descriptif du posteManagement et Stratégie•Contribuer à la définition de la stratégie globale et coordonner sa mise en œuvre.•Structurer, encadrer et animer les équipes (ateliers, SAV, pièces, commerce, fonctions support).•Encadrer un comité de pilotage de 8 cadres et manager directement l'équipe commerciale.•Identifier et développer de nouvelles activités, services ou partenariats.Pilotage Opérationnel et Qualité•Garantir la performance des services : qua
descriptif du posteManagement et Stratégie•Contribuer à la définition de la stratégie globale et coordonner sa mise en œuvre.•Structurer, encadrer et animer les équipes (ateliers, SAV, pièces, commerce, fonctions support).•Encadrer un comité de pilotage de 8 cadres et manager directement l'équipe commerciale.•Identifier et développer de nouvelles activités, services ou partenariats.Pilotage Opérationnel et Qualité•Garantir la performance des services : qua
descriptif du posteRattaché directement au Directeur régional, vous prenez la direction du centre de profit. Vous pilotez l'agence en totale autonomie sur les volets stratégiques, commerciaux et opérationnels pour couvrir la région centre est.Vos missions principales :Stratégie & Développement : Définir la stratégie commerciale, piloter la réponse aux appels d'offres et concours, et entretenir un réseau de prescripteurs (architectes, BET, donneurs d'ordres
descriptif du posteRattaché directement au Directeur régional, vous prenez la direction du centre de profit. Vous pilotez l'agence en totale autonomie sur les volets stratégiques, commerciaux et opérationnels pour couvrir la région centre est.Vos missions principales :Stratégie & Développement : Définir la stratégie commerciale, piloter la réponse aux appels d'offres et concours, et entretenir un réseau de prescripteurs (architectes, BET, donneurs d'ordres
descriptif du posteEn tant que Directeur d'Agence, vous êtes le référent local de l'entreprise sur le territoire. Vos principales responsabilités seront :- Encadrer et animer une équipe d'une dizaine de collaborateurs.- Piloter un budget local et garantir une gestion rigoureuse des ressources.- Veiller à la bonne exécution des prestations prévues dans les cahiers des charges.- Responsable de la régie d'avance et de recette, et en assurer le reporting à la
descriptif du posteEn tant que Directeur d'Agence, vous êtes le référent local de l'entreprise sur le territoire. Vos principales responsabilités seront :- Encadrer et animer une équipe d'une dizaine de collaborateurs.- Piloter un budget local et garantir une gestion rigoureuse des ressources.- Veiller à la bonne exécution des prestations prévues dans les cahiers des charges.- Responsable de la régie d'avance et de recette, et en assurer le reporting à la
descriptif du posteEn tant que Coordinateur/Coordinatrice d'Exploitation vous serez principalement chargé(e) d'assurer la bonne exécution opérationnelle des régies, la formation des gestionnaires, le suivi de la gestion et la relation avec les clients et les trésoreries.Organisation et suivi :- Assurer la bonne exécution des missions définies dans le cadre des marchés publics gagnés par l'entreprise.- Garant auprès de la direction et des clients de la bonn
descriptif du posteEn tant que Coordinateur/Coordinatrice d'Exploitation vous serez principalement chargé(e) d'assurer la bonne exécution opérationnelle des régies, la formation des gestionnaires, le suivi de la gestion et la relation avec les clients et les trésoreries.Organisation et suivi :- Assurer la bonne exécution des missions définies dans le cadre des marchés publics gagnés par l'entreprise.- Garant auprès de la direction et des clients de la bonn
descriptif du posteMissions:Au sein d'une équipe de 3 Chargés de projets, vous pilotez des projets transverses variés (IT, métiers, communication, réglementaires). Vous agissez comme le relais opérationnel quotidien du Responsable du pôle.1. Cadrer et Documenter (Le "Savoir-Écrire") Vous produisez tous les livrables essentiels à la bonne tenue du projet :Recueil et expression des besoins.Cadrage du projet et définition du périmètre.Création des supports de
descriptif du posteMissions:Au sein d'une équipe de 3 Chargés de projets, vous pilotez des projets transverses variés (IT, métiers, communication, réglementaires). Vous agissez comme le relais opérationnel quotidien du Responsable du pôle.1. Cadrer et Documenter (Le "Savoir-Écrire") Vous produisez tous les livrables essentiels à la bonne tenue du projet :Recueil et expression des besoins.Cadrage du projet et définition du périmètre.Création des supports de
