descriptif du posteEn tant qu'Administrateur Réseau et Sécurité RUN et BUILD, vous serez responsable de garantir que les infrastructures réseau et de sécurité soient robustes, conformes et dynamiques. Vous vous approprierez les procédures d'exploitation et les directives techniques relatives au contrat.Vous contribuerez activement aux actions de Maintien en Condition Opérationnelle (MCO) et de Maintien en Condition de Sécurité (MCS) des équipements. Vous a
descriptif du posteEn tant qu'Administrateur Réseau et Sécurité RUN et BUILD, vous serez responsable de garantir que les infrastructures réseau et de sécurité soient robustes, conformes et dynamiques. Vous vous approprierez les procédures d'exploitation et les directives techniques relatives au contrat.Vous contribuerez activement aux actions de Maintien en Condition Opérationnelle (MCO) et de Maintien en Condition de Sécurité (MCS) des équipements. Vous a
descriptif du posteVos missions au sin du service : Administratives :Consulter et passer les commandes de prestations, fournisseurs et sous-traitancesSuivi de la facturationRéaliser les demandes de DT/DICTFaire les demandes de permissions et d'autorisations de voiriesTechniques :Rédiger des modes opératoires standardsEtablissement des plans conformes à exécutionConstitution des dossiers d'exécution de travauxprofil recherchéVous devez être titulaire d'un B
descriptif du posteVos missions au sin du service : Administratives :Consulter et passer les commandes de prestations, fournisseurs et sous-traitancesSuivi de la facturationRéaliser les demandes de DT/DICTFaire les demandes de permissions et d'autorisations de voiriesTechniques :Rédiger des modes opératoires standardsEtablissement des plans conformes à exécutionConstitution des dossiers d'exécution de travauxprofil recherchéVous devez être titulaire d'un B
descriptif du posteVous suivez une population de 300 salariés, en lien avec le pole gestion sociale (administration du personnel).Vous prenez en charge les entrées et sorties des collaborateurs : rédaction de contrats, avenants et attestations, absences, rattachements, dossiers invalidité, saisie des EV, contrôle des bases de cotisations, vérifications des bulletins... jusqu'au STC et DSN.Vous êtes en relation avec les organismes sociaux et fiscaux.Ce post
descriptif du posteVous suivez une population de 300 salariés, en lien avec le pole gestion sociale (administration du personnel).Vous prenez en charge les entrées et sorties des collaborateurs : rédaction de contrats, avenants et attestations, absences, rattachements, dossiers invalidité, saisie des EV, contrôle des bases de cotisations, vérifications des bulletins... jusqu'au STC et DSN.Vous êtes en relation avec les organismes sociaux et fiscaux.Ce post
descriptif du posteAu sein du service clients, vos missions sont les suivantes :Assurer le support administratif et commercial en relais des commerciaux :- Participer au développement du portefeuille clients- Communiquer sur les produits de l'entreprise et participer à l'accueil clients.- Assurer le secrétariat commercial (contacts entrants, agendas, comptes rendus)- Alimenter et actualiser la base de données clients et prospects- Réaliser des statistiques
descriptif du posteAu sein du service clients, vos missions sont les suivantes :Assurer le support administratif et commercial en relais des commerciaux :- Participer au développement du portefeuille clients- Communiquer sur les produits de l'entreprise et participer à l'accueil clients.- Assurer le secrétariat commercial (contacts entrants, agendas, comptes rendus)- Alimenter et actualiser la base de données clients et prospects- Réaliser des statistiques
descriptif du posteVos principales missions: - Prendre en charge un portefeuille client (compagnies aériennes, avionneurs, stations de réparation, brokers, etc.) dans le cadre de la gestion et du suivi des commandes (cotation, saisie des commandes, allocations des pièces et livraison)- Garantir la relation client en assurant et développant une communication adaptée (sollicitations des clients par mails et téléphone principalement)- Etre l'interface entre l
descriptif du posteVos principales missions: - Prendre en charge un portefeuille client (compagnies aériennes, avionneurs, stations de réparation, brokers, etc.) dans le cadre de la gestion et du suivi des commandes (cotation, saisie des commandes, allocations des pièces et livraison)- Garantir la relation client en assurant et développant une communication adaptée (sollicitations des clients par mails et téléphone principalement)- Etre l'interface entre l
