33 offres d'emploi : evenementiel

descriptif du poste1/ La gestion de l'évènement de A à Z, en accord avec les objectifs, les procédures établies et le budget :Organisation d'une dizaine de salons par an en Europe :o Imaginer et conceptualiser l'événement en collaboration avec les équipes commerciales et business développemento Chercher, sélectionner, briefer le standiste et conceptualiser le stand avec son aide en accord avec la charte graphique de l'entreprise, vous

descriptif du posteAccueil du grand public avec contrôle d'accès des billetsAccueil des invitations VIP avec émargementGestion des fluxOrientation du public aux portes d'entréeAide au placement numéroté des participants Horaires : de 14h à 23h30 ou 14h à 20h (une heure de pause)profil recherchéNous recherchons des personnes motivées, enthousiastes et dynamiques ! Vous aimez travailler et collaborer en équipe, vous avez un bon sens relationnel et vous savez

descriptif du posteVous aurez en charge lors d'un événement qui se déroulera sur 3 jours, l'accueil et la prise en charge des visiteurs. Vous pourrez être amener à gérer les vestiaires et de placer les personnes.Les horaires seront de 14h00 à 20h00 ou de 14h00 à 23h30 avec 1h de pauseprofil recherchéVous devez être titulaire d'un Bac et avoir au moins 1 année d'expérience.Vous êtes dynamique, à l'aise en communication et connaissez l'anglais à l'oral, alor

descriptif du posteAu sein d'un pôle communication de quatre experts, vous n'êtes pas seulement un exécutant, mais le véritable garant de l'image de marque sur la scène mondiale.Sous la responsabilité du Responsable Communication, vous pilotez l'intégralité de la stratégie événementielle avec une grande autonomie. Vos missions s'articulent autour des axes suivants :Pilotage de salons internationaux : Vous organisez et coordonnez environ 15 salons professio

descriptif du posteRattaché(e) au Responsable RH de notre site de production, vous aurez pour mission principale l'organisation desportes ouvertes du site de production. Pour ce faire, vous devrez :- Identifier les besoins et objectifs de l'événement- Gérer la communication événementielle- Concevoir, rédiger et diffuser les différents supports de communication.- Communiquer avec l'ensemble des services connexes de l'usine- Faire appel à des prestataires et

descriptif du posteManagement : Briefing et encadrement d'une équipe de 20 à 30 hôtes/hôtesses.Coordination : Supervision des flux (entrées, placements, zones VIP) et gestion des litiges en direct.Qualité : Veiller au respect des règles et des codes (accueil chaleureux, tenue irréprochable, réactivité).Interface : Liaison constante avec la production et la sécurité pour assurer le bon déroulement du show.profil recherchéExpérience : Au moins 2 ans en manag

descriptif du posteVos missions de développement commercial:- Identifier les opportunités de marché (Tertiaire, collectivités, mairies, industrie,événementiel, …)- Réaliser des campagnes de prospection téléphonique- Qualifier les besoins clients et proposer des solutions adaptées- Organiser des rendez-vous clients- Répondre aux appels d'offres privés ou publics- Négocier les offres commerciales jusqu'à la signature des contratsprofil recherchéCompétences t

descriptif du posteVous assistez le Directeur juridique corporate et son équipe dans la gestion des agendas, réunions, compte-rendus, organisation de voyage, évènementiel (type déjeuner) et plus spécifiquement les relations avec les avocats.Sur le plan juridique, vous vous occupez des aspects administratifs : préparation des documents pour Assemblées Générales, convocations, assignations...Ce poste intérim de 4 - 6 mois, situé à Vélizy, est rémunéré 40ke.

descriptif du posteAu sein d'une cuisine professionnelle moderne et organisée, vous occupez un poste clé :- Maître de la plonge : Nettoyage de la vaisselle (batterie et salle) et maintien de la propreté des locaux.- Soutien culinaire (Commis) : Aide aux préparations de base (épluchage, découpe, pesée) et dressage des plats simples.- Logistique : Aide à la réception des marchandises et au rangement des stocks.- Hygiène : Application rigoureuse des normes HA

descriptif du posteVOS MISSIONS :Équipement & Montage : Pose d'accessoires (panneaux solaires, stores, attelages, convertisseurs).Préparation & Contrôle : Nettoyage intérieur/extérieur et vérification des fonctionnalités (eau, gaz, électricité, toit) avant livraison.Maintenance & SAV : Diagnostic de pannes, petites réparations et gestion de la relation client après travaux.Événementiel : Participation à l'installation des stands lors de salons et foires (e