descriptif du posteVotre mission, si vous l'acceptez :- Pilotage de la Performance : Vous êtes le ou la chef d'orchestre. Vous assurez le management de la performance en vous appuyant sur des indicateurs clés (KPI's). Vous développez le chiffre d'affaires, analysez les commandes non servies pour y apporter des actions correctives et suivez la rentabilité de votre agence.- Relation Client : Vous êtes au cœur de notre stratégie. Vous gérez et développez un p
descriptif du posteVotre mission, si vous l'acceptez :- Pilotage de la Performance : Vous êtes le ou la chef d'orchestre. Vous assurez le management de la performance en vous appuyant sur des indicateurs clés (KPI's). Vous développez le chiffre d'affaires, analysez les commandes non servies pour y apporter des actions correctives et suivez la rentabilité de votre agence.- Relation Client : Vous êtes au cœur de notre stratégie. Vous gérez et développez un p
descriptif du posteSous l'autorité hiérarchique de la Secrétaire Générale, vos missions sont opérationnelles et consistent à piloter l'intégralité du processus de recrutement.En lien avec l'assistante RH, vous assurez la rédaction et la gestion des contrats de travail et pilotez la gestion administrative RH dans sa globalité, excepté la paie qui est externalisée. Vous êtes le référent du SIRH et logiciel paie. Vous assurez la gestion administrative des abs
descriptif du posteSous l'autorité hiérarchique de la Secrétaire Générale, vos missions sont opérationnelles et consistent à piloter l'intégralité du processus de recrutement.En lien avec l'assistante RH, vous assurez la rédaction et la gestion des contrats de travail et pilotez la gestion administrative RH dans sa globalité, excepté la paie qui est externalisée. Vous êtes le référent du SIRH et logiciel paie. Vous assurez la gestion administrative des abs
descriptif du posteSous l'autorité du Directeur Technique, vous devenez le référent opérationnel et le support réglementaire pour l'ensemble des services (exploitation, technique et commercial). Vos responsabilités s'articulent autour de quatre axes majeurs :Pilotage de l'Amélioration Continue : Animer et améliorer le système de management environnemental (ISO 14001) et qualité, définir les indicateurs de performance et réaliser les audits internes.Conform
descriptif du posteSous l'autorité du Directeur Technique, vous devenez le référent opérationnel et le support réglementaire pour l'ensemble des services (exploitation, technique et commercial). Vos responsabilités s'articulent autour de quatre axes majeurs :Pilotage de l'Amélioration Continue : Animer et améliorer le système de management environnemental (ISO 14001) et qualité, définir les indicateurs de performance et réaliser les audits internes.Conform
descriptif du posteRattaché(e) directement au Directeur Général et en lien avec le service comptabilité, les divers managers et les 150 salariés, vous occupez un poste central, autonome et polyvalent. Sur un périmètre multi-sites, vos missions transversales s'articulent autour de deux piliers :Pilotage opérationnel :Réaliser la paie, dans un contexte technique (nombreuses variables, activité 7j/7). Gérer les contrats, avenants, maladies, congés et dossier
descriptif du posteRattaché(e) directement au Directeur Général et en lien avec le service comptabilité, les divers managers et les 150 salariés, vous occupez un poste central, autonome et polyvalent. Sur un périmètre multi-sites, vos missions transversales s'articulent autour de deux piliers :Pilotage opérationnel :Réaliser la paie, dans un contexte technique (nombreuses variables, activité 7j/7). Gérer les contrats, avenants, maladies, congés et dossier
descriptif du posteSous la responsabilité directe des Associés / Experts Comptables gérants, vous prenez la direction de votre pôle avec une vision à 360° sur les dimensions suivantes :- Pilotage et supervision technique : encadrement d'une équipe de collaborateurs et de chefs de mission, validation des dossiers complexes et garantie de la conformité réglementaire.- Gestion d'un portefeuille de conseil : révision comptable, clôtures annuelles et élaboratio
