descriptif du posteGérer le processus d'embauche (contrats, avenants, formalités administratives).Préparer et vérifier les éléments de paie.Participer à l'organisation des plannings des professionnels de santé en lien avec l'encadrement et la direction.Contribuer à l'harmonisation des pratiques RH au sein du réseau.profil recherchéVous devez être titulaire d'un Bac+2 et avoir au moins 6 mois d'expérience.Capacités d'écouteFaire preuve de rigueur et de préc
descriptif du posteGérer le processus d'embauche (contrats, avenants, formalités administratives).Préparer et vérifier les éléments de paie.Participer à l'organisation des plannings des professionnels de santé en lien avec l'encadrement et la direction.Contribuer à l'harmonisation des pratiques RH au sein du réseau.profil recherchéVous devez être titulaire d'un Bac+2 et avoir au moins 6 mois d'expérience.Capacités d'écouteFaire preuve de rigueur et de préc
descriptif du postePourquoi ne pas enrichir la vie des enfants comme Auxiliaire de crèche (F/H) en crèche ?Vous souhaitez contribuer au développement harmonieux des tout-petits dans un environnement chaleureux et stimulant- Accueillir avec bienveillance les enfants et leurs familles dans l'établissement - Assurer les soins quotidiens tels que les repas et l'hygiène, ainsi que le repos des enfants - Proposer et animer des activités éducatives et ludiques to
descriptif du postePourquoi ne pas enrichir la vie des enfants comme Auxiliaire de crèche (F/H) en crèche ?Vous souhaitez contribuer au développement harmonieux des tout-petits dans un environnement chaleureux et stimulant- Accueillir avec bienveillance les enfants et leurs familles dans l'établissement - Assurer les soins quotidiens tels que les repas et l'hygiène, ainsi que le repos des enfants - Proposer et animer des activités éducatives et ludiques to
descriptif du posteComment renforcer l'impact humain dans un établissement de santé en tant que Responsable RH opérationnel ?En tant que leader stratégique, vous guiderez les initiatives des ressources humaines dans un établissement médical accueillant 1800 collaborateurs passionnés. - Conseiller et accompagner les managers sur divers aspects RH pour optimiser les pratiques de gestion du personnel - Définir et promouvoir l'application cohérente des procédu
descriptif du posteComment renforcer l'impact humain dans un établissement de santé en tant que Responsable RH opérationnel ?En tant que leader stratégique, vous guiderez les initiatives des ressources humaines dans un établissement médical accueillant 1800 collaborateurs passionnés. - Conseiller et accompagner les managers sur divers aspects RH pour optimiser les pratiques de gestion du personnel - Définir et promouvoir l'application cohérente des procédu
recevez nos offres par email.
Nous vous tiendrons informés lorsque nous aurons des offres d'emploi similaires. Les informations recueillies permettent de vous envoyer les alertes email correspondant à votre demande.
Merci, votre alerte email a bien été créée.
Saint Genis Laval : découvrez nos autres offres d'emploi