descriptif du posteRattaché(e) au Responsable Recrutement du Groupe, vous jouez un rôle de véritable pivot opérationnel en assurant le support administratif et logistique du service. Vos missions s'articulent autour de trois axes majeurs :Gestion administrative et logistique : Vous gérez les agendas complexes, organisez les déplacements des candidats et des collaborateurs, et assurez le suivi des notes de frais via l'ERP. Vous êtes également garant(e) de l

descriptif du posteSous la responsabilité du Responsable RH , vous assurez l'intégralité du processus de paie et la gestion administrative du personnel :Production de la paie : Collecte, saisie et contrôle des éléments variables de paie.Déclarations sociales : Établissement des DSN mensuelles et événementielles, ainsi que la relation avec les organismes sociaux .Gestion administrative : Rédaction des contrats de travail, avenants, documents de sortie (STC)

descriptif du posteRattaché à la Direction financière et vous rejoignez un service composé de deux autres gestionnaires de paie.Vous prenez en charge la gestion intégrale d'un portefeuille de 250 bulletins (multi sites).Vos missions sont les suivantes:-Création des dossiers des nouveaux salariés.-Établissement des déclarations d'embauche, des contrats et avenants.-Etablissement intégrale des bulletins: contrôle et saisie des variables communiqués par les m

descriptif du posteRattaché(e) directement à la Direction, vous assurez une assistance de haut niveau alliant gestion administrative, coordination interne et relations extérieures. Assistance à la Direction : Gestion d'agenda complexe, organisation de réunions stratégiques, rédaction de comptes rendus et notes internes.Gestion Documentaire et Veille : Archivage des documents stratégiques, mise à jour des dossiers réglementaires et veille administrative lié

descriptif du posteDurant vos fonctions, vos missions seront :1. Pilotage de l'agenda et Facilitation du quotidien :- Gestion d'agenda complexe : Orchestrer l'emploi du temps (rendez-vous, e-mails, congés) en anticipant les urgences et les impondérables.- Interface de haut niveau : Accueillir les visiteurs et filtrer les appels avec diplomatie et efficacité.- Logistique événementielle : Organiser de A à Z les déplacements (France et International), réunion

descriptif du posteLes missions confiées sont uniquement en paie avec la gestion entre 300 et 500 paies/gestionnaire paie, il n'y a pas d'administration du personnel, pas de contact direct avec les salariés, juste avec le correspondant paie RH du site géré.Vous devez être à l'aise sur :-La DSN mensuelle et évènementielle,-Le calcul des STC et impact des charges sociales associées (calcul des indemnités de licenciement pour tous motifs, rupture conventionn

descriptif du posteVos missions seront: Coordonner la mobilité étudiante : accompagner, conseiller et assurer les formalités administratives tout au long du processus de la mobilité entrante et sortante, en lien étroit avec nos universités partenaires.Promouvoir l'offre internationale de GEM :Pour les échanges sortants : valoriser notre réseau de 200 universités partenaires offrant près de 500 places par an (échanges classiques ou double diplômants et Glob

descriptif du posteVous encadrez une équipe de 3 collaborateurs et assurez la gestion globale d'un bâtiment de grande envergure. Votre rôle est de garantir la sécurité des biens et des personnes tout en optimisant le fonctionnement du site.Vos principales responsabilités :- Sécurité & Sûreté : Pilotage des systèmes de sécurité incendie (SSI), contrôles réglementaires, organisation des exercices d'évacuation et lien avec les commissions de sécurité.- Pilota

descriptif du posteDans un environnement CSP - 5000 Paies – Equipe de 8 Gestionnaires Paie + 2 Alternantes Paie + Adjointe Responsable Paie + Responsable Paie, vous prenez en charge de manière autonome de l'ensemble du processus de paie, Garantissez la fiabilité des paies et le respect des obligations légales et conventionnelles.A ce titre, vos missions sont les suivantes:- Saisie et contrôle des arrêts de travail ainsi que le suivi des indemnités journali

descriptif du posteAu cœur de l'événement, vous êtes le visage de la soirée ! Vos missions consistent à :Assurer le service au plateau (boissons et pièces cocktail) avec élégance et fluidité.Veiller à la propreté des espaces de réception tout au long de la soirée.Contribuer à l'ambiance chaleureuse et haut de gamme de l'inauguration.Détails de la mission :Date : Jeudi 23 avril.Horaires : De 17h30 à 00h30 (7 heures de mission intense et passionnante !).prof

