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    316 offres d'emploi : immobilier - Page 6

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    page 6
      • pierrelatte (26)
      • cdi
      • 27 000 € par année
      descriptif du posteEn tant que vendeur et commercial, au comptoir, vous aurez pour missions principales :- L'accueil client physique et téléphonique- La qualification des besoins de clients et prospects - Générer et modifier les devis et les contrats.- Négocier les contrats et les tarifs- Fidéliser et développer le portefeuille client.Horaires : 38h/semaine du Lundi au VendrediSalaire : entre 28 000€ et 30 000€ brut par an sur 13 mois.+ ticket restaurant+ participation mutuelle à 60%+ intéressement/participationprofil recherchéNous recherchons un profil Bac pro ou BTS dans une filière commerciale avec une expérience d'au moins 2 ans en vente/ commerce. Rigueur, esprit d'équipe, polyvalence, travail en équipe, bon relationnel sont des qualités nécessaires pour ce poste.- Bonne maîtrise des outils informatiques- Esprit d'équipe, rigueur, autonomie, esprit de d'analyse et de synthèseContactez Luke, Loïc ou Léa en agence !à propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client, entreprise de location BTP, ayant 30 ans d'expérience dans le domaine et 1er national, un Vendeur commercial sédentaire F/H, à Pierrelatte dans la région drômoise.Notre client, une entreprise familiale, a pour tradition sa prise en compte de l'humain pour chacune de ses décisions. De ce fait, vous trouverez là une société chaleureuse et résolument tournée vers le bien être de ses employés.
      descriptif du posteEn tant que vendeur et commercial, au comptoir, vous aurez pour missions principales :- L'accueil client physique et téléphonique- La qualification des besoins de clients et prospects - Générer et modifier les devis et les contrats.- Négocier les contrats et les tarifs- Fidéliser et développer le portefeuille client.Horaires : 38h/semaine du Lundi au VendrediSalaire : entre 28 000€ et 30 000€ brut par an sur 13 mois.+ ticket restaurant+ participation mutuelle à 60%+ intéressement/participationprofil recherchéNous recherchons un profil Bac pro ou BTS dans une filière commerciale avec une expérience d'au moins 2 ans en vente/ commerce. Rigueur, esprit d'équipe, polyvalence, travail en équipe, bon relationnel sont des qualités nécessaires pour ce poste.- Bonne maîtrise des outils informatiques- Esprit d'équipe, rigueur, autonomie, esprit de d'analyse et de synthèseContactez Luke, Loïc ou Léa en agence !à propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client, entreprise de location BTP, ayant 30 ans d'expérience dans le domaine et 1er national, un Vendeur commercial sédentaire F/H, à Pierrelatte dans la région drômoise.Notre client, une entreprise familiale, a pour tradition sa prise en compte de l'humain pour chacune de ses décisions. De ce fait, vous trouverez là une société chaleureuse et résolument tournée vers le bien être de ses employés.
      • paris 11 (75)
      • cdi
      • 31 900 € par année
      descriptif du posteEn binôme avec une collaboratriceSaisie Facture Fournisseurs & Règlement + ClassementSaisie des emprunts échéances + règlementsSaisie de L'OD de paye (provisoire avant intégration automatique)Saisie des frais et rapprochement banquesFactures AMO à faire (sur excel à partir d'un masque existant) et saisir en compta + MAJ tableau excel (une fois par trimestre)Factures PSP à saisir (établies par la direction du patrimoine) une fois par anSaisie et gestion des notes de fraisSaisie et gestion de taxes divers (taxes foncières / taxes de balayage etc)profil recherchéVous devez être titulaire d'un Bac+2 et avoir au moins 2 années d'expérience.Compétences requisesMaitriser les outils informatiquesSens de l'organisationDiscrétion et sens de la confidentialitéEsprit d'équipeSens de la communicationà propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client Un Comptable Fournisseurs Général (F/H)
      descriptif du posteEn binôme avec une collaboratriceSaisie Facture Fournisseurs & Règlement + ClassementSaisie des emprunts échéances + règlementsSaisie de L'OD de paye (provisoire avant intégration automatique)Saisie des frais et rapprochement banquesFactures AMO à faire (sur excel à partir d'un masque existant) et saisir en compta + MAJ tableau excel (une fois par trimestre)Factures PSP à saisir (établies par la direction du patrimoine) une fois par anSaisie et gestion des notes de fraisSaisie et gestion de taxes divers (taxes foncières / taxes de balayage etc)profil recherchéVous devez être titulaire d'un Bac+2 et avoir au moins 2 années d'expérience.Compétences requisesMaitriser les outils informatiquesSens de l'organisationDiscrétion et sens de la confidentialitéEsprit d'équipeSens de la communicationà propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client Un Comptable Fournisseurs Général (F/H)
      • belfort (90)
      • intérim
      • 11 € par heure
      • durée 4 mois