descriptif du posteSous la responsabilité directe des Associés / Experts Comptables gérants, vous prenez la direction de votre pôle avec une vision à 360° sur les dimensions suivantes :- Pilotage et supervision technique : encadrement d'une équipe de collaborateurs et de chefs de mission, validation des dossiers complexes et garantie de la conformité réglementaire.- Gestion d'un portefeuille de conseil : révision comptable, clôtures annuelles et élaboratio
descriptif du posteCe poste n'est pas seulement de la supervision : nous recherchons un véritable expert technique et opérationnel.Rattaché(e) à la Direction Générale, en tant que responsable financier (H/F) vous pilotez la performance financière avec une forte dimension en contrôle de gestion.Pilotage de la Performance : Il s'agit de superviser et participer aux clôtures mensuelles, mettre en place le suivi des KPIExpertise & Conformité : Vous serez le ga
descriptif du posteCe poste n'est pas seulement de la supervision : nous recherchons un véritable expert technique et opérationnel.Rattaché(e) à la Direction Générale, en tant que responsable financier (H/F) vous pilotez la performance financière avec une forte dimension en contrôle de gestion.Pilotage de la Performance : Il s'agit de superviser et participer aux clôtures mensuelles, mettre en place le suivi des KPIExpertise & Conformité : Vous serez le ga
descriptif du posteDevenez Responsable Trésorerie Groupe H/FLe rôle :Vous êtes l'acteur(trice) clé de la politique de trésorerie du Groupe, sous la direction du Directeur de la trésorerie. Votre mission est de garantir la performance et la sécurité des opérations financières quotidiennes tout en menant l'évolution des outils et process. Vous avez une vision stratégique et opérationnelle, et contribuez directement à la fiabilité de l'information financière.
descriptif du posteDevenez Responsable Trésorerie Groupe H/FLe rôle :Vous êtes l'acteur(trice) clé de la politique de trésorerie du Groupe, sous la direction du Directeur de la trésorerie. Votre mission est de garantir la performance et la sécurité des opérations financières quotidiennes tout en menant l'évolution des outils et process. Vous avez une vision stratégique et opérationnelle, et contribuez directement à la fiabilité de l'information financière.
descriptif du posteEn tant que Responsable des Ressources Humaines, vous êtes le pilier de leur politique RH, offrant un soutien opérationnel essentiel à leurs directeurs d'entités. Votre expertise contribue à la gestion complète du parcours collaborateur, de l'intégration à la valorisation de leurs compétences.Vos principales missions sont : -Établir et gérer les contrats de travail et avenants.-Assurer le suivi complet des dossiers collaborateurs (DPAE,
descriptif du posteEn tant que Responsable des Ressources Humaines, vous êtes le pilier de leur politique RH, offrant un soutien opérationnel essentiel à leurs directeurs d'entités. Votre expertise contribue à la gestion complète du parcours collaborateur, de l'intégration à la valorisation de leurs compétences.Vos principales missions sont : -Établir et gérer les contrats de travail et avenants.-Assurer le suivi complet des dossiers collaborateurs (DPAE,
descriptif du posteEn tant que Directeur Technique Fonctionnel, vous représenterez la figure centrale de l'accompagnement de nos clients tout au long de leurs projets d'évolution de leurs infrastructures Systèmes et Réseaux.Votre rôle couvrira l'intégralité du cycle de vie du projet, débutant par la phase cruciale d'identification et de qualification précise des besoins clients (systèmes, réseaux, haute disponibilité). Vous serez ensuite responsable de l'é
descriptif du posteEn tant que Directeur Technique Fonctionnel, vous représenterez la figure centrale de l'accompagnement de nos clients tout au long de leurs projets d'évolution de leurs infrastructures Systèmes et Réseaux.Votre rôle couvrira l'intégralité du cycle de vie du projet, débutant par la phase cruciale d'identification et de qualification précise des besoins clients (systèmes, réseaux, haute disponibilité). Vous serez ensuite responsable de l'é
descriptif du posteRattaché(e) à la Direction Générale, vous managez une équipe de 6 personnes que vous accompagnez dans leur montée en compétences et leur excellence opérationnelle.Vos Missions :Pilotage de la Performance : Élaborer les tableaux de bord stratégiques et opérationnels, définir les ICP (Indicateurs Clés de Pilotage) et assurer le suivi des marges et coûts d'exploitation.Stratégie budgétaire : Coordonner les campagnes budgétaires, modéliser l