descriptif du posteLes missions principales seront:- Prendre en charge un portefeuille client (compagnies aériennes, avionneurs, stations de réparation, brokers, etc.) dans le cadre de la gestion et du suivi des commandes (cotation, saisie des commandes, allocations des pièces et livraison)- Garantir la relation client en assurant et développant une communication adaptée (sollicitations des clients par mails et téléphone principalement)- Etre l'interface e
descriptif du posteLes missions principales seront:- Prendre en charge un portefeuille client (compagnies aériennes, avionneurs, stations de réparation, brokers, etc.) dans le cadre de la gestion et du suivi des commandes (cotation, saisie des commandes, allocations des pièces et livraison)- Garantir la relation client en assurant et développant une communication adaptée (sollicitations des clients par mails et téléphone principalement)- Etre l'interface e
descriptif du posteLe gestionnaire de paie gère l'administration et la paie du portefeuille qui lui est attribué. Vos principales missions sont les suivantes : - vous gérez un portefeuille de paie en relation avec des RRH et assistantes RH, - vous prenez en charge la gestion administrative et la paie du personnel : salaires, gestion du temps de travail, congés, protection sociale, - vous assurez le contrôle et la fiabilité de la paie de votre périmètre- vo
descriptif du posteLe gestionnaire de paie gère l'administration et la paie du portefeuille qui lui est attribué. Vos principales missions sont les suivantes : - vous gérez un portefeuille de paie en relation avec des RRH et assistantes RH, - vous prenez en charge la gestion administrative et la paie du personnel : salaires, gestion du temps de travail, congés, protection sociale, - vous assurez le contrôle et la fiabilité de la paie de votre périmètre- vo
descriptif du posteRattaché(e) au Superviseur Paiement et Archivage, vous participez à la gestion administrative des demandes de financement.Ainsi, vos principales missions seront les suivantes :- Gérer les dossiers de financement .- Contrôler la conformité et l'exhaustivité des pièces contractuelles envoyées (contrats, factures, PV de livraison, garanties) et effectuer un contrôle conformité par rapport aux feuilles de décision.- Saisir dans l'outil le ch
descriptif du posteRattaché(e) au Superviseur Paiement et Archivage, vous participez à la gestion administrative des demandes de financement.Ainsi, vos principales missions seront les suivantes :- Gérer les dossiers de financement .- Contrôler la conformité et l'exhaustivité des pièces contractuelles envoyées (contrats, factures, PV de livraison, garanties) et effectuer un contrôle conformité par rapport aux feuilles de décision.- Saisir dans l'outil le ch
descriptif du posteInterface entre le CSE et les salariés (env. 800), en collaboration avec le Trésorier et le Secrétaire du CSE. votre périmètre couvrira les champs suivants : Œuvres sociales :- Gestion administrative des œuvres sociales (chèques vacances, cartes cadeaux, colis Noël, remboursement activité culturelle...) et distribution- Communication aux salariés : affiches, envoi e-mails, envoi de mailings courrier- Collaboration avec les assistants de
descriptif du posteInterface entre le CSE et les salariés (env. 800), en collaboration avec le Trésorier et le Secrétaire du CSE. votre périmètre couvrira les champs suivants : Œuvres sociales :- Gestion administrative des œuvres sociales (chèques vacances, cartes cadeaux, colis Noël, remboursement activité culturelle...) et distribution- Communication aux salariés : affiches, envoi e-mails, envoi de mailings courrier- Collaboration avec les assistants de
descriptif du posteCe poste, basé à VELIZY est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'intérim d'un mois renouvelable.Vous aurez en charge toutes les tâches liées au traitement de la paie et post-paie des collaborateurs du périmètre qui vous sera accordé.Vous serez également l'interlocuteur privilégié du gestionnaire administratif du personnel pour toutes les demandes d'informations ou interrogations relatives à la paie.Plus précisément, vos missions sero
