descriptif du posteCDD du 4 novembre 2025 au 16 janvier 2026Diplôme d'assistant(e) dentaire obligatoireVous travaillez avec une dentiste spécialisée en chirurgie orale.Tâches : principalement aide au fauteuil et stérilisation. Il y a une secrétaire médicale pour la partie administrativePlanning à temps plein lissé sur 2 semaines (70h sur 2 semaines). Repos le lundi et un mercredi sur 2. Fin des consultations à 15h le vendredi.Horaires à repréciserVoici les
descriptif du posteCDD du 4 novembre 2025 au 16 janvier 2026Diplôme d'assistant(e) dentaire obligatoireVous travaillez avec une dentiste spécialisée en chirurgie orale.Tâches : principalement aide au fauteuil et stérilisation. Il y a une secrétaire médicale pour la partie administrativePlanning à temps plein lissé sur 2 semaines (70h sur 2 semaines). Repos le lundi et un mercredi sur 2. Fin des consultations à 15h le vendredi.Horaires à repréciserVoici les
descriptif du posteAprès une formation intensive de deux semaines sur les marchés financiers, vous rejoindrez le Service Clientèle Trading de notre client. Accompagné par un conseiller expérimenté, votre mission principale sera d'assister les clients dans la gestion de leurs opérations boursières à distance.Votre rôle comprendra :- Accueillir et guider les clients par téléphone, e-mail et courrier.- Traiter leurs demandes et questions sur les opérations bo
descriptif du posteAprès une formation intensive de deux semaines sur les marchés financiers, vous rejoindrez le Service Clientèle Trading de notre client. Accompagné par un conseiller expérimenté, votre mission principale sera d'assister les clients dans la gestion de leurs opérations boursières à distance.Votre rôle comprendra :- Accueillir et guider les clients par téléphone, e-mail et courrier.- Traiter leurs demandes et questions sur les opérations bo
descriptif du posteVos principales missions :En appui des conseillers, vous êtes en charge de la gestion de l'accueil et du guichet. Vous effectuez et suivez au quotidien les opérations courantes des clients.Vous contribuez également au développement et au suivi de la relation commerciale en leur proposant des produits simples.profil recherchéDoté(e) d'une bonne organisation et d'un excellent sens commercial, vous avez à cœur la satisfaction de vos clients
descriptif du posteVos principales missions :En appui des conseillers, vous êtes en charge de la gestion de l'accueil et du guichet. Vous effectuez et suivez au quotidien les opérations courantes des clients.Vous contribuez également au développement et au suivi de la relation commerciale en leur proposant des produits simples.profil recherchéDoté(e) d'une bonne organisation et d'un excellent sens commercial, vous avez à cœur la satisfaction de vos clients
descriptif du posteVos principales missions :En appui des conseillers, vous êtes en charge de la gestion de l'accueil et du guichet. Vous effectuez et suivez au quotidien les opérations courantes des clients.Vous contribuez également au développement et au suivi de la relation commerciale en leur proposant des produits simples.profil recherchéDiplômé de formation supérieure Bac+ 3 (de type Licence Banque/Finance) avec idéalement une première expérience com
descriptif du posteVos principales missions :En appui des conseillers, vous êtes en charge de la gestion de l'accueil et du guichet. Vous effectuez et suivez au quotidien les opérations courantes des clients.Vous contribuez également au développement et au suivi de la relation commerciale en leur proposant des produits simples.profil recherchéDiplômé de formation supérieure Bac+ 3 (de type Licence Banque/Finance) avec idéalement une première expérience com
descriptif du posteVos missions principalesAssurer le suivi et la coordination de la migration d'automates bancaires, en lien avec les banques partenaires et les prestataires.Préparer les sites (télécoms, signalétique, alimentation électrique…) et superviser le déploiement technique (logiciel, approvisionnement en fonds).Suivre et coordonner les opérations de migration, traiter les incidents éventuels.Contribuer à la rédaction de la documentation et aux ré
descriptif du posteVos missions principalesAssurer le suivi et la coordination de la migration d'automates bancaires, en lien avec les banques partenaires et les prestataires.Préparer les sites (télécoms, signalétique, alimentation électrique…) et superviser le déploiement technique (logiciel, approvisionnement en fonds).Suivre et coordonner les opérations de migration, traiter les incidents éventuels.Contribuer à la rédaction de la documentation et aux ré