descriptif du posteRattaché(e) à la Direction Générale, vous managez une équipe de 6 personnes que vous accompagnez dans leur montée en compétences et leur excellence opérationnelle.Vos Missions :Pilotage de la Performance : Élaborer les tableaux de bord stratégiques et opérationnels, définir les ICP (Indicateurs Clés de Pilotage) et assurer le suivi des marges et coûts d'exploitation.Stratégie budgétaire : Coordonner les campagnes budgétaires, modéliser l
descriptif du posteVous êtes en charge de la prospection téléphonique à l'aide d'un fichier prospects (entreprises) déjà identifiés.Vous fixez les RDV pour le commercial terrain et vous réalisez les offres commerciales.Vous maîtrisez le logiciel Excel dans sa globalité et maîtrisez les tableaux croisés dynamiques pour le suivi reporting.profil recherchéVous devez être titulaire d'un Bac+2 force de vente ou autre diplôme dans le secteur du commerce et avez
descriptif du posteVous êtes en charge de la prospection téléphonique à l'aide d'un fichier prospects (entreprises) déjà identifiés.Vous fixez les RDV pour le commercial terrain et vous réalisez les offres commerciales.Vous maîtrisez le logiciel Excel dans sa globalité et maîtrisez les tableaux croisés dynamiques pour le suivi reporting.profil recherchéVous devez être titulaire d'un Bac+2 force de vente ou autre diplôme dans le secteur du commerce et avez
descriptif du posteRattaché(e) au DAF du groupe, vous rejoignez le pôle finances en tant que Comptable Financier pour contribuer activement à l'accélération de la croissance de leur entreprise.Pour ce faire, vous prenez en charge :- Toutes opérations de comptabilité et de fiscalité courantes- Le traitement des factures clients et fournisseurs- Le suivi et le cadrage des interfaces entre les différents systèmes d'informations et le système comptable.- La ré
descriptif du posteRattaché(e) au DAF du groupe, vous rejoignez le pôle finances en tant que Comptable Financier pour contribuer activement à l'accélération de la croissance de leur entreprise.Pour ce faire, vous prenez en charge :- Toutes opérations de comptabilité et de fiscalité courantes- Le traitement des factures clients et fournisseurs- Le suivi et le cadrage des interfaces entre les différents systèmes d'informations et le système comptable.- La ré
descriptif du posteSous la responsabilité de la Direction Générale, vous assurez la gestion technique et logistique des bâtiments. Dans un contexte de gestion budgétaire décentralisée par établissement, votre rôle est d'apporter une expertise technique aux directeurs de sites pour l'entretien et la valorisation du patrimoine.Missions principales- Maintenance & Travaux : Coordonner les interventions de maintenance préventive et curative. Piloter les petits
descriptif du posteSous la responsabilité de la Direction Générale, vous assurez la gestion technique et logistique des bâtiments. Dans un contexte de gestion budgétaire décentralisée par établissement, votre rôle est d'apporter une expertise technique aux directeurs de sites pour l'entretien et la valorisation du patrimoine.Missions principales- Maintenance & Travaux : Coordonner les interventions de maintenance préventive et curative. Piloter les petits
descriptif du posteEn tant que véritable bras droit du Directeur PSSE, vous assisterez la direction dans la gestion des obligations réglementaires et la mise en œuvre de nos systèmes de management (Santé, Sécurité, Environnement et Énergie). Vous serez le garant de la sécurité sur le terrain pour prévenir les accidents et les maladies professionnelles.Vous assisterez directement le directeur du service dans la gestion quotidienne des obligations réglementa
descriptif du posteEn tant que véritable bras droit du Directeur PSSE, vous assisterez la direction dans la gestion des obligations réglementaires et la mise en œuvre de nos systèmes de management (Santé, Sécurité, Environnement et Énergie). Vous serez le garant de la sécurité sur le terrain pour prévenir les accidents et les maladies professionnelles.Vous assisterez directement le directeur du service dans la gestion quotidienne des obligations réglementa