descriptif du posteCe poste, basé à VELIZY est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'intérim d'un mois renouvelable.Vous aurez en charge toutes les tâches liées au traitement de la paie et post-paie des collaborateurs du périmètre qui vous sera accordé.Vous serez également l'interlocuteur privilégié du gestionnaire administratif du personnel pour toutes les demandes d'informations ou interrogations relatives à la paie.Plus précisément, vos missions sero
descriptif du posteMissions principales:Soutenir le Directeur des Opérations Fournisseurs (Head of Supplier Operations) ainsi que les autres directeurs de cette fonction. Le rôle consiste à fournir un support administratif complet pour assurer la fluidité des activités du départementGestion des agendas : Planification des emplois du temps du Directeur et des directeurs de la fonction. Réunions et événements : Organisation des réunions (envois d'invitations
descriptif du posteMissions principales:Soutenir le Directeur des Opérations Fournisseurs (Head of Supplier Operations) ainsi que les autres directeurs de cette fonction. Le rôle consiste à fournir un support administratif complet pour assurer la fluidité des activités du départementGestion des agendas : Planification des emplois du temps du Directeur et des directeurs de la fonction. Réunions et événements : Organisation des réunions (envois d'invitations
descriptif du posteVos missions principales consisteront à :Organiser et planifier les tournées des techniciens de maintenance itinérants, en tenant compte de critères variés (contrats, délais, compétences techniques, approvisionnement en pièces).Assurer la coordination quotidienne avec les équipes terrain pour optimiser l'organisation et garantir la satisfaction client.Contrôler les rapports d'intervention et gérer les demandes de pièces.Participer à la g
descriptif du posteVos missions principales consisteront à :Organiser et planifier les tournées des techniciens de maintenance itinérants, en tenant compte de critères variés (contrats, délais, compétences techniques, approvisionnement en pièces).Assurer la coordination quotidienne avec les équipes terrain pour optimiser l'organisation et garantir la satisfaction client.Contrôler les rapports d'intervention et gérer les demandes de pièces.Participer à la g
descriptif du posteAu sein du service paie , vous serez rattaché à la responsable paie , vos missions principales seront les suivantes:- Création des dossiers salariés de l'entrée du nouveau collaborateur à sa sortie des effectifs (env. 700 paies) :Formalités administratives d'embaucheContrôle des pointages et préparation de la paieMise à jour des dossiers salariésSaisie arrêt et pensionGestion des dossiers de prévoyanceRapprochement des IJSSLe poste est b
descriptif du posteAu sein du service paie , vous serez rattaché à la responsable paie , vos missions principales seront les suivantes:- Création des dossiers salariés de l'entrée du nouveau collaborateur à sa sortie des effectifs (env. 700 paies) :Formalités administratives d'embaucheContrôle des pointages et préparation de la paieMise à jour des dossiers salariésSaisie arrêt et pensionGestion des dossiers de prévoyanceRapprochement des IJSSLe poste est b
descriptif du posteRattaché(e) directement à l'équipe de direction et médicale, vos missions se partagent harmonieusement en deux axes majeurs :Axe Médico-Administratif & Technique (Accueil et Suivi) :Accueil physique et téléphonique chaleureux des patients.Prise en charge à l'arrivée et gestion rigoureuse des dossiers médicaux.Pose d'appareillages de diagnostic ambulatoire : Holter ECG, MAPA (Mesure Ambulatoire de la Pression Artérielle) et polygraphie ve
descriptif du posteRattaché(e) directement à l'équipe de direction et médicale, vos missions se partagent harmonieusement en deux axes majeurs :Axe Médico-Administratif & Technique (Accueil et Suivi) :Accueil physique et téléphonique chaleureux des patients.Prise en charge à l'arrivée et gestion rigoureuse des dossiers médicaux.Pose d'appareillages de diagnostic ambulatoire : Holter ECG, MAPA (Mesure Ambulatoire de la Pression Artérielle) et polygraphie ve
descriptif du posteVotre MissionRattaché(e) à l'équipe de Gestionnaires de Comptes Clients, vous intervenez dans un contexte de forte croissance d'activité (+50% de charge prévue sur les shop visits moteurs forte puissance). Vos missions principales consistent à :Gestion administrative & SAP : Ouverture des commandes et suivi des coûts dans SAP.Sous-traitance : Ouverture des commandes, suivi et enregistrement des factures de sous-traitance.Facturation : Ét