descriptif du posteVos missions principalesGérer le parc matériel et les équipements informatiques/bureautiques (entrées/sorties, affectations, traçabilité).Coordonner les interventions techniques et la logistique sur différents sites bancaires.Assurer le suivi des environnements bureautiques (Windows, PC, téléphonie, périphériques).Piloter la mise à jour des procédures internes et garantir la conformité aux standards bancaires.Produire et suivre les repor
descriptif du posteVos missions principalesGérer le parc matériel et les équipements informatiques/bureautiques (entrées/sorties, affectations, traçabilité).Coordonner les interventions techniques et la logistique sur différents sites bancaires.Assurer le suivi des environnements bureautiques (Windows, PC, téléphonie, périphériques).Piloter la mise à jour des procédures internes et garantir la conformité aux standards bancaires.Produire et suivre les repor
descriptif du posteRattaché(e) à la directrice des ressources humaines, vous êtes en charge des missions suivantes :a. Production du Reporting mensuel : Création, sur la base du fichier existant, du reporting à produire dès le mois de février 2026 et récoltedes données mensuelles (données PIXID & Grands livres fournisseurs)b. Outil de gestion de l'intérim – PIXID :i. Finalisation du paramétrage de l'outilii. Paramétrage et optimisation des reportingsiii. F
descriptif du posteRattaché(e) à la directrice des ressources humaines, vous êtes en charge des missions suivantes :a. Production du Reporting mensuel : Création, sur la base du fichier existant, du reporting à produire dès le mois de février 2026 et récoltedes données mensuelles (données PIXID & Grands livres fournisseurs)b. Outil de gestion de l'intérim – PIXID :i. Finalisation du paramétrage de l'outilii. Paramétrage et optimisation des reportingsiii. F
descriptif du posteVous êtes chargé(e) de répondre aux besoins des clients en leur proposant une gamme de produits financiers (banque, assurance vie).Vous communiquez avec les clients par mail ou par téléphone.Une formation de 2 semaines est mise en place pour vous accompagner.Vous travaillez du mardi au samedi.profil recherchéVous devez impérativement être titulaire d'un Bac+2.Vous êtes à l'aise avec la gestion des appels entrants clients ?Vous avez envie
descriptif du posteVous êtes chargé(e) de répondre aux besoins des clients en leur proposant une gamme de produits financiers (banque, assurance vie).Vous communiquez avec les clients par mail ou par téléphone.Une formation de 2 semaines est mise en place pour vous accompagner.Vous travaillez du mardi au samedi.profil recherchéVous devez impérativement être titulaire d'un Bac+2.Vous êtes à l'aise avec la gestion des appels entrants clients ?Vous avez envie
descriptif du posteNous recherchons pour le compte de notre client, une compagnie mutualiste, un conseiller téléphonique (F/H) dans le cadre d'un CDD de 3 mois, renouvelable. Vous êtes en charge de réceptionner les appels des clients particuliers et de traiter leur dossier. Vous gérez principalement des appels de clients affiliés automatiquement à la mutuelle et les renseignez sur leur dossier. Vous travaillez du lundi au samedi, à raison d'un samedi sur d
descriptif du posteNous recherchons pour le compte de notre client, une compagnie mutualiste, un conseiller téléphonique (F/H) dans le cadre d'un CDD de 3 mois, renouvelable. Vous êtes en charge de réceptionner les appels des clients particuliers et de traiter leur dossier. Vous gérez principalement des appels de clients affiliés automatiquement à la mutuelle et les renseignez sur leur dossier. Vous travaillez du lundi au samedi, à raison d'un samedi sur d
descriptif du posteVos missions sont polyvalentes au sein d'une équipe RH. Vous intervenez pour un remplacement. Vous pourrez travaillez sur des missions variées en RH comme le recrutement, l'administration du personnel, la gestion des compétences. Vous pouvez être amené(e) également a travailler sur des projets en cours.profil recherchéDe formation Bac+2/5 en ressources humaines, vous justifiez d'une expérience de 3 années minimum sur un poste similaire.
descriptif du posteVos missions sont polyvalentes au sein d'une équipe RH. Vous intervenez pour un remplacement. Vous pourrez travaillez sur des missions variées en RH comme le recrutement, l'administration du personnel, la gestion des compétences. Vous pouvez être amené(e) également a travailler sur des projets en cours.profil recherchéDe formation Bac+2/5 en ressources humaines, vous justifiez d'une expérience de 3 années minimum sur un poste similaire.
descriptif du posteEn lien direct avec le responsable comptabilité, budget et finance voici vos missions :Contrôler et saisir les écritures de frais généraux (factures et notes de frais) Saisie des OD de paiesRéaliser la justification des comptes tiers (fournisseurs, paie) et réaliser les opérations de régularisationsAssurer le rapprochement bancaireComptabiliser et suivre les immobilisationsClôtures & Reporting : Participer activement aux clôtures compta
descriptif du posteEn lien direct avec le responsable comptabilité, budget et finance voici vos missions :Contrôler et saisir les écritures de frais généraux (factures et notes de frais) Saisie des OD de paiesRéaliser la justification des comptes tiers (fournisseurs, paie) et réaliser les opérations de régularisationsAssurer le rapprochement bancaireComptabiliser et suivre les immobilisationsClôtures & Reporting : Participer activement aux clôtures compta
descriptif du posteCe poste clé vous permettra de rejoindre une équipe dynamique et de jouer un rôle essentiel dans la gestion des sinistres liés aux impayés de loyers et aux détériorations immobilières.Vos missions principales :Analyser les dossiers pour déterminer la procédure contentieuse la plus adaptéeParticiper à la mise en place d'un échéancier amiable avec le débiteurConseiller les débiteurs sur les aides et solutions disponiblesDiligenter une proc
descriptif du posteCe poste clé vous permettra de rejoindre une équipe dynamique et de jouer un rôle essentiel dans la gestion des sinistres liés aux impayés de loyers et aux détériorations immobilières.Vos missions principales :Analyser les dossiers pour déterminer la procédure contentieuse la plus adaptéeParticiper à la mise en place d'un échéancier amiable avec le débiteurConseiller les débiteurs sur les aides et solutions disponiblesDiligenter une proc
descriptif du posteEn support de la Direction Générale, vous assumerez des responsabilités variées englobant la gestion administrative et le secrétariat général.- Gérer et administrer les dossiers contentieux et juridiques en collaboration avec les conseils externes- Coordonner les achats de frais généraux et superviser les consultations pour l'établissement des contrats- Assurer la gestion et l'administration des moyens généraux, y compris la flotte de vé
descriptif du posteEn support de la Direction Générale, vous assumerez des responsabilités variées englobant la gestion administrative et le secrétariat général.- Gérer et administrer les dossiers contentieux et juridiques en collaboration avec les conseils externes- Coordonner les achats de frais généraux et superviser les consultations pour l'établissement des contrats- Assurer la gestion et l'administration des moyens généraux, y compris la flotte de vé
descriptif du posteVotre mission consiste à analyser la complétude des dossiers et l'éligibilité de la demande avant la mise en gestion de l'affaire nouvelle santé, gérer les avenants, gérer les résiliations, gérer les cotisations et le contentieux activités secondaires.Poste à pourvoir du lundi au vendredi 9h/18h soit 36h par semaine ( horaires aménageables selon planning), possibilité de télétravail 3 jours par semaine sous réserve d être autonome pour e
descriptif du posteVotre mission consiste à analyser la complétude des dossiers et l'éligibilité de la demande avant la mise en gestion de l'affaire nouvelle santé, gérer les avenants, gérer les résiliations, gérer les cotisations et le contentieux activités secondaires.Poste à pourvoir du lundi au vendredi 9h/18h soit 36h par semaine ( horaires aménageables selon planning), possibilité de télétravail 3 jours par semaine sous réserve d être autonome pour e
descriptif du posteRattaché.e au superviseur ,vous apportez une réponse appropriée et validée aux clients (adhérents, courtiers,professionnels de santé) à l'écrit et à l'oral.Vos missions sont les suivantes :- Renseigner, conseiller et répondre aux demandes des clients - Mettre à jour les données sur la base du recueil des informations lors de l'entrée en relation- Gérer l'édition de document à l'aide de connexion sur les outils- Garantir la qualité de la
descriptif du posteRattaché.e au superviseur ,vous apportez une réponse appropriée et validée aux clients (adhérents, courtiers,professionnels de santé) à l'écrit et à l'oral.Vos missions sont les suivantes :- Renseigner, conseiller et répondre aux demandes des clients - Mettre à jour les données sur la base du recueil des informations lors de l'entrée en relation- Gérer l'édition de document à l'aide de connexion sur les outils- Garantir la qualité de la
descriptif du posteRattaché(e) à la directrice des ressources humaines, vous êtes en charge des missions suivantes : a. Production du Reporting mensuel : Création, sur la base du fichier existant, du reporting à produire dès le mois de février 2026 et récoltedes données mensuelles (données PIXID & Grands livres fournisseurs)b. Outil de gestion de l'intérim – PIXID :i. Finalisation du paramétrage de l'outilii. Paramétrage et optimisation des reportingsiii.
descriptif du posteRattaché(e) à la directrice des ressources humaines, vous êtes en charge des missions suivantes : a. Production du Reporting mensuel : Création, sur la base du fichier existant, du reporting à produire dès le mois de février 2026 et récoltedes données mensuelles (données PIXID & Grands livres fournisseurs)b. Outil de gestion de l'intérim – PIXID :i. Finalisation du paramétrage de l'outilii. Paramétrage et optimisation des reportingsiii.
descriptif du posteVous êtes recruté dans le cadre d'un projet d'audit et avez un rôle clé, au cœur de la gestion intégrée des risques liés à la sécurité et à la continuité des activités au sein d'une entité du groupe.Vos missions sont les suivantes :Pilotage Intégré : Gérer de manière coordonnée la Sécurité de l'Information (SSI), la Résilience Opérationnelle (OR) et la Sécurité Physique et Santé (PSS).Gestion des Audits et de la Conformité : Être le poin
descriptif du posteVous êtes recruté dans le cadre d'un projet d'audit et avez un rôle clé, au cœur de la gestion intégrée des risques liés à la sécurité et à la continuité des activités au sein d'une entité du groupe.Vos missions sont les suivantes :Pilotage Intégré : Gérer de manière coordonnée la Sécurité de l'Information (SSI), la Résilience Opérationnelle (OR) et la Sécurité Physique et Santé (PSS).Gestion des Audits et de la Conformité : Être le poin
descriptif du posteEn tant que gestionnaire RH, vous serez l'interlocuteur(rice) privilégié(e) de nos salariés. Votre rôle sera de garantir une gestion opérationnelle efficace des ressources humaines. Vous aurez la responsabilité de piloter le recrutement, depuis l'identification des besoins jusqu'aux entretiens, et d'assurer le suivi administratif des collaborateurs, qu'il s'agisse des suivis médicaux, des accidents du travail ou des absences pour maladie
descriptif du posteEn tant que gestionnaire RH, vous serez l'interlocuteur(rice) privilégié(e) de nos salariés. Votre rôle sera de garantir une gestion opérationnelle efficace des ressources humaines. Vous aurez la responsabilité de piloter le recrutement, depuis l'identification des besoins jusqu'aux entretiens, et d'assurer le suivi administratif des collaborateurs, qu'il s'agisse des suivis médicaux, des accidents du travail ou des absences pour maladie
descriptif du postePrêt(e) à façonner l'avenir juridique en tant que Juriste (F/H) stratégique et influent(e) ?Vous intégrerez le service indemnisation pour gérer les sinistres relatifs aux impayés de loyers et détériorations immobilières.- Analyser les dossiers pour déterminer la procédure contentieuse appropriée- Participer à la mise en place d'un échéancier amiable avec le débiteur- Conseiller les débiteurs sur les aides disponibles- Diligenter une proc
descriptif du postePrêt(e) à façonner l'avenir juridique en tant que Juriste (F/H) stratégique et influent(e) ?Vous intégrerez le service indemnisation pour gérer les sinistres relatifs aux impayés de loyers et détériorations immobilières.- Analyser les dossiers pour déterminer la procédure contentieuse appropriée- Participer à la mise en place d'un échéancier amiable avec le débiteur- Conseiller les débiteurs sur les aides disponibles- Diligenter une proc
descriptif du posteVous traiterez les missions suivantes : Rattaché(e) au responsable d'équipe, en tant que rédacteur production vos missions sont lessuivantes :- assister techniquement et commercialement les distributeurs et les clients. Vousétudiez leurs demandes et les conseillez avec argumentation dans la réalisation des contrats- assurer la gestion et le suivi administratif de toutes les opérations liées à la vie descontrats d'assurance, de la souscr
descriptif du posteVous traiterez les missions suivantes : Rattaché(e) au responsable d'équipe, en tant que rédacteur production vos missions sont lessuivantes :- assister techniquement et commercialement les distributeurs et les clients. Vousétudiez leurs demandes et les conseillez avec argumentation dans la réalisation des contrats- assurer la gestion et le suivi administratif de toutes les opérations liées à la vie descontrats d'assurance, de la souscr
