descriptif du posteDans un environnement de paie externalisée, vous serez responsable de la transmission et du contrôle des données de paie pour un portefeuille de collaborateurs dédié. Véritable pivot, vous ferez le lien entre les équipes RH, les collaborateurs et notre prestataire ADP afin de garantir la production d'une paie conforme et de qualité.Vos missions : Piloter le cycle de vie des collaborateurs : De l'intégration à la sortie, vous assurez la s
descriptif du posteDans un environnement de paie externalisée, vous serez responsable de la transmission et du contrôle des données de paie pour un portefeuille de collaborateurs dédié. Véritable pivot, vous ferez le lien entre les équipes RH, les collaborateurs et notre prestataire ADP afin de garantir la production d'une paie conforme et de qualité.Vos missions : Piloter le cycle de vie des collaborateurs : De l'intégration à la sortie, vous assurez la s
descriptif du posteAu sein du Service Paie Fnac, vous intégrerez une équipe dynamique de plus de 20 gestionnaires paie intervenant sur les périmètres Siège et Fnac. Véritable partenaire des collaborateurs et des managers, vous contribuerez à la gestion administrative du personnel ainsi qu'au bon déroulement des opérations de paie, dans un environnement exigeant et en constante évolution. MISSIONS PRINCIPALES1/ Gérer la paie et l'administration du personnel
descriptif du posteAu sein du Service Paie Fnac, vous intégrerez une équipe dynamique de plus de 20 gestionnaires paie intervenant sur les périmètres Siège et Fnac. Véritable partenaire des collaborateurs et des managers, vous contribuerez à la gestion administrative du personnel ainsi qu'au bon déroulement des opérations de paie, dans un environnement exigeant et en constante évolution. MISSIONS PRINCIPALES1/ Gérer la paie et l'administration du personnel
descriptif du posteSous la direction régionale, vous assurez le pilotage autonome des ressources humaines sur site, en alliant une expertise forte en relations sociales et une gestion opérationnelle quotidienne. A ce titre, vos missions principales sont : - Relations Sociales & Juridique : Piloter en totale autonomie les relations avec le Comité Social et Économique (CSE). Gérer l'intégralité des procédures de rupture de contrat, de la planification à l'ex
descriptif du posteSous la direction régionale, vous assurez le pilotage autonome des ressources humaines sur site, en alliant une expertise forte en relations sociales et une gestion opérationnelle quotidienne. A ce titre, vos missions principales sont : - Relations Sociales & Juridique : Piloter en totale autonomie les relations avec le Comité Social et Économique (CSE). Gérer l'intégralité des procédures de rupture de contrat, de la planification à l'ex
descriptif du postePRINCIPALES RESPONSABILITES1. Maintenance, réparation, calibration et contrôle- Prendre en charge les interventions curatives et préventives, ainsi que les opérations de calibration et de contrôles selon les modalités définies par le constructeur.- Respecter les méthodologies, procédures et les délais / plannings d'intervention.- Etre le garant(e) de la satisfaction des clients en termes de qualité d'intervention, délais de prise en char
descriptif du postePRINCIPALES RESPONSABILITES1. Maintenance, réparation, calibration et contrôle- Prendre en charge les interventions curatives et préventives, ainsi que les opérations de calibration et de contrôles selon les modalités définies par le constructeur.- Respecter les méthodologies, procédures et les délais / plannings d'intervention.- Etre le garant(e) de la satisfaction des clients en termes de qualité d'intervention, délais de prise en char
descriptif du postePrêt(e) à relever de nouveaux défis en tant que Technicien maintenance informatique (F/H) ?Rejoignez un environnement dynamique où vous serez en charge de garantir la performance optimale des équipements informatiques et des réseaux - Installer et configurer des PC ainsi que les matériels en réseau - Administrer et gérer le réseau ainsi que superviser les serveurs - Prendre en charge et maintenir le parc IT de manière proactiveUne pro
descriptif du postePrêt(e) à relever de nouveaux défis en tant que Technicien maintenance informatique (F/H) ?Rejoignez un environnement dynamique où vous serez en charge de garantir la performance optimale des équipements informatiques et des réseaux - Installer et configurer des PC ainsi que les matériels en réseau - Administrer et gérer le réseau ainsi que superviser les serveurs - Prendre en charge et maintenir le parc IT de manière proactiveUne pro
descriptif du posteNous recherchons un(e) Responsable Bureau d'Études Électricité.Sous la responsabilité du Directeur Activité Mobilité Électrique , vous encadrez et développez un pôle bureau d'étude composé de compétences variées. Vos Missions Principales : - Management et Développement du Pôle : Encadrer et développer le pôle bureau d'étude, incluant des compétences en électricité basse et haute tension, Photovoltaïque, Stockage, dessin projet et adminis
descriptif du posteNous recherchons un(e) Responsable Bureau d'Études Électricité.Sous la responsabilité du Directeur Activité Mobilité Électrique , vous encadrez et développez un pôle bureau d'étude composé de compétences variées. Vos Missions Principales : - Management et Développement du Pôle : Encadrer et développer le pôle bureau d'étude, incluant des compétences en électricité basse et haute tension, Photovoltaïque, Stockage, dessin projet et adminis
descriptif du posteVos missions principales :En tant que pilier du service, vous prendrez en charge le management d'une équipe de deux Gestionnaires de Paie et assurerez la supervision complète du processus de paie et de l'administration du personnel pour un périmètre de 800 collaborateurs répartis sur 14 sociétés et relevant de 3 conventions collectives différentes.Vos responsabilités incluront :Management d'équipe : Animer, accompagner et développer les
descriptif du posteVos missions principales :En tant que pilier du service, vous prendrez en charge le management d'une équipe de deux Gestionnaires de Paie et assurerez la supervision complète du processus de paie et de l'administration du personnel pour un périmètre de 800 collaborateurs répartis sur 14 sociétés et relevant de 3 conventions collectives différentes.Vos responsabilités incluront :Management d'équipe : Animer, accompagner et développer les
recevez nos offres par email.
Nous vous tiendrons informés lorsque nous aurons des offres d'emploi similaires. Les informations recueillies permettent de vous envoyer les alertes email correspondant à votre demande.
Merci, votre alerte email a bien été créée.
Voulez-vous vraiment changer de langue? Cela réinitialisera les filtres de votre recherche d'emploi actuelle.