descriptif du posteComment exercer vos compétences d'Éducateur spécialisé (F/H) au sein d'un établissement médico-social?Dans le cadre d'un établissement médico-social, vous serez responsable d'accompagner des personnes en situation de handicap dans leur quotidien. - Élaborer et mettre en œuvre des projets personnalisés visant à favoriser l'autonomie des bénéficiaires - Collaborer avec une équipe pluridisciplinaire pour assurer un suivi adéquat des perso
descriptif du posteComment exercer vos compétences d'Éducateur spécialisé (F/H) au sein d'un établissement médico-social?Dans le cadre d'un établissement médico-social, vous serez responsable d'accompagner des personnes en situation de handicap dans leur quotidien. - Élaborer et mettre en œuvre des projets personnalisés visant à favoriser l'autonomie des bénéficiaires - Collaborer avec une équipe pluridisciplinaire pour assurer un suivi adéquat des perso
descriptif du posteVos interventions ont comme objectif de maintenir, restaurer et soutenir la personne dans sa démarche de soin, en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire. Vous intervenez à domicile, en accompagnement extérieur et dans les bureaux de l'établissementVoici les tâches principales :- participer au recensement de la demande et des besoins,- soutenir la définition du projet d'accompagnement des personnes,- participer à la veille médical
descriptif du posteVos interventions ont comme objectif de maintenir, restaurer et soutenir la personne dans sa démarche de soin, en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire. Vous intervenez à domicile, en accompagnement extérieur et dans les bureaux de l'établissementVoici les tâches principales :- participer au recensement de la demande et des besoins,- soutenir la définition du projet d'accompagnement des personnes,- participer à la veille médical
descriptif du posteVos missions seront les suivantes : Analyser les demandes de souscription en flotte auto et évaluer les risques;Élaborer des propositions d'assurance personnalisées, conformes aux besoins des clients;Suivre la mise en œuvre opérationnelle des contrats, analyser leur rentabilité et procéder, si nécessaire, aux ajustements de la tarification en fonction de nouveaux paramètres.Assurer la gestion et le suivi des contrats d'assurance;Réceptio
descriptif du posteVos missions seront les suivantes : Analyser les demandes de souscription en flotte auto et évaluer les risques;Élaborer des propositions d'assurance personnalisées, conformes aux besoins des clients;Suivre la mise en œuvre opérationnelle des contrats, analyser leur rentabilité et procéder, si nécessaire, aux ajustements de la tarification en fonction de nouveaux paramètres.Assurer la gestion et le suivi des contrats d'assurance;Réceptio
descriptif du posteRattaché(e) aux dirigeants, vous êtes responsable de la gestion Comptable de l'activité. Vous travaillez en collaboration directe avec un cabinet d'expertise comptable.Vos responsabilités sont multiples et vos missions seront les suivantes : Vérification des quittances,Encaissement des règlements clients et compagnies,Prélèvement et remboursement des clients,Emission des appels de cotisations périodiques,Relance des impayés et justificat
descriptif du posteRattaché(e) aux dirigeants, vous êtes responsable de la gestion Comptable de l'activité. Vous travaillez en collaboration directe avec un cabinet d'expertise comptable.Vos responsabilités sont multiples et vos missions seront les suivantes : Vérification des quittances,Encaissement des règlements clients et compagnies,Prélèvement et remboursement des clients,Emission des appels de cotisations périodiques,Relance des impayés et justificat
descriptif du posteResponsable de service Assurance Santé (H/F) Contrat : CDI Localisation : Paris 13ème Salaire : 40 000€ - 45 000€ brut annuelAvantages : Participation et intéressement, mutuelle financée à 100%, RTT, forfait mobilité durable3 jours de télétravail Prise de poste : Dès que possibleVos missions seront les suivantes : Piloter les équipes et les prestataires : gérer l'adéquation charges/ressources sur votre périmètre , suivre la production (d
descriptif du posteResponsable de service Assurance Santé (H/F) Contrat : CDI Localisation : Paris 13ème Salaire : 40 000€ - 45 000€ brut annuelAvantages : Participation et intéressement, mutuelle financée à 100%, RTT, forfait mobilité durable3 jours de télétravail Prise de poste : Dès que possibleVos missions seront les suivantes : Piloter les équipes et les prestataires : gérer l'adéquation charges/ressources sur votre périmètre , suivre la production (d
