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descriptif du posteMissions:- Etre polyvalent sur la totalité des activités de votre périmètre : gestion des déclarations, contentieux et gestion des comptes entreprises en retraite complémentaire : ventilation des cotisations, validation des encaissements, traitements des rejets DSN, fiabilisation des comptes, établissement des notifications des débiteurs, relation clients…- Analyser les situations complexes et être force de proposition pour apporter les

descriptif du posteRattaché à la Responsable Comptable, vos missions sont les suivantes : La saisie et le classement des factures et des notes de fraisLa gestion de la trésorerie (dépenses, règlements, remises de chèques, rapprochements)Le contrôle et la justification des comptes (en comptabilité générale et analytique)Le contrôle des comptes clients La participation aux clôtures annuelles et à l'élaboration et au suivi de budgetprofil recherchéVous dispos

descriptif du posteEn tant que Gestionnaire Administratif(ve) (F/H) dans notre établissement, vous relèverez des défisstimulants et serez chargé(e)d'assurer le calcul et le paiement des droits à congés des salariés du bâtiment et travaux public. Ils'agit d'une activité de gestionnaire enback office.Vos missions principales :- La gestion des déclarations nominatives émanant des entreprises du bâtiment, permettant lecalcul des cotisations à payer par les ent

descriptif du posteVous êtes passionné d'informatique ? Devenez Technicien support N1/N2 (F/H) et boostez votre carrière !Votre mission, si vous l'acceptez, sera de :Fournir une assistance aux utilisateurs de niveaux 1 et 2, dont des VIP.Répondre aux appels des utilisateurs.Prendre en charge les tickets nécessitant une intervention ou un déplacement physique.Résoudre les problèmes à distance en utilisant une prise de main à distance si nécessaire.Créer et

descriptif du posteGérer et préparer le traitement mensuel de la paie pour un portefeuille de 150 salariés !Nous recherchons un(e) gestionnaire de paie dynamique et méticuleux(se) pour rejoindre notre équipe. Vous serez responsable de :Vos responsabilités principales :Gestion de la paie : Traiter les paies pour 150 salariés, dont 130 permanents et 70 en réinsertion professionnelle.Logiciel de paie : Utiliser le logiciel Cegi pour effectuer toutes les opéra

descriptif du posteAu sein d'un service composé d'un responsable informatique et de 2 administrateurs, vous intervenez dans le cadre d'un renfort d'équipe suite à un projet en cours.Vous traitez toutes demandes et questions des collaborateurs portant sur l'utilisation des outils informatiques. Vous assurez également la gestion du parc informatique (postes de travail, périphériques, téléphonie) et des comptes utilisateurs. Vous préparez et assurez les forma

descriptif du posteEn étroite collaboration avec la Responsable Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : - Vous prenez en charge l'administration du personnel ( tableaux de bord rh, contrats de travail, suivi des absences, visites médicales etc...)- Vous vous occupez également du recrutement - Vous assurez également le suivi de la formation (plan de formation, logistique de formation)Ce poste situé sur Aubervilliers est à pourvoir dans le c

descriptif du posteVos missions1 - Volet RH et administration du personnelGestion des dossiers du personnel :Création et mise à jour des dossiers individuels pour chaque salarié (contrats, avenants, pièces administratives).Archivage et gestion des documents légaux (copies de diplômes, pièces d'identité, certificats).Rédaction et suivi des contrats de travail :Rédaction des contrats de travail, avenants et lettres d'engagement.Suivi des périodes d'essai, re