descriptif du posteRattaché au Responsable d'Activités du contrat, votre rôle sera d'optimiser la gestion du contrat Siège Monde pour un client de premier plan, en assurant le pilotage des partenaires Services (propreté, déchets, reprographie, salle de sport, etc.) et le management de votre équipe. Vous veillerez à la mise à disposition des moyens humains et matériels, conformément au programme d'action de votre unité opérationnelle, à la politique sociale

descriptif du posteAu cœur du service commercial, vous êtes le pivot entre les besoins clients et les solutions techniques de l'entreprise. Votre mission ? Développer les ventes à distance et garantir une relation client d'excellence.Vos missions au quotidien :Rattaché(e) à la direction commerciale, vos responsabilités sont variées et stimulantes :. Vente & Conseil : Analyser les besoins techniques, conseiller les clients et assurer la prospection active..

descriptif du posteVous couvrez l'ensemble de la stratégie digitale et opérationnelle de l'entreprise. La mission principale consiste à animer nos cinq sites internet, l'extranet et la boutique en ligne, tout en gérant les marketplaces et l'hébergement technique sur OVH. Le volet social media et emailing repose sur la création de contenus visuels et textuels pour LinkedIn et Instagram ainsi que sur la conception des newsletters. En complément, le support

descriptif du posteQuelles défis stimulants en tant que Gestionnaire de paie (F/H) souhaitez-vous relever ?Dans le cadre de leurs missions principales, les candidat(e)s contribueront à gérer l'ensemble du processus de paie et des activités connexes - Superviser de manière autonome l'intégralité du processus de paie avec l'utilisation du logiciel SAGE, y compris la préparation, le contrôle et les éditions des bulletins - Intégrer et contrôler les variables

descriptif du posteMissions principales1. MANAGEMENT D'ÉQUIPE- Superviser, encadrer et fédérer l'équipe : assurer la coordination quotidienne, l'animation du collectif (réunions, briefs) et maintenir une dynamique positive au sein du pôle- Développer les compétences et la cohésion : identifier les besoins de formation, accompagner la montée en compétences et assurer la gestion des situations relationnelles complexes.- Assurer les EAP : fixer les objectifs

descriptif du posteVotre mission principale est d'assurer un soutien opérationnel et d'optimiser le quotidien de 3 Directeurs et de leurs équipes.Vos responsabilités se déclinent selon les axes suivants :1/Gestion Administrative et OrganisationnelleGestion d'agendas complexes et mouvants.Organisation complète de déplacements internationaux (réservations, logistique, visas, agendas).Coordination de réunions (salles, outils de visioconférence, logistique) et

descriptif du posteSous la responsabilité du responsable d'activité paie et intégré(e) à une équipe dédiée au Centre de Services Partagés (CSP), vous contribuerez activement à la production et au contrôle de la paie, en garantissant la conformité des process et la qualité du service rendu aux collaborateurs et aux interlocuteurs internes.A ce titre, vos missions principales sont les suivantes :Assurer la production et le suivi de la paie de votre périmètre

descriptif du posteVous êtes reconnu pour votre réactivité et votre sens du service client ? Nous recherchons pour notre client un véritable pivot opérationnel pour rejoindre l'équipe. Dans ce rôle transversal, vous collaborez avec l'ensemble des services de l'entreprise.Votre mission : garantir une fluidité totale de la chaîne logistique, de la réception des composants à la satisfaction finale des clients.Votre mission : un quotidien polyvalent et dynamiq

descriptif du posteComment le poste de Gestionnaire de paie (F/H) peut-il enrichir votre carrière professionnelle ?Ce poste exige une gestion précise et rigoureuse des processus de paie et des obligations sociales conformément aux réglementations en vigueur - Élaborer les bulletins de paie en respectant strictement les procédures internes et les délais requis - Assurer la conformité des déclarations sociales et le suivi des comptes auprès des parties pre

descriptif du posteLes missions consistent à superviser tous les aspects de l'administration de la paie, garantissant précision et conformité à la réglementation en vigueur. - Gérer l'intégralité des procédures d'entrée incluant la déclaration préalable à l'embauche et la création des fiches salariés- Superviser les démarches relatives aux maladies et accidents du travail, incluant les déclarations et la déclaration sociale nominative événementielle- Établ