descriptif du posteComment vos compétences pourraient-elles transformer le poste de Chargé d'Identification (F/H) ?Votre mission principale sera de traiter et d'enrichir les demandes techniques pour des pièces de rechange multimarques auprès de nos clients internationaux.- Analyser et répondre aux demandes d'identification technique pour des pièces d'ascenseurs et d'escaliers mécaniques. - Enrichir la base de données en créant et mettant à jour les fiches
descriptif du posteComment vos compétences pourraient-elles transformer le poste de Chargé d'Identification (F/H) ?Votre mission principale sera de traiter et d'enrichir les demandes techniques pour des pièces de rechange multimarques auprès de nos clients internationaux.- Analyser et répondre aux demandes d'identification technique pour des pièces d'ascenseurs et d'escaliers mécaniques. - Enrichir la base de données en créant et mettant à jour les fiches
descriptif du posteVous serez amené(e) à traiter les missions suivantes : Management et organisation : - Savoir encadrer et animer l'équipe production (particuliers, entreprises)appuyée par une responsable adjointe.- Savoir Piloter l'activité quotidienne et garantir la qualité du service rendu auxclients.- Développer les compétences des collaborateurs (formation,accompagnement, suivi des performances).Développement commercial : - Définir et mettre en œuvre
descriptif du posteVous serez amené(e) à traiter les missions suivantes : Management et organisation : - Savoir encadrer et animer l'équipe production (particuliers, entreprises)appuyée par une responsable adjointe.- Savoir Piloter l'activité quotidienne et garantir la qualité du service rendu auxclients.- Développer les compétences des collaborateurs (formation,accompagnement, suivi des performances).Développement commercial : - Définir et mettre en œuvre
descriptif du posteVoue serez amené(e) à traiter les missions suivantes : Onboarding des courtiers : Vous êtes le point de contact principal pour l'intégration de nos nouveaux partenaires. Vous pilotez chaque étape : vérification des documents (ORIAS, Kbis), création des accès outils (OAV, CRM), et animation des sessions de formation. Votre rôle est d'assurer une prise en main fluide et complète de nos produits et processus, en accompagnant les courtiers s
descriptif du posteVoue serez amené(e) à traiter les missions suivantes : Onboarding des courtiers : Vous êtes le point de contact principal pour l'intégration de nos nouveaux partenaires. Vous pilotez chaque étape : vérification des documents (ORIAS, Kbis), création des accès outils (OAV, CRM), et animation des sessions de formation. Votre rôle est d'assurer une prise en main fluide et complète de nos produits et processus, en accompagnant les courtiers s
descriptif du posteDirectement rattaché au Responsable commercial, vous pilotez le développement stratégique et l'animation d'un réseau de partenaires installateurs clés.Vous identifiez, prospectez et menez les négociations complexes auprès d'entreprises cibles pour leur proposer des leviers de financement CEE.Vous gérez de bout en bout la contractualisation des accords (tarifs, volumes, dimensionnement) et assurez le closing des dossiers à forts enjeux.Vo
descriptif du posteDirectement rattaché au Responsable commercial, vous pilotez le développement stratégique et l'animation d'un réseau de partenaires installateurs clés.Vous identifiez, prospectez et menez les négociations complexes auprès d'entreprises cibles pour leur proposer des leviers de financement CEE.Vous gérez de bout en bout la contractualisation des accords (tarifs, volumes, dimensionnement) et assurez le closing des dossiers à forts enjeux.Vo
descriptif du posteComment imaginez-vous votre impact quotidien en tant qu'Auxiliaire petite enfance dans notre établissement ?Dans ce rôle, vous accompagnerez les jeunes enfants dans leur développement, leur bien-être et leur éveil au sein de l'établissement. - Accueillir les enfants et leurs parents, et faciliter l'adaptation à l'environnement - Assurer les soins d'hygiène, le confort et la santé générale des enfants - Proposer et encadrer des activit
descriptif du posteComment imaginez-vous votre impact quotidien en tant qu'Auxiliaire petite enfance dans notre établissement ?Dans ce rôle, vous accompagnerez les jeunes enfants dans leur développement, leur bien-être et leur éveil au sein de l'établissement. - Accueillir les enfants et leurs parents, et faciliter l'adaptation à l'environnement - Assurer les soins d'hygiène, le confort et la santé générale des enfants - Proposer et encadrer des activit