      descriptif du posteVous assurez l'accueil téléphonique des clients (patients, prescipteurs, caisses...) et vous les assistez dans le traitement de leurs besoins avec pour objectif leur satisfaction.Vous réunissez et transmettez les informations nécessaires à la réalisation de la prestation. En coordination avec les équipes internes, vous assurez la gestion des "dossiers patients" afin de garantir le retour d'informations aux clients, la facturation de la prestation de la qualité de service.profil recherchéVous devez être titulaire d'un Bac+2 et avoir au moins 1 année d'expérience.Une expérience en plateau d'appels serait un plus.Vous êtes doté d'un bon relationnel, vous êtes rigoureux et autonomeà propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client un Assistant Relation Clients (F/H)
      descriptif du posteVous assurez l'accueil téléphonique des clients (patients, prescipteurs, caisses...) et vous les assistez dans le traitement de leurs besoins avec pour objectif leur satisfaction.Vous réunissez et transmettez les informations nécessaires à la réalisation de la prestation. En coordination avec les équipes internes, vous assurez la gestion des "dossiers patients" afin de garantir le retour d'informations aux clients, la facturation de la prestation de la qualité de service.profil recherchéVous devez être titulaire d'un Bac+2 et avoir au moins 1 année d'expérience.Une expérience en plateau d'appels serait un plus.Vous êtes doté d'un bon relationnel, vous êtes rigoureux et autonomeà propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client un Assistant Relation Clients (F/H)
      • chilly mazarin (91)
      • cdd
      • 27 000 € par année
      • durée 16 mois
      descriptif du posteSous la supervision du Chef de Groupe Pole Service Clients vous garantissez la qualité de service et la satisfaction de nos clients sur toutes les demandes liées à la gestion des véhicules en fin du contrat. (Conseiller, Répondre, Relancer, les demandes liées à la clôture du contrat de location et justifier toutes les réclamations réceptionnées par ce service : date de fin de contrat et frais de remise en état)Vous rejoindrez une équipe dynamique et vous travaillerez en collaboration avec les différents services de la direction des Véhicules d'Occasion.Vous serez l'interlocuteur privilégié des clients locataires, des responsables de parc et acheteurs, ainsi que des agences commerciales.profil recherchéVous devez être titulaire d'un Bac+2 et avoir au moins 5 années d'expérience.Connaissance de la gestion des appels entrants et des réclamations clients : Maîtrise des outils bureautiques (Excel, WORD, Outlook)Votre orthographe et votre syntaxe sont irréprochables afin de rédiger des courriers et des mails.Vous travaillerez sur 2 écrans et sur plusieurs outils informatiques différentsà propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client, société spécialisée dans le domaine de l'automobile, 2 conseillers clientèles restitutions (H/F)
      descriptif du posteSous la supervision du Chef de Groupe Pole Service Clients vous garantissez la qualité de service et la satisfaction de nos clients sur toutes les demandes liées à la gestion des véhicules en fin du contrat. (Conseiller, Répondre, Relancer, les demandes liées à la clôture du contrat de location et justifier toutes les réclamations réceptionnées par ce service : date de fin de contrat et frais de remise en état)Vous rejoindrez une équipe dynamique et vous travaillerez en collaboration avec les différents services de la direction des Véhicules d'Occasion.Vous serez l'interlocuteur privilégié des clients locataires, des responsables de parc et acheteurs, ainsi que des agences commerciales.profil recherchéVous devez être titulaire d'un Bac+2 et avoir au moins 5 années d'expérience.Connaissance de la gestion des appels entrants et des réclamations clients : Maîtrise des outils bureautiques (Excel, WORD, Outlook)Votre orthographe et votre syntaxe sont irréprochables afin de rédiger des courriers et des mails.Vous travaillerez sur 2 écrans et sur plusieurs outils informatiques différentsà propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client, société spécialisée dans le domaine de l'automobile, 2 conseillers clientèles restitutions (H/F)
      • le creusot (71)
      • intérim
      • 10,85 € par heure
      • durée 6 mois
      descriptif du posteMissions principales Entretien des espaces verts : tonte, taille, désherbage, ramassage de feuilles, entretien des massifs, traitements phytosanitaires, compostage etc...Assurer l'entretien courant du matérielSavoir tailler les arbres en fonction de l'orientation de croissance, préparer les sols et les plantations, entretenir un espace extérieur et des éléments de décoration...profil recherchéFormation ou expériences en espaces verts, paysagiste, connaissances relatives à la sécurité et déchets verts, matériels.Permis B en cours de validitéRémunération : SMIC (1646€ mois) + 13ème mois + mutuelle + avantages sociaux.35H hebdoà propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client basé sur Le Creusot un ouvrier espaces verts F/H pour un contrat de 6 mois.
