- descriptif du posteVotre Mission : Agilité et Rigueur "Militaire"Sous la responsabilité de la Direction des Ressources Humaines, vous gérez un volume de dossiers très important. Votre quotidien nécessite une organisation sans faille pour piloter la formation de toutes les agences du territoire :Pilotage Opérationnel : Organisation complète des sessions, planification logistique et interface avec les organismes de formation.Gestion Administrative Digitale :descriptif du posteVotre Mission : Agilité et Rigueur "Militaire"Sous la responsabilité de la Direction des Ressources Humaines, vous gérez un volume de dossiers très important. Votre quotidien nécessite une organisation sans faille pour piloter la formation de toutes les agences du territoire :Pilotage Opérationnel : Organisation complète des sessions, planification logistique et interface avec les organismes de formation.Gestion Administrative Digitale :
- descriptif du posteVotre mission, si vous l'acceptez : être le maître d'œuvre du terrain !En véritable pilote de vos opérations, vous êtes le garant de la bonne exécution des travaux, de la phase de préparation jusqu'à la réception finale. Directement rattaché(e) au Conducteur de Travaux, vous transformez les plans en infrastructures de qualité, en assurant la parfaite coordination des moyens et des hommes.Vos défis au quotidien :Préparation et planificatidescriptif du posteVotre mission, si vous l'acceptez : être le maître d'œuvre du terrain !En véritable pilote de vos opérations, vous êtes le garant de la bonne exécution des travaux, de la phase de préparation jusqu'à la réception finale. Directement rattaché(e) au Conducteur de Travaux, vous transformez les plans en infrastructures de qualité, en assurant la parfaite coordination des moyens et des hommes.Vos défis au quotidien :Préparation et planificati
- descriptif du posteSecrétariat¿ Accueil physique et téléphonique¿ Ouverture tri et envoi du courrier¿ Diffusion des notes et mise à jour des tableaux d'affichage¿ Gestion documentaire et classement physique et informatique (contrats de sous-traitance, marché et pièces annexes…)¿ Commande et suivi du stock de fournitures, consommables et moyens généraux de l'agence(contrats d'entretien…)Agence et Service des Ressources Humaines¿ Saisie des éléments variabledescriptif du posteSecrétariat¿ Accueil physique et téléphonique¿ Ouverture tri et envoi du courrier¿ Diffusion des notes et mise à jour des tableaux d'affichage¿ Gestion documentaire et classement physique et informatique (contrats de sous-traitance, marché et pièces annexes…)¿ Commande et suivi du stock de fournitures, consommables et moyens généraux de l'agence(contrats d'entretien…)Agence et Service des Ressources Humaines¿ Saisie des éléments variable
- descriptif du poste1. La Maintenance Préventive (Entretien régulier)C'est le cœur du métier. Le but est d'éviter la panne avant qu'elle ne survienne et d'optimiser la durée de vie des équipements.Nettoyage et hygiène : Nettoyage des filtres à air, des batteries d'échangeurs, des bacs à condensats et des grilles de ventilation.Vérifications techniques : Contrôle des pressions (fluides frigorigènes, eau), vérification de l'étanchéité des circuits et mesure ddescriptif du poste1. La Maintenance Préventive (Entretien régulier)C'est le cœur du métier. Le but est d'éviter la panne avant qu'elle ne survienne et d'optimiser la durée de vie des équipements.Nettoyage et hygiène : Nettoyage des filtres à air, des batteries d'échangeurs, des bacs à condensats et des grilles de ventilation.Vérifications techniques : Contrôle des pressions (fluides frigorigènes, eau), vérification de l'étanchéité des circuits et mesure d