descriptif du posteVotre MissionRattaché(e) à l'équipe de Gestionnaires de Comptes Clients, vous intervenez dans un contexte de forte croissance d'activité (+50% de charge prévue sur les shop visits moteurs forte puissance). Vos missions principales consistent à :Gestion administrative & SAP : Ouverture des commandes et suivi des coûts dans SAP.Sous-traitance : Ouverture des commandes, suivi et enregistrement des factures de sous-traitance.Facturation : Ét
descriptif du posteVos missions principalesRattaché(e) directement à la Directionn, vos responsabilités incluent :Assurer le secrétariat et le support administratif quotidien de la Direction.Prendre en charge la rédaction de comptes-rendus complexes lors des réunions stratégiques.Gérer les agendas, les déplacements et l'organisation des réunions de l'équipe.Être l'interface relationnelle privilégiée de l'équipe en interne comme en externe.Salaire : selon p
descriptif du posteVos missions principalesRattaché(e) directement à la Directionn, vos responsabilités incluent :Assurer le secrétariat et le support administratif quotidien de la Direction.Prendre en charge la rédaction de comptes-rendus complexes lors des réunions stratégiques.Gérer les agendas, les déplacements et l'organisation des réunions de l'équipe.Être l'interface relationnelle privilégiée de l'équipe en interne comme en externe.Salaire : selon p
descriptif du posteLa mission principale est de prendre en charge une partie des recrutements de l'entreprise concernant des postes cadres et non cadres.L'objectif est de mettre à disposition des opérationnels les ressources nécessaires pour la conduite des activités de l'entreprise et tant que faire se peut, dans le délai souhaité.Plus globalement le recrutement est une des actions mise en œuvre pour répondre à la GPECCompétences demandées :Sourcing/Chass
descriptif du posteLa mission principale est de prendre en charge une partie des recrutements de l'entreprise concernant des postes cadres et non cadres.L'objectif est de mettre à disposition des opérationnels les ressources nécessaires pour la conduite des activités de l'entreprise et tant que faire se peut, dans le délai souhaité.Plus globalement le recrutement est une des actions mise en œuvre pour répondre à la GPECCompétences demandées :Sourcing/Chass
descriptif du postevos principales missions sont les suivantes :- vous gérez un portefeuille de paie en relation avec des RRH et assistantes RH,- vous prenez en charge la gestion administrative et la paie du personnel : salaires, gestion du temps de travail, congés, protection sociale,- vous assurez le contrôle de la paie de votre périmètre,- vous conseillez les salariés en matière de paie et d'administration de leur contrat de travail (y compris sur le ré
descriptif du postevos principales missions sont les suivantes :- vous gérez un portefeuille de paie en relation avec des RRH et assistantes RH,- vous prenez en charge la gestion administrative et la paie du personnel : salaires, gestion du temps de travail, congés, protection sociale,- vous assurez le contrôle de la paie de votre périmètre,- vous conseillez les salariés en matière de paie et d'administration de leur contrat de travail (y compris sur le ré
descriptif du posteSous la supervision du Responsable SAV, vous intégrerez un pôle composé de 8 techniciens et vos tâches principales consisteront à :- Maintenance et réparation des équipements sur notre site de Saint Aubin.- Renseignement du système de GMAO.- Audit et support pour l'amélioration continue de la gestion du stock.- Les maintenances préventives et curatives selon les procédures établies.- Le suivi administratif de vos interventions.- La gesti
descriptif du posteSous la supervision du Responsable SAV, vous intégrerez un pôle composé de 8 techniciens et vos tâches principales consisteront à :- Maintenance et réparation des équipements sur notre site de Saint Aubin.- Renseignement du système de GMAO.- Audit et support pour l'amélioration continue de la gestion du stock.- Les maintenances préventives et curatives selon les procédures établies.- Le suivi administratif de vos interventions.- La gesti
descriptif du posteRattaché(e) à l'équipe technique du site, vous serez en charge de :¿ Assurer le maintien en conditions de sécurité des équipements de vidéosurveillance,¿ Mettre en œuvre les bonnes pratiques de cyber-sécurité (durcissement des systèmes, patch management, suivi desvulnérabilités),¿ Administrer et exploiter des environnements logiciels et bases de données SQL¿ Participer à l'intégration et la sécurisation des logiciels et outils métiers,¿
