15 offres d'emploi : Communication, Immobilier

descriptif du posteComment envisagez-vous d'exceller en tant que Chargé(e) de clientèle de banque (F/H) ?Votre mission principale consiste à gérer de manière optimale le parc automobile pour assurer une satisfaction client continue- Superviser et coordonner l'intégralité du cycle de vie des véhicules, de la commande à la livraison, y compris la facturation - Assurer une relation client exemplaire en fournissant des conseils et en résolvant efficacement le

descriptif du postePourriez-vous exceller en tant que Contrôleur de Gestion Corporate & Financement (F/H) dans cet environnement dynamique ?Au sein de l'équipe Contrôle de Gestion Corporate, vous surveillez et optimisez la performance financière tout en facilitant la communication stratégique entre les entités du groupe. - Animer la performance globale des entités européennes, assurant un soutien continue - Participer activement au processus de clôtures me

descriptif du posteNotre client est situé à RUEIL MALMAISON et se consacre aux activités de location et location-bail.Comment vous rendre sur votre lieu de travail ?Les locaux sont facilement accessibles en transport en commun.Pourquoi rejoindre cette entreprise ?Vous découvrirez chez notre client une entreprise innovante, à taille humaine, qui offre des sujets stimulants. Son esprit d'ouverture et sa culture collaborative vous séduiront certainement.profi

descriptif du postePrêt(e) à apporter votre soutien essentiel dans un établissement pour personnes âgées ?Rejoignez notre équipe pour garantir le bien-être et la sécurité des résidents pendant la nuit dans un établissement pour personnes âgées. - Assurer la sécurité, le bien-être et l'accompagnement des résidents tout au long de la nuit, en adaptant vos interventions à leurs besoins spécifiques - Veiller à la mise en œuvre et à la continuité des soins de c

descriptif du posteEn tant que chargé(e) de recouvrement vous serez chargé(e) d'assurer le recouvrement des créances clients. - Recouvrer un portefeuille de créances en contactant les débiteurs pour obtenir le paiement ou négocier des plans d'échelonnement. - Identifier et transmettre les litiges commerciaux aux services concernés pour une résolution efficace. - Faciliter la communication entre les clients et les diverses parties internes impliquées, tout

descriptif du posteEnvie de transformer votre passion en impact quotidien en tant qu'Aide-soignant(e) en établissement pour personnes âgées ?Rejoignez notre équipe pour offrir des soins bienveillants et préserver l'autonomie de nos résidents au sein de notre établissement pour personnes âgées. - Assurer les soins d'hygiène et de confort des résidents - Soutenir les résidents dans les activités de la vie quotidienne - Surveiller et observer l'état de santé

descriptif du posteComment exceller en tant qu'Infirmier (F/H) dans notre Établissement pour Personnes Âgées ?Intégrez un établissement sûr destiné aux aînés désorientés et apportez-leur des soins empreints de compassion pour améliorer leur quotidien.- Assurer les soins infirmiers en respectant le protocole médical de l'établissement - Collaborer avec l'équipe médicale pour élaborer les plans de soin personnalisés - Participer activement à la surveillance

descriptif du postePrêt(e) à transformer des vies en tant qu'Aide soignant(e) en établissement pour personnes âgées ?Vous jouerez un rôle clé dans le soutien des résidents, en veillant à leur confort et en favorisant leur autonomie au quotidien - Assurer les soins d'hygiène et de confort des résidents, y compris la prévention des escarres - Surveiller et observer les résidents pour détecter tout changement de santé ou de comportement - Aider les résidents

descriptif du posteAu sein du service RH, vous serez en appui sur les missions administratives liées à la gestion du personnel, au suivi des intérimaires et au recrutement.Vous travaillerez en lien direct avec l'équipe RH déjà en place et participerez à :* La gestion des dossiers administratifs (embauches, départs, classement, courriers…)* Le suivi des intérimaires (recrutement, intégration, contrats)* Le support au recrutement (annonces, organisation des

descriptif du posteQuel aspect du poste de Comptables Immobilisation (F/H) éveille votre intérêt professionnel ?Notre client recherche un professionnel pour gérer la comptabilité du périmètre fournisseurs et immobilisations au sein de leur établissement.- Saisir et imputer les factures fournisseurs tout en préparant les règlements associés- Analyser les comptes de suspens et mettre en œuvre des plans d'action pour leur résolution- Réaliser les travaux néce

descriptif du posteQuels défis inspirants un poste de Responsable Projets et Organisation Finance (F/H) pourrait-il offrir ?Chargé(e) de structurer et piloter une nouvelle entité au sein du Département Finance, vous assurerez la coordination entre les équipes métiers, IT et le siège du groupe. - Encadrer et accompagner le Chargé de Process & Projets - Définir les priorités et les objectifs du service - Superviser les projets métiers et IT impactant le péri

descriptif du posteComment vos compétences analytiques pourraient-elles enrichir le rôle de Analyste Référentiels (banque) (F/H) ?Ce poste exige la gestion rigoureuse des données contractuelles au sein du Système d'Information pour garantir leur qualité et leur intégrité. - Réceptionner et analyser les nouveaux accords tripartites clients pour en assurer une transcription précise - Implémenter et valider les informations dans le Système d'Information en re

descriptif du posteVous aurez pour mission principale d'accompagner la direction commerciale en tant que partenaire stratégique et piloter la performance économique de l'activité. - Suivre et optimiser la rentabilité des contrats en analysant les marges par client, segment et canal de distribution - Élaborer des tableaux de bord pour le suivi des performances commerciales et accompagner les équipes dans leur utilisation - Contribuer à l'élaboration du budg

descriptif du posteNous recherchons pour notre client un Responsable des relations sociales (F/H) ?Au cœur de la gestion du climat social, vous assurez le maintien d'un dialogue constructif avec les instances représentatives du personnel dans l'entreprise. - Préparer et participer activement aux réunions avec les représentants du personnel - Assurer le suivi des accords collectifs et des obligations légales - Participer aux négociations collectives avec le

descriptif du posteDans le cadre d'une optimisation continue des processus internes, vous serez responsable de la coordination et de la supervision des activités de votre équipe.- Mettre en place et suivre les indicateurs de performance clés pour l'activité des contrats- Encadrer les Attachés commerciaux et organiser le fonctionnement efficace du service sous votre supervision - Animer l'équipe commerciale pour atteindre les objectifs fixés et en assurer l