- descriptif du posteIntégré.e à l'équipe IRVE et sous l'autorité du Responsable d'Affaires, vous êtes le pilier technique du déploiement et de la fiabilité des solutions de Mobilité Électrique (Légère et Lourde). Votre rôle couvre l'intégralité du cycle de vie des bornes de recharge, des réseaux Basse Tension aux raccordements courants faibles.Vos Missions Clés :Installation Neuf : Réalisation des travaux électriques IRVE (tirage, câblage, raccordement) poudescriptif du posteIntégré.e à l'équipe IRVE et sous l'autorité du Responsable d'Affaires, vous êtes le pilier technique du déploiement et de la fiabilité des solutions de Mobilité Électrique (Légère et Lourde). Votre rôle couvre l'intégralité du cycle de vie des bornes de recharge, des réseaux Basse Tension aux raccordements courants faibles.Vos Missions Clés :Installation Neuf : Réalisation des travaux électriques IRVE (tirage, câblage, raccordement) pou
- descriptif du posteEn tant que technicien multitechnique, vous interviendrez sur différents sites pour réaliser les missions suivantes :Maintenance préventive et curative des installations (électricité, plomberie, petits travaux de second œuvre)Diagnostic et résolution des pannesSuivi des interventions et reporting via GMAO ou rapports manuelsRespect des normes de sécurité et des procédures internesRelation client sur site : assurer une communication clairdescriptif du posteEn tant que technicien multitechnique, vous interviendrez sur différents sites pour réaliser les missions suivantes :Maintenance préventive et curative des installations (électricité, plomberie, petits travaux de second œuvre)Diagnostic et résolution des pannesSuivi des interventions et reporting via GMAO ou rapports manuelsRespect des normes de sécurité et des procédures internesRelation client sur site : assurer une communication clair
- descriptif du posteAu sein de l'équipe Ressources Humaines, vous êtes un acteur clé de la gestion quotidienne de la paie et de l'administration du personnel pour un portefeuille de 200 salariés.Vos missions principales sont :Paie et Variables : Saisir et contrôler l'ensemble des variables de paie (congés, maladie, transport...) pour un portefeuille d'environ 200 bulletins de paie sous SAP.Administration RH : Assurer l'administration du personnel de l'entrédescriptif du posteAu sein de l'équipe Ressources Humaines, vous êtes un acteur clé de la gestion quotidienne de la paie et de l'administration du personnel pour un portefeuille de 200 salariés.Vos missions principales sont :Paie et Variables : Saisir et contrôler l'ensemble des variables de paie (congés, maladie, transport...) pour un portefeuille d'environ 200 bulletins de paie sous SAP.Administration RH : Assurer l'administration du personnel de l'entré
- descriptif du posteRattaché au chargé d'affaires, vous serez responsable de l'exécution du chantier en CFO/CFA auprès de nos clients grands comptes. Vos missions principales seront : -Gestion et encadrement du personnel mis à votre disposition et estimation des temps et moyens à mettre en œuvre pour la réalisation d'ouvrage-Gestion complète des chantiers en électricité CFO/CFA en rapport avec le responsable d'affaires et les différents intervenants : avancdescriptif du posteRattaché au chargé d'affaires, vous serez responsable de l'exécution du chantier en CFO/CFA auprès de nos clients grands comptes. Vos missions principales seront : -Gestion et encadrement du personnel mis à votre disposition et estimation des temps et moyens à mettre en œuvre pour la réalisation d'ouvrage-Gestion complète des chantiers en électricité CFO/CFA en rapport avec le responsable d'affaires et les différents intervenants : avanc