descriptif du posteRattaché(e) à l'équipe technique du site, vous serez en charge de :¿ Assurer le maintien en conditions de sécurité des équipements de vidéosurveillance,¿ Mettre en œuvre les bonnes pratiques de cyber-sécurité (durcissement des systèmes, patch management, suivi desvulnérabilités),¿ Administrer et exploiter des environnements logiciels et bases de données SQL¿ Participer à l'intégration et la sécurisation des logiciels et outils métiers,¿
descriptif du posteEn tant que Gestionnaire de Paie, vous participerez au bon déroulement de la paie, de l'embauche à la sortie d'un salarié. Vous aurez en charge un portefeuille de paie pour lequel vous assurerez :La gestion administrative (contrats, avenants...),La gestion des temps,Le suivi des absences,La gestion de la maladie,La protection sociale,Les éléments variables de paie,Les soldes de tout comptes (retraite, licenciement, démission...),Le contr
descriptif du posteEn tant que Gestionnaire de Paie, vous participerez au bon déroulement de la paie, de l'embauche à la sortie d'un salarié. Vous aurez en charge un portefeuille de paie pour lequel vous assurerez :La gestion administrative (contrats, avenants...),La gestion des temps,Le suivi des absences,La gestion de la maladie,La protection sociale,Les éléments variables de paie,Les soldes de tout comptes (retraite, licenciement, démission...),Le contr
descriptif du posteVos principales missions seront les suivantes :- Gestion et optimisation d'agendas complexes- Gestion/ organisation/ suivi des déplacements worldwide et procédures administratives associées- Organisation d'événements Achats Groupe périmètre France/worldwide (conférences, Road show, séminaires..)- Communication interne : mise à jour de l'intranet, gestion du flux d'articles et création de supports de communication- Réalisation de demandes
descriptif du posteVos principales missions seront les suivantes :- Gestion et optimisation d'agendas complexes- Gestion/ organisation/ suivi des déplacements worldwide et procédures administratives associées- Organisation d'événements Achats Groupe périmètre France/worldwide (conférences, Road show, séminaires..)- Communication interne : mise à jour de l'intranet, gestion du flux d'articles et création de supports de communication- Réalisation de demandes
descriptif du posteCe poste, basé à MONTIGNY LE BRETONNEUX est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 3 moisLa rémunération brute annuelle est à négocier selon votre expérience.Sous la responsabilité du HR Manager, vos missions seront les suivantes :- Accompagnement des opérationnels dans leurs décisions relatives aux activités RH (recrutement, gestion du temps de travail, congés, formation, promotion, gestion des conflits, gestion des dépar
descriptif du posteCe poste, basé à MONTIGNY LE BRETONNEUX est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 3 moisLa rémunération brute annuelle est à négocier selon votre expérience.Sous la responsabilité du HR Manager, vos missions seront les suivantes :- Accompagnement des opérationnels dans leurs décisions relatives aux activités RH (recrutement, gestion du temps de travail, congés, formation, promotion, gestion des conflits, gestion des dépar
descriptif du posteRattaché au CCI, vous avez en charge l'assistanat d'une partie des activités de la direction industrielle dusite.A ce titre, vous assurez des missions de coordination :- Organiser les déplacements nationaux et internationaux pour les membres des équipes,- Organiser l'accueil des nouveaux arrivants,- Organiser les visites clients et les séminaires,- Préparer et assurer la continuité des activités durant les absences avec les autres assist
descriptif du posteRattaché au CCI, vous avez en charge l'assistanat d'une partie des activités de la direction industrielle dusite.A ce titre, vous assurez des missions de coordination :- Organiser les déplacements nationaux et internationaux pour les membres des équipes,- Organiser l'accueil des nouveaux arrivants,- Organiser les visites clients et les séminaires,- Préparer et assurer la continuité des activités durant les absences avec les autres assist
