5 offres d'emploi : Secteur associatif, intérim, Val-de-Marne

descriptif du posteRattaché(e) à la direction Territoriale du Val-de-MarneMissions : ADMINISTRATIF :- gérer le courrier, organiser les rendez-vous et filtrer les appels téléphoniques ;- réaliser des tâches de secrétariat classiques comme la rédaction de courriers, la saisie de données, la diffusion de notes et/ou consignes ;- trier les informations et documents nécessaires aux missions du DT ;- assurer l'interface entre le siège et l'équipe du territoire

descriptif du posteQuels défis relèverez-vous en tant que Consultant(e) en recrutement en rejoignant cette mission?Au sein de notre agence, vous contribuerez activement aux processus de recrutement et au développement stratégique de notre réseau de clients et prospects- Identifier et analyser les profils des candidats pour répondre aux besoins spécifiques des clients et prospects - Mener les entretiens de recrutement et évaluer les compétences afin d'assur

descriptif du posteComment pourriez-vous enrichir l'équipe en tant que Secrétaire (F/H) dans notre établissement ?Votre mission principale consistera à fournir un soutien administratif efficace, en veillant au bon fonctionnement des services généraux et des différentes Directions :- organisation des réunions, des déplacements et des conseils d'administration- préparation et contrôle des documentations- accueil téléphonique- gestion des livraisons- rédactio

descriptif du postePrêt(e) à transformer des vies en tant qu'Infirmier(e) au cœur d'un foyer d'accueil?Dans un cadre stimulant, vous coordonnerez les soins et assurerez le bien-être des résidents au sein de notre établissement- Superviser la pharmacie et organiser les traitements des résidents- Collaborer avec une équipe pluridisciplinaire pour évaluer et répondre aux besoins de santé des résidents- Planifier et gérer les rendez-vous médicaux tout en favor

descriptif du posteVos missions sont les suivantes F/H :Sourcing et traitement des prospects :Participe à la mise en place de procédures de positionnement et d'évaluation des acquis à l'entrée de la formationGère et anime des informations collectivesAssurer la passation, le traitement, et le suivi des tests et le lien avec le prestataire et l'entreprise dans le cadre du process de recrutementRéalise les entretiens de motivationSélectionne et positionne les