Page 10 - 1478 offres d'emploi : commerce

descriptif du posteAu sein d'une équipe de 6 personnes, votre rôle est de développer la relation commerciale avec les prospects et des clients (affiliés), il porte les objectifs de ventes du PER ( plan épargne retraite). Pour ce faire, vos missions seront les suivantes : Porter les objectifs de ventes du Plan Epargne Retraite par le recrutement de nouveaux contrat (nouvelles affiliations) Augmenter et optimiser la collecte sur les contrats existants et s'a

descriptif du posteDans le cadre de son développement, l'entreprise recrute un(e) Commercial(e) comptoir en CDI pour intégrer son équipe.Vos principales missions seront :Accueil physique et téléphonique des clientsAnalyse des besoins et proposition d'offres commerciales adaptéesÉlaboration de devis et facturationSuivi administratif des contrats de location de boxGestion logistique légère : réception de livraisons, gestion des accès clients, etc.Participati

descriptif du poste- Prospecter et obtenir des mandats de vente ou location- Accompagner vos clients tout au long de leur projet immobilier- Organiser les visites, négocier et finaliser les transactions- Assurer un suivi rigoureux des dossiers jusqu'à la signatureCe que nous proposons :- Rémunération attractive exclusivement à la commission- Liberté totale dans votre organisation- Outils professionnels performants et diffusion sur les principaux portails i

descriptif du posteVotre statut d'agent indépendant vous permet d'organiser votre vie professionnelle et personnelle en toute liberté et autonomie.Rejoignez un groupe familial et dynamique qui met à votre disposition tout ce dont vous avez besoin pour réussir : des formations, des outils ultra-performants et un soutien complet pour maximiser votre business ! Vous bénéficierez d'un réseau de clients solide et diversifié, issu de nos services syndic et gesti

descriptif du posteProspection, visite client et négociation... cela vous correspond ?80% de votre temps est dédié à la conquête de nouveaux clients et à l'animation de votre portefeuille. Et pour satisfaire vos clients, votre mission est également d'identifier les meilleurs profils afin de réussir le Top Matching.Vendre - Recruter - Gérer !!Pour vous faciliter la vie, nous vous proposons :- Contrat: CDI- Salaire fixe de : 27768 euros /an et un variable dé

descriptif du postePourquoi choisir Randstad ?Rejoindre Randstad, c'est intégrer un groupe certifié Top Employer, reconnu pour son engagement envers ses collaborateurs et son environnement de travail stimulant.En quelques mots : tu as un Bac+3 ou équivalent, le permis B et un véhicule : c'est un bon début, mais ce n'est pas tout !Ce qui compte le plus pour nous, c'est ta curiosité, ton agilité, ta capacité à relever des défis et à prendre part à l'aventure

descriptif du posteVous aimez des journées différentes chaque jour ? vous aimez des tâches variées ? et pourquoi pas une aventure dans notre agence de travail temporaire ?Vous aurez à faire de la prospection commerciale terrain et sédentaire et à suivre les clients lors de RDV.Vous aurez à effectuer des entretiens pour identifier les compétences des candidats et faire le matching avec les demandes des clients.Vous avez en charge la gestion administrative

descriptif du posteArrête de scroller ! Tu as trouvé !! Prospection, visite client et négo...c'est ton truc ?Une majorité de temps est dédié à la conquête de nouveaux clients et la fidélisation de ton portefeuille, sans oublier ton réseau de partenaires emploi régionaux, et le reste du temps, tu pars à la recherche des meilleurs profils pour faire un bon matching et satisfaire tes clients !Tu as un contact privilégié avec tes Talents pour les accompagner d

descriptif du posteVos missions : 80 % du poste est dédiée à la prospection de nouveau clients, visites et négociation. Vous serez en charge aussi du recrutement de différents profils dans différents secteurs d'activité afin de réussir le bon matching auprès des clients. Vous veillerez au bon déroulement des missions et à la fidélisation des Talents.Période d'intégration personnalisée de 6 mois.Amplitude horaire : 8h -12h et 14h-18h du lundi au vendredi.23

descriptif du postePrêt(e) à relever un défi stimulant en tant qu'assistant administratif et commercial F/H) ?En tant que responsable de la gestion de projets techniques, vous piloterez la coordination des opérations de bout en bout en assurant une satisfaction optimale des clients. - Analyser la faisabilité des projets et élaborer des devis personnalisés - Enregistrer, valider les commandes et préparer les documents de fabrication - Suivre chaque comman