descriptif du posteRattaché(e) au Directeur de Site (hiérarchique) et au Directeur Financier Groupe (fonctionnel), vous êtes le garant de la santé financière et de la structuration de ce périmètre multi-activités.Vos Missions : Entre Pilotage et Stratégie1. Pilotage Administratif et Financier•Superviser et animer les services comptables et administratifs des différentes entités.•Structurer, analyser et restituer les données clés : bilans, comptes de résult
descriptif du posteRattaché(e) au Directeur de Site (hiérarchique) et au Directeur Financier Groupe (fonctionnel), vous êtes le garant de la santé financière et de la structuration de ce périmètre multi-activités.Vos Missions : Entre Pilotage et Stratégie1. Pilotage Administratif et Financier•Superviser et animer les services comptables et administratifs des différentes entités.•Structurer, analyser et restituer les données clés : bilans, comptes de résult
descriptif du posteComment le poste de Responsable contrôle de gestion (F/H) pourrait-il enrichir votre carrière professionnelle ?Sous la responsabilité du Directeur du Contrôle de Gestion Groupe, vous assurez la performance économique et conseillez la Direction pour éclairer ses décisions - Superviser et valider la production des indicateurs mensuels tout en garantissant la fiabilité des données - Établir et faire évoluer le schéma directeur des budgets,
descriptif du posteComment le poste de Responsable contrôle de gestion (F/H) pourrait-il enrichir votre carrière professionnelle ?Sous la responsabilité du Directeur du Contrôle de Gestion Groupe, vous assurez la performance économique et conseillez la Direction pour éclairer ses décisions - Superviser et valider la production des indicateurs mensuels tout en garantissant la fiabilité des données - Établir et faire évoluer le schéma directeur des budgets,
descriptif du posteLa Direction des Systèmes d'information recherche un Assistant(e) de direction (f/h) :Vos responsabilités principales seront :Gérer l'agenda du Directeur de la DSI et assurer son secrétariat.Assurer la gestion administrative et logistique des réunions internes et externes.Travailler en collaboration avec les autres assistantes de Direction.Accueillir les partenaires externes (fournisseurs, prestataires, etc.).Commander les plateaux repas
descriptif du posteLa Direction des Systèmes d'information recherche un Assistant(e) de direction (f/h) :Vos responsabilités principales seront :Gérer l'agenda du Directeur de la DSI et assurer son secrétariat.Assurer la gestion administrative et logistique des réunions internes et externes.Travailler en collaboration avec les autres assistantes de Direction.Accueillir les partenaires externes (fournisseurs, prestataires, etc.).Commander les plateaux repas
descriptif du posteRECRUTER- Sensibilisation au sourcing et à la présélection téléphonique (rédaction d'offres)- Participation aux entretiens de recrutement- Passation de tests, contrôle de référencesGERER- Découverte de l'administration du personnel- Participation à l'élaboration des contrats de travail et avenants- Gestion des visites médicales- Accueil physique et téléphonique- Gestion administrative des dossiersprofil recherchéRéactif et autonome, vous
descriptif du posteRECRUTER- Sensibilisation au sourcing et à la présélection téléphonique (rédaction d'offres)- Participation aux entretiens de recrutement- Passation de tests, contrôle de référencesGERER- Découverte de l'administration du personnel- Participation à l'élaboration des contrats de travail et avenants- Gestion des visites médicales- Accueil physique et téléphonique- Gestion administrative des dossiersprofil recherchéRéactif et autonome, vous
descriptif du posteVous intervenez sur des projets tertiaires et industriels CVC (de 10K€ à des projets dépassant le million d'€) sur la région Toulousaine. Rattaché au Directeur d'Agence, vous êtes un véritable chef d'orchestre dans le pilotage de vos affaires CVC (neufs, rénovation lourde et rénovation énergétique) de la phase études d'exécution jusqu'à la réception, de manière autonome et dans le respect des règles de sécurité, qualité et environnement.
descriptif du posteVous intervenez sur des projets tertiaires et industriels CVC (de 10K€ à des projets dépassant le million d'€) sur la région Toulousaine. Rattaché au Directeur d'Agence, vous êtes un véritable chef d'orchestre dans le pilotage de vos affaires CVC (neufs, rénovation lourde et rénovation énergétique) de la phase études d'exécution jusqu'à la réception, de manière autonome et dans le respect des règles de sécurité, qualité et environnement.