descriptif du posteEn tant que Commercial, vous aurez la charge du développement et de la gestion des ventes de prestations audiovisuelles et équipements auprès de clients et prospects.Missions et responsabilités :1. Développement commercial et prospection- Identifier, prospecter et développer un portefeuille de clients B2B- Définir et mettre en œuvre une stratégie commerciale adaptée pour maximiser les opportunités de vente.- Assurer une veille commercial
descriptif du posteEn tant que Commercial, vous aurez la charge du développement et de la gestion des ventes de prestations audiovisuelles et équipements auprès de clients et prospects.Missions et responsabilités :1. Développement commercial et prospection- Identifier, prospecter et développer un portefeuille de clients B2B- Définir et mettre en œuvre une stratégie commerciale adaptée pour maximiser les opportunités de vente.- Assurer une veille commercial
descriptif du posteLe Chef de Projet SI Finance RH F/H initie, conduit et pilote la réalisation de projets informatiques des périmètres Finances et RH. Il conseille et accompagne la Direction des Systèmes d'Information et du Numérique sur l'optimisation des outils en place et sur le déploiement de nouveaux services SI.Missions :> Conduite de projets : - Piloter le processus d'expression de besoins : consolider et préciser les besoins exprimés, et proposer
descriptif du posteLe Chef de Projet SI Finance RH F/H initie, conduit et pilote la réalisation de projets informatiques des périmètres Finances et RH. Il conseille et accompagne la Direction des Systèmes d'Information et du Numérique sur l'optimisation des outils en place et sur le déploiement de nouveaux services SI.Missions :> Conduite de projets : - Piloter le processus d'expression de besoins : consolider et préciser les besoins exprimés, et proposer
descriptif du postePlacé sous l'autorité de la Directrice Générale, et membre du Comité de Direction Général, vous assurez la définition, la mise en œuvre et le pilotage de la politique du système d'information et du numérique de l'établissement. Vous veillez à cet effet à l'alignement du système d'information sur les besoins des directions métiers, accompagnez les équipes dans l'évolution des usages et œuvrez à la promotion d'une culture numérique partagé
descriptif du postePlacé sous l'autorité de la Directrice Générale, et membre du Comité de Direction Général, vous assurez la définition, la mise en œuvre et le pilotage de la politique du système d'information et du numérique de l'établissement. Vous veillez à cet effet à l'alignement du système d'information sur les besoins des directions métiers, accompagnez les équipes dans l'évolution des usages et œuvrez à la promotion d'une culture numérique partagé
descriptif du posteRattaché(e) directement au Responsable du Back Office, votre finalité sera de garantir une gestion performante, qualitative et réactive de l'ensemble des dossiers sinistres pour le Cabinet.Encadrer, animer et accompagner quotidiennement une équipe de 5 Gestionnaires Sinistres.Définir les objectifs individuels et collectifs et en assurer le suivi régulier.Optimiser la répartition des dossiers pour assurer une charge de travail équilibrée
descriptif du posteRattaché(e) directement au Responsable du Back Office, votre finalité sera de garantir une gestion performante, qualitative et réactive de l'ensemble des dossiers sinistres pour le Cabinet.Encadrer, animer et accompagner quotidiennement une équipe de 5 Gestionnaires Sinistres.Définir les objectifs individuels et collectifs et en assurer le suivi régulier.Optimiser la répartition des dossiers pour assurer une charge de travail équilibrée
descriptif du posteComment souhaiteriez-vous enrichir la vie des résidents en tant qu'Infirmier(e) en Établissement pour Personnes Âgées ?Dans un établissement dédié aux personnes âgées, vous apporterez des soins médicaux et assurerez un suivi personnalisé des résidents.- Superviser l'administration des traitements médicaux prescrits aux résidents.- Collaborer étroitement avec l'équipe médicale pour établir et ajuster les plans de soins individuels.- Assur
descriptif du posteComment souhaiteriez-vous enrichir la vie des résidents en tant qu'Infirmier(e) en Établissement pour Personnes Âgées ?Dans un établissement dédié aux personnes âgées, vous apporterez des soins médicaux et assurerez un suivi personnalisé des résidents.- Superviser l'administration des traitements médicaux prescrits aux résidents.- Collaborer étroitement avec l'équipe médicale pour établir et ajuster les plans de soins individuels.- Assur
