- descriptif du poste- Gérer du recrutement jusqu'à l'intégration des intérimaires pour les 3 sites du client.- Faire le lien entre les opérationnels et les agences sur les sujet intérim (absentéisme, disciplinaire, sécurité, etc...)- Effectuer les demandes de formation auprès des agences d'intérim et s'assurer de leur suivi.- Animer des réunions, des visites de site, des sessions de recrutement etc...- Réaliser l'évaluation trimestrielle du personnel intéridescriptif du poste- Gérer du recrutement jusqu'à l'intégration des intérimaires pour les 3 sites du client.- Faire le lien entre les opérationnels et les agences sur les sujet intérim (absentéisme, disciplinaire, sécurité, etc...)- Effectuer les demandes de formation auprès des agences d'intérim et s'assurer de leur suivi.- Animer des réunions, des visites de site, des sessions de recrutement etc...- Réaliser l'évaluation trimestrielle du personnel intéri
- descriptif du posteProspection, visite client, négo et recrutement... C'est ton truc ?40 % de ton temps est dédié à la prospection, à la négociation d'offres et au développement de ton portefeuille dans le secteur de l'aéronautique. En tant que référent, tu gères des clients à gros volume sur ton bassin d'emploi. Ton rôle est d'identifier les enjeux et les besoins en recrutement pour leur proposer les solutions les plus adaptées et ainsi augmenter nos partdescriptif du posteProspection, visite client, négo et recrutement... C'est ton truc ?40 % de ton temps est dédié à la prospection, à la négociation d'offres et au développement de ton portefeuille dans le secteur de l'aéronautique. En tant que référent, tu gères des clients à gros volume sur ton bassin d'emploi. Ton rôle est d'identifier les enjeux et les besoins en recrutement pour leur proposer les solutions les plus adaptées et ainsi augmenter nos part
- descriptif du posteEn binôme sur l'activité logistique aéronautique, vous vous verrez confier les tâches suivantes : - Accueillir et accompagner nos candidats et intérimaires (physique et téléphonique)- Sourcer, chasser, trouver les meilleurs talents - Sélectionner et organiser les entretiens- Création de dossiers, suivi administratif- Suivi de missionprofil recherchéCe que nous recherchons :De formation bac+3 à bac+5, vous cherchez un stage de minimum 4 mdescriptif du posteEn binôme sur l'activité logistique aéronautique, vous vous verrez confier les tâches suivantes : - Accueillir et accompagner nos candidats et intérimaires (physique et téléphonique)- Sourcer, chasser, trouver les meilleurs talents - Sélectionner et organiser les entretiens- Création de dossiers, suivi administratif- Suivi de missionprofil recherchéCe que nous recherchons :De formation bac+3 à bac+5, vous cherchez un stage de minimum 4 m