descriptif du posteÊtre Consultant(e) Alternant(e) chez Expectra, c'est vivre des journées dynamiques où vous gérez et développez un portefeuille client tout en pilotant les recrutements de A à Z. Un état d'esprit de gagnant et une bonne dose de sourire sont indispensables !Votre Casquette Commerciale :Développement de portefeuille : Créer, développer et suivre un portefeuille de prospects et clients.Conseil client : Accompagner les clients pour identifier

descriptif du posteQuels défis stimulants relèverez-vous en tant que Conseiller commercial (financement automobile) (F/H) ?Intégré(e) au sein de la Direction Clients, vous contribuez à l'étude et à la mise en place des dossiers de financement pour les marques du Groupe Renault. - Contrôler la validité des offres préalables et des documents justificatifs, en respectant strictement les procédures établies- Assurer le conseil et l'assistance auprès du Réseau

descriptif du posteVotre rôle consiste à répondre aux questions et aux demandes des clients formulées par téléphone, par e mail et par courrier. Il a la responsabilité de fournir dans des délais normés, les réponses qui respectent les règles et processus de notre client.Le but est de satisfaire le client en lui prouvant au quotidien que ses demandes sont prises en compte avec efficacité et donnent lieu à des réponses rapides communiquées par des interlocut

descriptif du posteLe bon profil ? C'est peut-être le tien !En quelques mots : tu as un Bac+2 minimum, le permis B et un véhicule : c'est un bon début,Mais ce n'est pas tout !Ce qui compte le plus pour nous, c'est ta curiosité, ton agilité, ta capacité à relever des défis et àprendre part à l'aventure, mais aussi ton aisance relationnelle, ton sens commercial et ton enviede satisfaire tes clients,Car c'est ce qui nous anime et nous booste au quotidien.prof

descriptif du postePrêt(e) à transformer l'avenir des talents en tant que Consultant(e) commercial en recrutement ?En tant que consultant en recrutement, vous serez chargé(e) de développer des relations commerciales tout en identifiant et recrutant des talents. - Développer et entretenir un portefeuille de prospects et de clients- Collaborer étroitement avec votre binôme pour optimiser le processus de recrutement et de développement commercial - Identifie

descriptif du posteGestion des Appels d'Offres : Élaborer et assembler les dossiers administratifs, techniques et commerciaux avec précision, en étroite collaboration avec le responsable des ventes.Optimisation des Devis et Relations Clients : Créer, piloter un suivi rigoureux et relancer proactivement les devis et les dossiers clients pour maximiser les conversions.Satisfaction Client et Support : Gérer les demandes entrantes par téléphone, en offrant un

descriptif du posteVos missions: * Développement commercial :Réaliser une veille commerciale et mener des actions de prospection, en appui et sous les conseils de votre tuteur (métiers, secteurs d'activité, discours commercial, utilisation des outils)Identifier les interlocuteurs clés chez les clients et prospectsAnalyser et comprendre les besoins exprimésPrésenter des candidatures en adéquation avec les attentes des clientsVérifier la solvabilité des pros

descriptif du posteVos futures missions :Rattaché(e) au Responsable d'Agence, vous serez au cœur de la vie de l'agence du Port et interviendrez sur plusieurs volets stratégiques :Développement commercial : prospecter, fidéliser et accompagner vos clients en identifiant leurs besoins en recrutement et en leur proposant des solutions adaptées.Recrutement et évaluation des talents : mener le processus de sélection de A à Z pour trouver les meilleurs profils,

descriptif du posteAu sein de l'équipe vous serez en charge de la gestion des commandes clients (hors export) ainsi que de diverses tâches administratives et commerciales.Missions principales :- Gestion des commandes clients : Saisie et suivi des commandes. Edition des avoirs. Gestion des retours des commandes clients. Gestion des réclamations clients.- Facturation et suivi :Edition et contrôle tarifaire des factures clients. Gestion des anomalies sur le l

descriptif du postePour trouver le candidat idéal en situation d'urgence, il faut savoir tisser de vraies relations avec les talents et faire preuve de réactivité.Mais on se sent tellement utile, que ça vaut le coup !On vous en dit plus ?Être "Chargé Relations Clients et Talents" chez nous, c'est être un vrai couteau-suisse et vivre des journées pleines de rebondissements où vous accompagnez vos clients en leur proposant des intérimaires et/ou vacataires s