descriptif du posteVous serez amené à traiter les missions suivantes : Vous êtes passionné(e) par l'assurance et souhaitez accompagner des entreprises dans la gestion de leurs risques ? Rejoignez notre équipe dynamique en tant que Chargé(e) de compte IARD et devenez le partenaire privilégié de nos clients professionnels !¿¿ Vos missions :- Savoir Gérer et développer un portefeuille d'entreprises en IARD- Analyser les besoins clients et proposer des solutio
descriptif du posteVous serez amené à traiter les missions suivantes : Vous êtes passionné(e) par l'assurance et souhaitez accompagner des entreprises dans la gestion de leurs risques ? Rejoignez notre équipe dynamique en tant que Chargé(e) de compte IARD et devenez le partenaire privilégié de nos clients professionnels !¿¿ Vos missions :- Savoir Gérer et développer un portefeuille d'entreprises en IARD- Analyser les besoins clients et proposer des solutio
descriptif du posteVous serez amené(e) à traiter les missions suivantes :Sous la responsabilité directe de l'Associé, vous assurez la gestion globale et l'évolution des programmes d'assurance :Ingénierie de Souscription : Analyse des risques, étude des besoins clients et montage de solutions sur-mesure (MRP, Dommages, Responsabilités).Relation Compagnies : Négociations des conditions tarifaires et des garanties lors des renouvellements ou des placements.Ac
descriptif du posteVous serez amené(e) à traiter les missions suivantes :Sous la responsabilité directe de l'Associé, vous assurez la gestion globale et l'évolution des programmes d'assurance :Ingénierie de Souscription : Analyse des risques, étude des besoins clients et montage de solutions sur-mesure (MRP, Dommages, Responsabilités).Relation Compagnies : Négociations des conditions tarifaires et des garanties lors des renouvellements ou des placements.Ac
descriptif du posteVos missions : En lien avec les directeurs de clientèle et la référente technique, vous serez en charge de¿:Gérer et suivre un portefeuille de clients Transport (France, Outre-Mer, International)Accompagner les clients dans la mise en place de solutions d'assurance adaptées à leurs besoinsProduire les affaires :Négociation, placement, prise de garantie auprès des assureursRédaction des polices et avenantsAccréditation des bateaux Gestio
descriptif du posteVos missions : En lien avec les directeurs de clientèle et la référente technique, vous serez en charge de¿:Gérer et suivre un portefeuille de clients Transport (France, Outre-Mer, International)Accompagner les clients dans la mise en place de solutions d'assurance adaptées à leurs besoinsProduire les affaires :Négociation, placement, prise de garantie auprès des assureursRédaction des polices et avenantsAccréditation des bateaux Gestio
descriptif du posteVous devrez réaliser les missions suivantes : Prospecter activement par téléphone, sur le terrain ou via des réseaux (recommandations, partenariats, parrainages)Identifier les besoins spécifiques de chaque client et construire des offres sur mesureNégocier, adapter et finaliser les contrats en lien avec les exigences techniques et commercialesSuivre, fidéliser et accompagner vos clients dans la duréeContribuer aux actions commerciales tr
descriptif du posteVous devrez réaliser les missions suivantes : Prospecter activement par téléphone, sur le terrain ou via des réseaux (recommandations, partenariats, parrainages)Identifier les besoins spécifiques de chaque client et construire des offres sur mesureNégocier, adapter et finaliser les contrats en lien avec les exigences techniques et commercialesSuivre, fidéliser et accompagner vos clients dans la duréeContribuer aux actions commerciales tr
descriptif du posteEn lien avec les directeurs de clientèle et la référente technique, vous serez en charge de¿:Gérer et suivre un portefeuille de clients (France, Outre-Mer, International)Accompagner les clients dans la mise en place de solutions d'assurance adaptées à leurs besoinsProduire les affaires :Négociation, placement, prise de garantie auprès des assureursRédaction des polices et avenantsAccréditation des bateaux Gestion des KYCÉmission des cer
descriptif du posteEn lien avec les directeurs de clientèle et la référente technique, vous serez en charge de¿:Gérer et suivre un portefeuille de clients (France, Outre-Mer, International)Accompagner les clients dans la mise en place de solutions d'assurance adaptées à leurs besoinsProduire les affaires :Négociation, placement, prise de garantie auprès des assureursRédaction des polices et avenantsAccréditation des bateaux Gestion des KYCÉmission des cer
