descriptif du posteRattaché(e) au Médecin du Travail, vous aurez pour principales missions :- Assurer la prise en charge et le suivi médical des employés adhérents,- Réaliser des entretiens infirmiers : Visites d'embauches, périodiques, suivi individuel adapté et intermédiaire dans le cadre du suivi individuel renforcé,- Recueillir le descriptif des tâches effectuées par le salarié,- Identifier, évaluer et informer sur les risques professionnels,- Ecouter
descriptif du posteRattaché(e) au Médecin du Travail, vous aurez pour principales missions :- Assurer la prise en charge et le suivi médical des employés adhérents,- Réaliser des entretiens infirmiers : Visites d'embauches, périodiques, suivi individuel adapté et intermédiaire dans le cadre du suivi individuel renforcé,- Recueillir le descriptif des tâches effectuées par le salarié,- Identifier, évaluer et informer sur les risques professionnels,- Ecouter
descriptif du postePrêt·e à façonner des parcours éducatifs enrichissants en tant qu'Éducateur spécialisé·e ?En tant qu'éducateur spécialisé (F/H), vous collaborerez avec une équipe médico-éducative pour soutenir les jeunes dans leurs environnements éducatifs et sociaux. Dans un environnement stimulant, vous exercerez en classe en école et en externant auprès des enfants de 6 à 10 ans :- Élaborer et mettre en œuvre des projets personnalisés pour chaque je
descriptif du postePrêt·e à façonner des parcours éducatifs enrichissants en tant qu'Éducateur spécialisé·e ?En tant qu'éducateur spécialisé (F/H), vous collaborerez avec une équipe médico-éducative pour soutenir les jeunes dans leurs environnements éducatifs et sociaux. Dans un environnement stimulant, vous exercerez en classe en école et en externant auprès des enfants de 6 à 10 ans :- Élaborer et mettre en œuvre des projets personnalisés pour chaque je
descriptif du posteMissions :Au sein du Pôle Référentiels Clients et Contrats, le/la Chargé.e de gestion assure la saisie, la maintenance et la cohérence des référentiels clients et contrats dans notre ERP SAP conformément aux politiques de l'entreprise.Il. Elle est garant.e des référentiels clients et contrats sur lesquels s'appuient la fiabilité et la qualité de la facturationEtre le.la garant.e des référentiels Clients et Contrats :Être en lien direct a
descriptif du posteMissions :Au sein du Pôle Référentiels Clients et Contrats, le/la Chargé.e de gestion assure la saisie, la maintenance et la cohérence des référentiels clients et contrats dans notre ERP SAP conformément aux politiques de l'entreprise.Il. Elle est garant.e des référentiels clients et contrats sur lesquels s'appuient la fiabilité et la qualité de la facturationEtre le.la garant.e des référentiels Clients et Contrats :Être en lien direct a
descriptif du posteManager l'équipe de soins :o Participer et veiller au recrutement du personnel soignant dans le respect des effectifs et du budget définis par la direction.o Élaborer mensuellement et gérer quotidiennement les plannings de l'équipe soignante dans le respect des effectifs et de la législation.o Organiser la formation interne et l'intégration du nouveau personnel soignant.o Entretenir les relations avec les écoles de formation et organiser
descriptif du posteManager l'équipe de soins :o Participer et veiller au recrutement du personnel soignant dans le respect des effectifs et du budget définis par la direction.o Élaborer mensuellement et gérer quotidiennement les plannings de l'équipe soignante dans le respect des effectifs et de la législation.o Organiser la formation interne et l'intégration du nouveau personnel soignant.o Entretenir les relations avec les écoles de formation et organiser
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