descriptif du posteVous intégrerez un Pôle d'Anesthésie-Réanimation Rééducation et Traumatologie (ARRT) qui comporte :- le service d'Anesthésie-Réanimation- Le service de chirurgie orthopédique et traumatologique- Le service de chirurgie plastique et reconstructrice- Les services et plateaux techniques de rééducation du groupe hospitalier (GH)La composition de l'équipe :- Médecins Anesthésistes réanimateurs : 65 PH et attachés- 3 CCA- 17 internesVous serez
descriptif du posteVous intégrerez un Pôle d'Anesthésie-Réanimation Rééducation et Traumatologie (ARRT) qui comporte :- le service d'Anesthésie-Réanimation- Le service de chirurgie orthopédique et traumatologique- Le service de chirurgie plastique et reconstructrice- Les services et plateaux techniques de rééducation du groupe hospitalier (GH)La composition de l'équipe :- Médecins Anesthésistes réanimateurs : 65 PH et attachés- 3 CCA- 17 internesVous serez
descriptif du posteVous interviendrez en tant que Médecin Anesthésiste-Réanimateur (F/H) sur 2 salles (blocs contigus, salle de réveil contiguë) au bloc :- gynéco non-cancéro- urologie- endoscopie digestive- chirurgie digestive- ORL adultesHoraires de travail: 8h-18hType de contrat: Intérim. Besoin : dès que possible Nombreuses missions à pourvoir en fonction de vos disponibilitésL'établissement est facilement accessible en transport.profil recherchéVous d
descriptif du posteVous interviendrez en tant que Médecin Anesthésiste-Réanimateur (F/H) sur 2 salles (blocs contigus, salle de réveil contiguë) au bloc :- gynéco non-cancéro- urologie- endoscopie digestive- chirurgie digestive- ORL adultesHoraires de travail: 8h-18hType de contrat: Intérim. Besoin : dès que possible Nombreuses missions à pourvoir en fonction de vos disponibilitésL'établissement est facilement accessible en transport.profil recherchéVous d
descriptif du posteDans un contexte de transformation et de déploiement de l'entreprise apprenante au niveau Groupe, votre rôle est essentiel : mettre les « compétences » au service de la performance opérationnelle en connectant les enjeux métiers, Business et RH.Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines Groupe, vous intervenez en interface avec les HRBP, les Directions de centre de compétences et les Responsables Learning.Vos responsabilités prin
descriptif du posteDans un contexte de transformation et de déploiement de l'entreprise apprenante au niveau Groupe, votre rôle est essentiel : mettre les « compétences » au service de la performance opérationnelle en connectant les enjeux métiers, Business et RH.Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines Groupe, vous intervenez en interface avec les HRBP, les Directions de centre de compétences et les Responsables Learning.Vos responsabilités prin
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