descriptif du posteLes points forts du poste- Rémunération évolutive : Jusqu'à 3 228 € brut / mois (selon votre expérience).- Technicité garantie : Un service de médecine idéal pour maintenir vos compétences cliniques.- Équipe de jour : Travaillez en binôme avec 2 IDE présents (un en 12h, un en 7h) et 2 AS.- Bonus financier : Prime de week-end pour valoriser votre temps travaillé.Vos avantages- Rythme : Poste de jour en 12h (07h50 - 20h00).- Logistique sim
descriptif du posteLes points forts du poste- Rémunération évolutive : Jusqu'à 3 228 € brut / mois (selon votre expérience).- Technicité garantie : Un service de médecine idéal pour maintenir vos compétences cliniques.- Équipe de jour : Travaillez en binôme avec 2 IDE présents (un en 12h, un en 7h) et 2 AS.- Bonus financier : Prime de week-end pour valoriser votre temps travaillé.Vos avantages- Rythme : Poste de jour en 12h (07h50 - 20h00).- Logistique sim
descriptif du posteVotre rôle principalVous constituez et pilotez un portefeuille de clients professionnels?: artisans, travailleurs non-salariés, professions libérales que vous conseillez en matière de retraite supplémentaire, épargne, santé et prévoyance.Votre objectif ? Faire grandir votre portefeuille pour atteindre les objectifsVos responsabilités et missionsDans ce poste terrain, vous menez des actions de prospection directe ciblée pour construire vo
descriptif du posteVotre rôle principalVous constituez et pilotez un portefeuille de clients professionnels?: artisans, travailleurs non-salariés, professions libérales que vous conseillez en matière de retraite supplémentaire, épargne, santé et prévoyance.Votre objectif ? Faire grandir votre portefeuille pour atteindre les objectifsVos responsabilités et missionsDans ce poste terrain, vous menez des actions de prospection directe ciblée pour construire vo
descriptif du posteRattaché(e) au Responsable d'Affaires et intégré(e) au sein d'une équipe de techniciens passionnés, vous assurez la maintenance préventive et curative des installations de Chauffage, Ventilation et Climatisation.Vos missions principales :Maintenance : Réaliser le diagnostic et le dépannage des équipements (chaudières, groupes froids, centrales de traitement d'air, pompes à chaleur).Optimisation : Proposer des solutions d'amélioration pou
descriptif du posteRattaché(e) au Responsable d'Affaires et intégré(e) au sein d'une équipe de techniciens passionnés, vous assurez la maintenance préventive et curative des installations de Chauffage, Ventilation et Climatisation.Vos missions principales :Maintenance : Réaliser le diagnostic et le dépannage des équipements (chaudières, groupes froids, centrales de traitement d'air, pompes à chaleur).Optimisation : Proposer des solutions d'amélioration pou
descriptif du posteVous serez amené(e) à traiter les missions suivantes : 1) Savoir assurer le contrôle des contrats souscritso Contrôler les contrats souscrits par les commerciaux du marché agricoleo Suivre la correction des anomalies détectéeso Suivre la conformité des conditions personnelleso Accompagner les conseilliers agricoles dans leur montée en compétence 2) Savoir réaliser la surveillance du portefeuille Marché Agricoleo Etudier les i
descriptif du posteVous serez amené(e) à traiter les missions suivantes : 1) Savoir assurer le contrôle des contrats souscritso Contrôler les contrats souscrits par les commerciaux du marché agricoleo Suivre la correction des anomalies détectéeso Suivre la conformité des conditions personnelleso Accompagner les conseilliers agricoles dans leur montée en compétence 2) Savoir réaliser la surveillance du portefeuille Marché Agricoleo Etudier les i
descriptif du posteSalaire & Avantages- Rémunération : 3200 € brut / mois.- Bonus : Prime annuelle + Chèques cadeaux de 140 €.- Transport : Prise en charge à 50 %.- Stabilité : Contrat en CDI, à pourvoir immédiatement.Votre environnement de travail- Le "Plus" : Nouvelle équipe de direction et nouveau cadre de santé pour un projet motivant !- Encadrement Premium : 1 IDEC, 1 IDER et 1 Médecin Coordonnateur.- Soutien Terrain : 2 IDE par jour et 9 Aides-Soigna
descriptif du posteSalaire & Avantages- Rémunération : 3200 € brut / mois.- Bonus : Prime annuelle + Chèques cadeaux de 140 €.- Transport : Prise en charge à 50 %.- Stabilité : Contrat en CDI, à pourvoir immédiatement.Votre environnement de travail- Le "Plus" : Nouvelle équipe de direction et nouveau cadre de santé pour un projet motivant !- Encadrement Premium : 1 IDEC, 1 IDER et 1 Médecin Coordonnateur.- Soutien Terrain : 2 IDE par jour et 9 Aides-Soigna
