- descriptif du posteRattaché(e) à l'agence d'Archamps, vous rejoignez une équipe spécialisée dans la gestion et le conseil en protection sociale pour une clientèle composée d'entreprises de taille intermédiaire et de grands comptes.Vos missions principales sont les suivantes :Analyser les besoins spécifiques de chaque client afin de proposer des solutions personnalisées en santé, prévoyance, retraite complémentaire et épargne salariale ;Assurer le suivi opédescriptif du posteRattaché(e) à l'agence d'Archamps, vous rejoignez une équipe spécialisée dans la gestion et le conseil en protection sociale pour une clientèle composée d'entreprises de taille intermédiaire et de grands comptes.Vos missions principales sont les suivantes :Analyser les besoins spécifiques de chaque client afin de proposer des solutions personnalisées en santé, prévoyance, retraite complémentaire et épargne salariale ;Assurer le suivi opé
- descriptif du posteEn tant que Référent(e) Paie et Ressources Humaines, vous êtes le pilier de la gestion administrative et opérationnelle RH de l'entreprise. Vous prenez en charge l'ensemble du cycle de vie des salariés, de l'entrée à la sortie, en assurant une gestion rigoureuse et un soutien constant auprès des équipes.Vos principales responsabilités s'articulent autour des axes suivants :Gestion de la PaieVous collectez, saisissez et contrôlez les élémdescriptif du posteEn tant que Référent(e) Paie et Ressources Humaines, vous êtes le pilier de la gestion administrative et opérationnelle RH de l'entreprise. Vous prenez en charge l'ensemble du cycle de vie des salariés, de l'entrée à la sortie, en assurant une gestion rigoureuse et un soutien constant auprès des équipes.Vos principales responsabilités s'articulent autour des axes suivants :Gestion de la PaieVous collectez, saisissez et contrôlez les élém
