mettez en place lors des obsèques les différents objets funéraires.Vous assistez parfois le maître de cérémonie ou le conseiller funéraire.Vous travaillez la semaine et le week-end.profil recherchéPonctualité, respect, autonomie, esprit d'équipe sont indispensables ains
descriptif du posteNous recherchons un/e Ordonnanceur/euse H/F intégré au service Préparation Installations Auxiliaires. La personne sera en relation avec les RLT (Responsables) qui déroulent les travaux de visites à effectuer sur RP2.Le futur intérimaire assistera les Responsables Lot de Tâche. Il aura pour mission de mettre à jour le planning, suivre les visites matériels, et d'intégrer ces informations dans le logiciel.Il ou Elle sera en charge d'une fo
descriptif du posteNous recherchons un/e Ordonnanceur/euse H/F intégré au service Préparation Installations Auxiliaires. La personne sera en relation avec les RLT (Responsables) qui déroulent les travaux de visites à effectuer sur RP2.Le futur intérimaire assistera les Responsables Lot de Tâche. Il aura pour mission de mettre à jour le planning, suivre les visites matériels, et d'intégrer ces informations dans le logiciel.Il ou Elle sera en charge d'une fo
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