descriptif du posteLe poste consiste à prendre en charge la planification financière et l'analyse de performance pour la zone Europe. Les responsabilités impliquent des missions de haut niveau au sein de l'équipe Comptabilité & Finance, ce qui inclut typiquement le contrôle de gestion, la consolidation, le reporting, le budget et le forecast, dans un environnement international. L'objectif est d'assurer un pilotage financier précis et d'apporter un soutien
descriptif du posteLe poste consiste à prendre en charge la planification financière et l'analyse de performance pour la zone Europe. Les responsabilités impliquent des missions de haut niveau au sein de l'équipe Comptabilité & Finance, ce qui inclut typiquement le contrôle de gestion, la consolidation, le reporting, le budget et le forecast, dans un environnement international. L'objectif est d'assurer un pilotage financier précis et d'apporter un soutien
descriptif du posteDéveloppement et Gestion de Portefeuille Clients :- Conseil et Fidélisation : Accompagner et conseiller votre portefeuille de clients existants, principalementcomposé de collectivités, pour renforcer la relation client.- Développement : Identifier et prospecter de nouveaux clients potentiels pour élargir votre portefeuille.- Chiffre d'Affaires : Être garant(e) du développement du chiffre d'affaires de votre secteur.- Négociation : Élabor
descriptif du posteDéveloppement et Gestion de Portefeuille Clients :- Conseil et Fidélisation : Accompagner et conseiller votre portefeuille de clients existants, principalementcomposé de collectivités, pour renforcer la relation client.- Développement : Identifier et prospecter de nouveaux clients potentiels pour élargir votre portefeuille.- Chiffre d'Affaires : Être garant(e) du développement du chiffre d'affaires de votre secteur.- Négociation : Élabor
descriptif du posteVous serez amené à traiter les missions suivantes : Contrôle Qualité et Conformité des Contrats : Vous vérifiez la validité des contrats souscrits par les commerciaux du marché agricole. Vous suivez les anomalies et vous assurez que les conditions de souscription sont respectées. Vous jouez également un rôle de soutien en aidant les conseillers agricoles à monter en compétence.Analyse et Surveillance du Portefeuille : Vous étudiez les do
descriptif du posteVous serez amené à traiter les missions suivantes : Contrôle Qualité et Conformité des Contrats : Vous vérifiez la validité des contrats souscrits par les commerciaux du marché agricole. Vous suivez les anomalies et vous assurez que les conditions de souscription sont respectées. Vous jouez également un rôle de soutien en aidant les conseillers agricoles à monter en compétence.Analyse et Surveillance du Portefeuille : Vous étudiez les do
descriptif du posteVos missions principales :En tant que pilier du service, vous prendrez en charge le management d'une équipe de deux Gestionnaires de Paie et assurerez la supervision complète du processus de paie et de l'administration du personnel pour un périmètre de 800 collaborateurs répartis sur 14 sociétés et relevant de 3 conventions collectives différentes.Vos responsabilités incluront :Management d'équipe : Animer, accompagner et développer les
descriptif du posteVos missions principales :En tant que pilier du service, vous prendrez en charge le management d'une équipe de deux Gestionnaires de Paie et assurerez la supervision complète du processus de paie et de l'administration du personnel pour un périmètre de 800 collaborateurs répartis sur 14 sociétés et relevant de 3 conventions collectives différentes.Vos responsabilités incluront :Management d'équipe : Animer, accompagner et développer les
descriptif du posteles missions : conception de produits :Participer à l'identification des axes de développement de nouveaux produits.Rédiger les cahiers des charges en prenant en compte les contraintes liées à la destination du produit, aux normes produit ainsi qu'aux moyens à mettre en œuvre pour la fabrication.Identifier les solutions techniques innovantes (dépôt de brevets)Tolerancement et cotation fonctionnelle :Définir les tolérances dimensionnelles
descriptif du posteles missions : conception de produits :Participer à l'identification des axes de développement de nouveaux produits.Rédiger les cahiers des charges en prenant en compte les contraintes liées à la destination du produit, aux normes produit ainsi qu'aux moyens à mettre en œuvre pour la fabrication.Identifier les solutions techniques innovantes (dépôt de brevets)Tolerancement et cotation fonctionnelle :Définir les tolérances dimensionnelles