- descriptif du posteComment envisagez-vous d'exceller au poste de Comptable clients (F/H) et d'impacter durablement ?Rejoignez notre client et contribuez activement à la gestion des comptes clients au sein d'une équipe dynamique et engagée - Création et administration des comptes clients pour assurer un suivi précis et rigoureux - Analyse et gestion des blocages et encours clients afin de minimiser les risques financiers - Responsable du lettrage et révisiodescriptif du posteComment envisagez-vous d'exceller au poste de Comptable clients (F/H) et d'impacter durablement ?Rejoignez notre client et contribuez activement à la gestion des comptes clients au sein d'une équipe dynamique et engagée - Création et administration des comptes clients pour assurer un suivi précis et rigoureux - Analyse et gestion des blocages et encours clients afin de minimiser les risques financiers - Responsable du lettrage et révisio
- descriptif du posteCe recrutement stratégique nécessite de la réactivité, car la concurrence est déjà en place. Voici les points clés du profil recherché :Poste et Localisation : Technicien Support F/H en CDI basé à l'Ouest de Rennes (35), pour assurer le MCO N1 et le support aux utilisateurs (Bureautique O365, ERP Copilote).Mission : Assurer la continuité du SI et des réseaux, gérer le parc informatique et veiller à l'application des normes de sécurité dudescriptif du posteCe recrutement stratégique nécessite de la réactivité, car la concurrence est déjà en place. Voici les points clés du profil recherché :Poste et Localisation : Technicien Support F/H en CDI basé à l'Ouest de Rennes (35), pour assurer le MCO N1 et le support aux utilisateurs (Bureautique O365, ERP Copilote).Mission : Assurer la continuité du SI et des réseaux, gérer le parc informatique et veiller à l'application des normes de sécurité du
- descriptif du posteRattaché(e) au DRH, vous supervisez l'ensemble du processus de paie et de l'administration du personnel de l'entreprise. Vos missions principales consistent à :- Encadrer, former et animer une équipe composée de 3 gestionnaires de paie- Organiser la continuité du service et gérer les remplacements en cas d'absence- Accompagner le développement des compétences de l'équipe- Garantir la production fiable et conforme de l'ensemble des paies-descriptif du posteRattaché(e) au DRH, vous supervisez l'ensemble du processus de paie et de l'administration du personnel de l'entreprise. Vos missions principales consistent à :- Encadrer, former et animer une équipe composée de 3 gestionnaires de paie- Organiser la continuité du service et gérer les remplacements en cas d'absence- Accompagner le développement des compétences de l'équipe- Garantir la production fiable et conforme de l'ensemble des paies-