      descriptif du posteMissions principales Entretien des espaces verts : tonte, taille, désherbage, ramassage de feuilles, entretien des massifs, traitements phytosanitaires, compostage etc...Assurer l'entretien courant du matérielSavoir tailler les arbres en fonction de l'orientation de croissance, préparer les sols et les plantations, entretenir un espace extérieur et des éléments de décoration...profil recherchéFormation ou expériences en espaces verts, paysagiste, connaissances relatives à la sécurité et déchets verts, matériels.Permis B en cours de validitéRémunération : SMIC (1646€ mois) + 13ème mois + mutuelle + avantages sociaux.35H hebdoà propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client basé sur Le Creusot un ouvrier espaces verts F/H pour un contrat de 6 mois.
      • aix en provence (13)
      • cdi
      • 21 600 € par année
      descriptif du posteVotre mission principale sera d'entretenir et dépanner les machines : En vous appuyant sur le dossier de fabrication, vous effectuerez des installation, sur chantier, d'engins de levage : monte charge, monte matériaux et/ou pont volant. Vous procéderez aux différents réglage et vérifierez le bon fonctionnement de l'ensemble.La maintenance s'effectuera en atelier. Détails sur le poste : Salaire : 21600 brut annuel (selon profil). Déplacements prévus sur chantiers régionaux (PACA).profil recherchéVous devez être titulaire d'un Bac et/ou avoir au moins 1 année d'expérience. Vous avez des notions en électromécanique et une certaine appétence à la mécanique. Vous serez intégralement formé au métier au moment de votre intégration. Si vous êtes intéressé(e)s par cette offre, n'hésitez pas à envoyer votre CV !à propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client, prestataire de service incontournable pour les métiers de l'énergie, de l'industrie et de la construction, un(e) Eléctromécanicien(ne) H/F. Le poste est basé à Aix Les milles (13).
      descriptif du posteVotre mission principale sera d'entretenir et dépanner les machines : En vous appuyant sur le dossier de fabrication, vous effectuerez des installation, sur chantier, d'engins de levage : monte charge, monte matériaux et/ou pont volant. Vous procéderez aux différents réglage et vérifierez le bon fonctionnement de l'ensemble.La maintenance s'effectuera en atelier. Détails sur le poste : Salaire : 21600 brut annuel (selon profil). Déplacements prévus sur chantiers régionaux (PACA).profil recherchéVous devez être titulaire d'un Bac et/ou avoir au moins 1 année d'expérience. Vous avez des notions en électromécanique et une certaine appétence à la mécanique. Vous serez intégralement formé au métier au moment de votre intégration. Si vous êtes intéressé(e)s par cette offre, n'hésitez pas à envoyer votre CV !à propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client, prestataire de service incontournable pour les métiers de l'énergie, de l'industrie et de la construction, un(e) Eléctromécanicien(ne) H/F. Le poste est basé à Aix Les milles (13).
      • bordeaux (33)
      • intérim
      • 24 500 € par année
      • durée 6 mois
      descriptif du posteAu sein de la cellule marchés composée de 4 personnes, vous assurerez les tâches suivantes : · Tenue du secrétariat téléphonique et physique de la cellule,· Suivi des tableaux de bord relatifs à l'activité de la cellule,· Assistance de la cellule dans la mise en place et l'évolution d'outils numériques transversaux,· Tenue du secrétariat des réunions afférentes aux différentes procédures et participation à la rédaction des pièces nécessaires à leur bon déroulé (ordres du jour, procès verbaux),· Collecte des analyses auprès des services demandeurs dans les délais requis, en soutien des juristes marchés, · Gestion des tâches administratives afférentes à l'exécution des contrats.profil recherchéDe formation Bac+2 de type assistant(e) de manager, vous maîtrisez parfaitement les principaux outils bureautiques dont Excel (formules conditionnelles, TCD, etc...) ainsi que Word et PowerPoint. Vous êtes capable de créer ou d'optimiser des tableaux de suivi. Vous possédez également des qualités rédactionnelles. Vous faites preuve de rigueur, d'organisation, de sens du travail en équipe, d'un bon relationnel.Des formations internes sur la commande publique pourront vous permettre d'acquérir les connaissances juridiques spécifiques attendues à ce poste.à propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client, basé sur Bordeaux, un(e) assistant(e) marchés dans le cadre d'une longue mission.
      descriptif du posteAu sein de la cellule marchés composée de 4 personnes, vous assurerez les tâches suivantes : · Tenue du secrétariat téléphonique et physique de la cellule,· