122 offres d'emploi : administrateur, Clamart, Hauts-de-Seine

descriptif du posteVos missions principalesRattaché(e) à l'IDEC (Infirmier Coordinateur), vous assurez la continuité des soins et veillez au bien-être des résidents :- Soins techniques & administratifs : Distribution des traitements, pansements, prélèvements, gestion des urgences et suivi des dossiers de soins (sur le logiciel [Nom du logiciel si connu]).- Accompagnement au quotidien : Évaluation de l'état de santé des résidents, lien avec les médecins tra

descriptif du posteVos missions principalesRattaché(e) à l'équipe du laboratoire, vous assurez la prise en charge des patients pour les actes de prélèvement dans le respect strict des règles d'hygiène et de sécurité :- Réalisation des prélèvements : Prises de sang.- Accueil et rassurante : Prise en charge des patients de tous âges (adultes, enfants, personnes âgées) et gestion de l'anxiété liée aux soins.- Gestion des échantillons : Identification, étiquet

descriptif du posteSous la responsabilité directe du Directeur Juridique, vous occupez un rôle central de conseil stratégique et opérationnel.Vos missions principales :Négociation & Rédaction : Gestion de contrats complexes (fournisseurs, clients, R&D, construction) en français et en anglais.Corporate : Secrétariat juridique, organisation des assemblées générales et administration générale de la structure.Expertise Sectorielle : Veille réglementaire sur le

descriptif du posteVOS MISSIONSAu sein de la Direction des Opérations France, vous serez en charge de participer au traitement des ordonnances APSI France et du dossier administratif en respectant les délais et le niveau de qualité attendus.Dans ce cadre, vos principales missions seront :1. Gestion et mise à jour de la base clientsModifier et créer les comptes clients sur la base des ordonnances et des documents administratifs transmis par les patients.Met

descriptif du posteVos principales missions: - Prendre en charge un portefeuille client (compagnies aériennes, avionneurs, stations de réparation, brokers, etc.) dans le cadre de la gestion et du suivi des commandes (cotation, saisie des commandes, allocations des pièces et livraison)- Garantir la relation client en assurant et développant une communication adaptée (sollicitations des clients par mails et téléphone principalement)- Etre l'interface entre l

descriptif du posteLes missions principales seront:- Prendre en charge un portefeuille client (compagnies aériennes, avionneurs, stations de réparation, brokers, etc.) dans le cadre de la gestion et du suivi des commandes (cotation, saisie des commandes, allocations des pièces et livraison)- Garantir la relation client en assurant et développant une communication adaptée (sollicitations des clients par mails et téléphone principalement)- Etre l'interface e

descriptif du posteRattaché(e) directement au Responsable de l'Exploitation, vous devenez le garant du maintien en condition opérationnelle (MCO) de l'infrastructure tout en étant le visage de l'informatique auprès des équipes internes. Votre rôle est transverse, stratégique et varié :1. Pilotage de l'Exploitation et des Systèmes :Vous assurez la gestion quotidienne et l'optimisation des environnements Windows Server (2016/2019/2022).Vous supervisez les fl

descriptif du posteRattaché à la Direction des systèmes d'informations, vous assurez la gestion, le bon fonctionnement et la sécurisation de l'ensemble des infrastructures IT.Vos principales missions :- Administrer et maintenir l'ensemble des systèmes, serveurs, réseaux, solutions de stockage et dispositifs de sécurité- Garantir la continuité des services critiques (Active Directory, virtualisation, téléphonie, applications métiers, firewall, GPO, VLAN, PR

descriptif du posteDans un environnement de paie externalisée, vous serez responsable de la transmission et du contrôle des données de paie pour un portefeuille de collaborateurs dédié. Véritable pivot, vous ferez le lien entre les équipes RH, les collaborateurs et notre prestataire ADP afin de garantir la production d'une paie conforme et de qualité.Vos missions : Piloter le cycle de vie des collaborateurs : De l'intégration à la sortie, vous assurez la s

descriptif du posteDescriptif des tâches : Le/La Gestionnaire de Paie apporte support, analyse, conseil et expertise aux salariés ainsi qu'à nos partenaires RH sur les sujets de paie complexes afin de garantir une paie juste et les droits des salariés dans le respect des principes de fonctionnement et des solutions déployées au sein du Service Partagé Paie. En complément il/elle prend des dossiers transverses et/ou analyses au sein de l'équipe.Missions :Vo

descriptif du posteVous rejoindrez une équipe dynamique et jouerez un rôle clé dans la gestion quotidienne de nos collaborateurs, en garantissant l'exactitude des données RH et l'efficacité de nos processus.Vous interviendrez sur les missions suivantes :- Gestion administrative & Préparation de la paie : Assurer la gestion du personnel, l'administration des avantages sociaux et le traitement des données de paie.- Intégrité des données (SIRH) : Mettre à jou

descriptif du posteAu sein de l'équipe exploitation, vous êtes en charge de :1/ Relation clientAccueil et identification de votre interlocuteurQualifier le contactSolutionner les demandesRéceptionner les appels concernant les demandes demaintenance2/ PlanificationPrise de rendez vous occupants (locataires ...)Réception d'appels occupants (locataires ...)Planifier en optimisant les déplacements des techniciens3/ AdministratifEdition, mise sous pli des avis

descriptif du posteVous piloterez directement la disponibilité, la performance et la sécurité des environnements Cloud Azure ainsi que de l'infrastructure réseaux Vous consacrerez une part prépondérante de votre activité à l'ingénierie de haut niveau (Niveau 3), en intervenant sur le maintien en condition opérationnelle (Run) et sur des projets de transformation ambitieux (Build) selon un équilibre 50/50. Vous définirez et maintiendrez les standards d'arc

descriptif du poste1. Onboarding et Intégration des collaborateurs :-Assister les nouveaux entrants (permanents, alternants et stagiaires) dans la constitution de leur dossier d'accueil.-Animer les sessions d'intégration (présentation du groupe, fonctionnement des mutuelles/prévoyances, outils internes).-Coordonner les démarches d'arrivée avec les services du site (Sûreté, IT, Restauration, HSE).2. Administration du personnel & Liaison CSPN :-Gérer les pro

descriptif du posteL'assistant(e) administratif commercial(e) service grand Compte centrale d'achat sera ausein d'une équipe de 3 personnes (moyenne 30 ans) supervisées par une directrice de pole( +20ans d'expériences et très pédagogue) afin de répondre aux missions de back officesuivantes :Travail en équipe pour allégement des tâches back office Préanalyse, contrôle des informations et extraction de tableur Excel afin de faciliter letraitement des command

descriptif du posteL'assistant(e) administratif commercial(e) service grand Compte centrale d'achat sera ausein d'une équipe de 3 personnes (moyenne 30 ans) supervisées par une directrice de pole( +20ans d'expériences et très pédagogue) afin de répondre aux missions de back officesuivantes :Travail en équipe pour allégement des tâches back officePréanalyse, contrôle des informations et extraction de tableur Excel afin de faciliter letraitement des commande

descriptif du posteRattaché au Responsable de Service, l'employé(e) administratif (ve) prend en charge les tâches administratives, commerciales et d'exploitation d'une activité ou d'un service. Il (elle) produit, traite, ordonne et diffuse les documents selon des consignes claires et de façon autonome.Missions Réaliser les opérations administratives suivantes :- Gérer les appels téléphoniques et traiter les différentes demandes de ses interlocuteurs dans l

descriptif du posteDescriptif des tâches : Le/La Gestionnaire de Paie apporte support, analyse, conseil et expertise aux salariés ainsi qu'à nos partenaires RH sur les sujets de paie complexes afin de garantir une paie juste et les droits des salariés dans le respect des principes de fonctionnement et des solutions déployées au sein du Service Partagé Paie. En complément il/elle prend des dossiers transverses et/ou analyses au sein de l'équipe.Missions :Vo

descriptif du posteVous assurez l'assistanat avec une équipe d'Ingénieurs travaux :- Suivi des livraisons et des prestations sur le chantier, du personnel au matériel, et assurez la bonne réception/acheminement , en lien avec la comptabilité.- Bons de commande prestataires, déclarations, devis, enregistrement des factures...- Ouvertures chantiers, archivage.- Relations avec les bureaux d'études.- Tableaux de bords, budgets.- Suivi des assurances, cautions.

descriptif du posteRattaché à la Direction des Ressources Humaines, vous prenez la tête du pôle SIRH. Vous managez une alternante actuellement. Votre arrivée s'inscrit dans un contexte de transformation majeure avec la migration stratégique du logiciel de paie (de Talentia vers Cegedim) et l'optimisation du portail RH (Talentsoft). Vos Missions Principales : 1. Pilotage, Stratégie et Projets SIRH- Définir et mettre en œuvre la feuille de route SIRH en adé

descriptif du posteDescriptif de la missionLe traitement des flux de gestion administrative et le calcul de paie :Flux d'embauches ; de départs ; de mutations ; de modifications de données personnelles et contractuelles - Réaliser la DPAERecueillir et saisie des éléments fixes et variables de paiesIntégrer les évolutions de rémunération des salariés sur la base des éléments législatifs et réglementaires ou sur la base de décisions managérialesContrôler le

descriptif du posteAu sein d'une équipe à taille humaine de 3 personnes pilotée par une coordinatrice, vous prenez en charge la gestion administrative opérationnelle des recrutements externes ainsi que des mobilités internes. Vous êtes l'interlocuteur privilégié des candidats, des recruteurs et de la paie. Vos activités principales s'articulent autour de deux axes majeurs :- Onboarding (Recrutements externes) & Crossboarding (Mobilités) : Vous initialisez

descriptif du postePlacé sous la responsabilité hiérarchique du Secrétaire du CSE, vous occupez un rôle central en pilotant la trésorerie, ce qui inclut le règlement des salaires, des fournisseurs et des subventions, ainsi que le paramétrage comptable des prestations sur le logiciel Proweb. Garant de la fiabilité financière, vous collectez les justificatifs pour l'expert-comptable et préparez les éléments nécessaires au bilan. Au-delà de la comptabilité, v

descriptif du posteLe gestionnaire de paie gère l'administration et la paie du portefeuille qui lui est attribué. Vos principales missions sont les suivantes : - vous gérez un portefeuille de paie en relation avec des RRH et assistantes RH, - vous prenez en charge la gestion administrative et la paie du personnel : salaires, gestion du temps de travail, congés, protection sociale, - vous assurez le contrôle et la fiabilité de la paie de votre périmètre- vo

descriptif du posteMissions :Accompagné(e) du Responsable d'Activité Paie, vous aurez en charge toutes les tâches liées au traitement de la paie et post-paie des collaborateurs du périmètre qui vous sera accordé.Vous serez également l'interlocuteur privilégié du gestionnaire administratif du personnel pour toutes les demandes d'informations ou interrogations relatives à la paie.Plus précisément, vos missions seront :- Etablir une relation pérenne et de qua

descriptif du posteIntégré(e) au sein d'une équipe de 6 personnes dans le service dédié aux entreprises adhérentes, vous prenez en charge la gestion complète d'un portefeuille d'adhérents en situation de recouvrement amiable et contentieux. Vos missions principales :- Engager les procédures de recouvrement par voies amiable et judiciaire. - Assurer le suivi rigoureux des dossiers confiés aux partenaires externes (avocats, huissiers de justice et mandatair

descriptif du posteRattaché(e) directly à la Responsable du service gestion immobilière, vous aurez en charge des missions commerciales et administratives d'un patrimoine d'habitation, tertiaire de placement et d'exploitation.Vous assurez, notamment, les missions ci-dessous:Préconisation des loyers en conformité avec la règlementation et/ou le marché.Pré visite des appartements, locaux commerciaux et bureaux en vue de leur commercialisation (en direct ou v

descriptif du posteRejoignez notre équipe dynamique à l'hôpital et apportez des soins de qualité grâce à votre engagement quotidien. - Assurez la surveillance attentive des patients pour garantir leur bien-être et sécurité - Administrez les soins médicaux en respectant les protocoles et en coordination avec l'équipe médicale - Développez une relation de proximité avec chaque patient pour améliorer leur expérience hospitalièreAvantages inégalés pour cette o

descriptif du posteInterface entre le CSE et les salariés (env. 800), en collaboration avec le Trésorier et le Secrétaire du CSE. votre périmètre couvrira les champs suivants : Œuvres sociales :- Gestion administrative des œuvres sociales (chèques vacances, cartes cadeaux, colis Noël, remboursement activité culturelle...) et distribution- Communication aux salariés : affiches, envoi e-mails, envoi de mailings courrier- Collaboration avec les assistants de

descriptif du posteRattaché(e) directement au dirigeant, vous jouez un rôle clé et transverse. Véritable pivot de la structure, vous intervenez sur les plans administratif, comptable, organisationnel, commercial et RH afin d'assurer une gestion fluide et anticipée de l'environnement professionnel et personnel du dirigeant. Vos missions :Office Management & Logistique : Accueil des clients, gestion des appels/courriers, suivi des stocks de fournitures et co