6 offres d'emploi : gestionnaire de paie, Haute-Garonne

descriptif du posteRattaché(e) directement à la Cheffe Comptable, vous occupez un poste stratégique à la croisée des ressources humaines et de la gestion financière. Votre mission principale consiste à assurer l'intégralité de la gestion administrative du personnel, depuis la rédaction des contrats de travail et des avenants jusqu'à la préparation des éléments sociaux complexes tels que le bilan social, les ruptures conventionnelles ou encore le calcul de

descriptif du posteSous la responsabilité de votre supérieur hiérarchique, vous intervenez sur la gestion d'un portefeuille.A ce titre, vous intervenez sur la réalisation des opérations mensuelles de traitement de la paie (de l'embauche au solde de tout compte, y compris signalement fin de contrat) sur les différents types de contrat, ainsi que les opérations annuelles selon votre portefeuille de gestion (Transfert droits CET vers PERCO, 13ème mois, la rég

descriptif du poste- Gérer les opérations et transactions quotidiennes de paie.- Conseiller sur les processus de paie et la réglementation en vigueur.- Garantir l'exactitude des données des employés par des contrôles réguliers.- Gérer les livraisons mensuelles et la planification annuelle des éléments spécifiques en respectant les délais, la qualité et les coûts.- Accompagner les employés, les managers et les partenaires RH via des communications globales,

descriptif du posteQuelle mission captivante un(e) Gestionnaire de paie (F/H) pourrait-iel accomplir au sein de notre client ?Vous serez chargé(e) de garantir la gestion efficiente et conforme des processus de paie et de l'administration du personnel.- Gérer l'intégralité des flux liés à l'embauche, aux départs, aux mutations et aux modifications contractuelles des salariés - Assurer la collecte, la saisie et le contrôle des données de paie conformément a

descriptif du posteAccepteriez-vous d'explorer l'enrichissante mission de Technicien(ne) paie (F/H) ?Ce poste est central dans la gestion des aspects administratifs et financiers liés à la rémunération des employés et au suivi des ressources humaines. - Assurer la gestion intégrale de la paie pour un portefeuille de 270 salariés, incluant la collecte, le contrôle et la saisie des éléments variables - Accompagner quotidiennement les collaborateurs pour tou

descriptif du postePrêt·e à transformer votre passion pour les ressources humaines en impact concret comme Gestionnaire de paie et RH (F/H) ?En tant que responsable de la gestion quotidienne des ressources humaines, vous jouerez un rôle essentiel dans l'administration et le soutien aux équipes.- Assurer l'intégration des nouveaux salariés et la gestion des contrats de travail- Superviser la gestion des temps et optimiser les processus associés- Élaborer le