descriptif du posteQuelle perspective captivante voyez-vous dans le rôle d'Acheteur (F/H) pour façonner nos projets ?Sous la responsabilité du responsable de pôle IT, vous serez chargé·e d'acquérir des prestations informatiques pour satisfaire les besoins des clients internes- Conduire les activités de sourcing, lancement des appels d'offres et négociation avec les fournisseurs pour les prestations IT - Établir et gérer les contrats avec précision et effi
descriptif du posteQuelle perspective captivante voyez-vous dans le rôle d'Acheteur (F/H) pour façonner nos projets ?Sous la responsabilité du responsable de pôle IT, vous serez chargé·e d'acquérir des prestations informatiques pour satisfaire les besoins des clients internes- Conduire les activités de sourcing, lancement des appels d'offres et négociation avec les fournisseurs pour les prestations IT - Établir et gérer les contrats avec précision et effi
descriptif du postePrêt à redonner du sens à votre pratique médicale au sein d'une équipe passionnée et particulièrement soudée ? Sous la responsabilité du Médecin Coordinateur, vous prendrez la direction d'une unité à taille humaine d'environ 20 lits en hospitalisation complète, dédiée à la réadaptation cardiovasculaire et thoracique. Oubliez la routine administrative : vos journées s'articuleront autour du suivi personnalisé des patients, du pilotage de
descriptif du postePrêt à redonner du sens à votre pratique médicale au sein d'une équipe passionnée et particulièrement soudée ? Sous la responsabilité du Médecin Coordinateur, vous prendrez la direction d'une unité à taille humaine d'environ 20 lits en hospitalisation complète, dédiée à la réadaptation cardiovasculaire et thoracique. Oubliez la routine administrative : vos journées s'articuleront autour du suivi personnalisé des patients, du pilotage de
descriptif du posteAu sein du service, vos mission sont les suivantes :Travaux mensuels de comptabilité générale- opérations courantes :· Contrôle et justification des comptes de bilan (classe 1 à 4 hors comptes fournisseurs et comptes clients)· Vérification des écritures de paies déversées automatiquement à partir du logiciel ADP· Tableaux de suivi des comptes liés à l'écriture de payes· Analyses des soldes des comptes liés à la masse salariale avec le se
descriptif du posteAu sein du service, vos mission sont les suivantes :Travaux mensuels de comptabilité générale- opérations courantes :· Contrôle et justification des comptes de bilan (classe 1 à 4 hors comptes fournisseurs et comptes clients)· Vérification des écritures de paies déversées automatiquement à partir du logiciel ADP· Tableaux de suivi des comptes liés à l'écriture de payes· Analyses des soldes des comptes liés à la masse salariale avec le se
descriptif du posteQuelles perspectives professionnelles enrichissantes offre le rôle d'Acheteur (F/H) dans notre secteur ?Dans le cadre de ce poste, vous serez chargé(e) de gérer l'acquisition de services d'ingénierie et de recherche et développement pour satisfaire les exigences internes. - Conduire le processus de sourcing, élaborer des appels d'offres, et mener les négociations avec les fournisseurs - Mettre en place et gérer des contrats tout en ass
descriptif du posteQuelles perspectives professionnelles enrichissantes offre le rôle d'Acheteur (F/H) dans notre secteur ?Dans le cadre de ce poste, vous serez chargé(e) de gérer l'acquisition de services d'ingénierie et de recherche et développement pour satisfaire les exigences internes. - Conduire le processus de sourcing, élaborer des appels d'offres, et mener les négociations avec les fournisseurs - Mettre en place et gérer des contrats tout en ass
descriptif du posteVos missions principales seront les suivantes :Accueillir et assister la clientèle en garantissant un service de haute qualité et en encourageant l'autonomie via l'utilisation des outils digitaux.Participer à l'atteinte des objectifs de l'agence en identifiant les opportunités commerciales et en favorisant la fidélisation des clients.Proposer et commercialiser l'ensemble de notre gamme de produits et services bancaires du quotidien, ains
descriptif du posteVos missions principales seront les suivantes :Accueillir et assister la clientèle en garantissant un service de haute qualité et en encourageant l'autonomie via l'utilisation des outils digitaux.Participer à l'atteinte des objectifs de l'agence en identifiant les opportunités commerciales et en favorisant la fidélisation des clients.Proposer et commercialiser l'ensemble de notre gamme de produits et services bancaires du quotidien, ains