descriptif du posteProspection, visite client et négo…. C'est ton truc ? 80% de ton temps est dédié à la conquête de nouveaux clients et à l'animation de ton portefeuille sans oublier ton réseau de partenaires emploi régionaux, Pour satisfaire tes clients, ta mission est d'identifier les meilleurs profils afin de réussir le bon matching,En tant que partenaire de carrière, tu veilles au bon déroulement des missions et à la fidélisation des Tal

descriptif du posteEn tant que véritable business partner des Directions Commerciales et Marketing, vous serez au cœur de la prise de décision stratégique, contribuant directement à la rentabilité et à la croissance de l'entreprise.Vos Missions Clés :Pilotage de la Performance Commerciale : Vous organiserez et animerez le reporting interne (volumes, chiffre d'affaires, rentabilités par produit/client), analyserez les écarts, calculerez et vérifierez les pr

descriptif du postePour trouver le candidat idéal en situation d'urgence, il faut savoir tisser de vraies relations avec les talents et faire preuve de réactivité.Mais on se sent tellement utile, que ça vaut le coup !On vous en dit plus ?Être "Chargé Relations Clients et Talents" chez nous, c'est être un vrai couteau-suisse et vivre des journées pleines de rebondissements où vous accompagnez vos clients en leur proposant des intérimaires et/ou vacataires s

descriptif du posteNous recherchons pour le compte de notre client, une structure du secteur de l'immobilier, un conseiller commercial en centre d'appels (F/H) dans le cadre d'un CDD de 6 mois à pourvoir dès que possible.Vous êtes en charge de :- Qualifier et transformer les demandes entrantes (via téléphone, e-mail, web, courrier, chat...) concernant la location et demande de séjours courte durée, en planifiant des rendez-vous pour les équipes commerciale

descriptif du posteVous gérez le traitement des commandes sur la plateforme. Vous rappelez les clients clients pour la validation de leurs commandes. Vous devez gérer les délais, les remplacements de produits. Il n'y a pas de vente sur ce poste. Temps partiel de 17,5 heures par semaine : mercredi et vendredi toute la journée, jeudi après-midi.profil recherchéVous devez être titulaire d'un Bac et avoir au moins 2 années d'expérience.Vous maîtrisez le Relat

descriptif du postePour te faciliter la vie, nous te proposons ...Des outils digitaux “INnovants”,une période d'intégration personnalisée de 6 mois,un package attractif avec un salaire fixe et un variable déplafonné,une amplitude horaire : 8h -12h et 14h-18h du lundi au vendredi,un équilibre vie pro-vie perso avec 23 jours de RTTet bien d'autres avantages...Choisir Randstad, groupe certifié Top Employer, c'est s'assurer de rejoindre une entreprise oùl'on p

descriptif du posteEn binôme, vous piloterez en alternance (une semaine sur deux) la planification stratégique et la gestion administrative et commerciale de notre activité.Gestion du Planning Techniciens :Résolution d'Urgences : Apportez des solutions rapides aux clients en urgence véhicule.Optimisation des Rendez-vous : Intégrez et optimisez les rendez-vous (environ 6 clients/jour/technicien sur le Nord Pas de Calais).Gestion des Tournées : Organisez int

descriptif du posteLe bon profil ? C'est peut-être le tien !En quelques mots : tu as un Bac+2 minimum, le permis B et un véhicule : c'est un bon début,Mais ce n'est pas tout !Ce qui compte le plus pour nous, c'est ta curiosité, ton agilité, ta capacité à relever des défis et àprendre part à l'aventure, mais aussi ton aisance relationnelle, ton sens commercial et ton enviede satisfaire tes clients,Car c'est ce qui nous anime et nous booste au quotidien.prof

descriptif du posteUNE MISSION RICHE EN DÉFIS (ET EN BONS MOMENTS !)Pour avoir un impact sur le terrain et gérer votre propre portefeuille clients, il faut un excellent sens du relationnel, un maximum d'agilité et de l'énergie à revendre.Mais on ne s'ennuie jamais et c'est ça qui nous plaît ! On vous en dit plus ?Être Chargé de Recrutement & Développement Commercial chez nous, c'est vivre des journées riches en échanges et avoir une double casquette :1. Le

descriptif du posteRejoindre cette agence, c'est intégrer une structure engagée dans l'insertion professionnelle. Ici, aucune journée ne se ressemble et l'humain est au cœur de chaque décision.Polyvalent(e) et engagé(e), vous interviendrez sur plusieurs volets essentiels :Développement commercial : Vous identifiez et prospectez de nouveaux clients, développez votre portefeuille d'entreprises et analysez leurs besoins en recrutement, tout en respectant la s