descriptif du posteEn qualité d'Assistante de Direction polyvalente, vos missions s'articuleront autour de deux pôles principaux :1. Soutien aux Relations Sociales (DRS et Chef d'établissement) :Gestion des instances représentatives du personnel (CSEC, CSE) : Préparation complète des réunions (dossiers, convocations, ordres du jour), gestion logistique (réservations de salles, visioconférences, société de prise de notes).Administration : Publication des do
descriptif du posteEn qualité d'Assistante de Direction polyvalente, vos missions s'articuleront autour de deux pôles principaux :1. Soutien aux Relations Sociales (DRS et Chef d'établissement) :Gestion des instances représentatives du personnel (CSEC, CSE) : Préparation complète des réunions (dossiers, convocations, ordres du jour), gestion logistique (réservations de salles, visioconférences, société de prise de notes).Administration : Publication des do
descriptif du posteAu sein d'une équipe soudée de 6 personnes et directement rattaché(e) au Directeur Administratif et Financier (DAF), vous assurez la tenue quotidienne de la comptabilité.Votre objectif principal est de garantir la fiabilité des comptes et de contribuer à la production des états financiers dans le respect des obligations légales et des délais.vos missions -Comptabilité Générale :Saisie et contrôle rigoureux des écritures comptables : acha
descriptif du posteAu sein d'une équipe soudée de 6 personnes et directement rattaché(e) au Directeur Administratif et Financier (DAF), vous assurez la tenue quotidienne de la comptabilité.Votre objectif principal est de garantir la fiabilité des comptes et de contribuer à la production des états financiers dans le respect des obligations légales et des délais.vos missions -Comptabilité Générale :Saisie et contrôle rigoureux des écritures comptables : acha
descriptif du posteSous la responsabilité du Directeur Technique, vous serez un(e) collaborateur(rice) clé du pôle d'ingénierie. Vos principales missions consisteront à :- Produire les plans : Réaliser les fiches de production des éléments préfabriqués et les plans de pose.- Collaborer avec les équipes : Dialoguer avec les différents interlocuteurs du projet (entreprises de construction, bureaux d'études, etc.) pour garantir la bonne exécution des plans.-
descriptif du posteSous la responsabilité du Directeur Technique, vous serez un(e) collaborateur(rice) clé du pôle d'ingénierie. Vos principales missions consisteront à :- Produire les plans : Réaliser les fiches de production des éléments préfabriqués et les plans de pose.- Collaborer avec les équipes : Dialoguer avec les différents interlocuteurs du projet (entreprises de construction, bureaux d'études, etc.) pour garantir la bonne exécution des plans.-
descriptif du posteEn tant que bras droit du Directeur du site, vous serez responsable de l'encadrement fonctionnel et hiérarchique d'une équipe composée d'agents, de techniciens et d'un adjoint de maintenance. Votre rôle consistera à garantir le maintien en parfait état de fonctionnement, de sécurité et de disponibilité de l'ensemble des installations, en assurant à la fois l'entretien préventif et le dépannage curatif des équipements électromécaniques, é
descriptif du posteEn tant que bras droit du Directeur du site, vous serez responsable de l'encadrement fonctionnel et hiérarchique d'une équipe composée d'agents, de techniciens et d'un adjoint de maintenance. Votre rôle consistera à garantir le maintien en parfait état de fonctionnement, de sécurité et de disponibilité de l'ensemble des installations, en assurant à la fois l'entretien préventif et le dépannage curatif des équipements électromécaniques, é
descriptif du posteVos missions principalesAu cœur de l'activité opérationnelle, vos responsabilités s'articulent autour de quatre axes majeurs :- Pilotage de la Performance : Suivi et analyse des indicateurs clés (CA, marges, coûts). Vous identifiez les écarts de performance et êtes force de proposition pour mettre en place des actions correctives.- Reporting & Business Intelligence : Conception et actualisation de tableaux de bord dynamiques via Power BI
descriptif du posteVos missions principalesAu cœur de l'activité opérationnelle, vos responsabilités s'articulent autour de quatre axes majeurs :- Pilotage de la Performance : Suivi et analyse des indicateurs clés (CA, marges, coûts). Vous identifiez les écarts de performance et êtes force de proposition pour mettre en place des actions correctives.- Reporting & Business Intelligence : Conception et actualisation de tableaux de bord dynamiques via Power BI
descriptif du posteEn tant que Manager Compta Déclaratif, vous encadrez une équipe de Managers avec une forte orientation vers la satisfaction client. Sous la responsabilité du Directeur de Région, vous pilotez la production comptable et déclarative de votre périmètre en garantissant l'excellence opérationnelle et le respect des objectifs fixés. Véritable facilitateur pour vos équipes, vous jouez un rôle stratégique dans le développement du chiffre d'affai
descriptif du posteEn tant que Manager Compta Déclaratif, vous encadrez une équipe de Managers avec une forte orientation vers la satisfaction client. Sous la responsabilité du Directeur de Région, vous pilotez la production comptable et déclarative de votre périmètre en garantissant l'excellence opérationnelle et le respect des objectifs fixés. Véritable facilitateur pour vos équipes, vous jouez un rôle stratégique dans le développement du chiffre d'affai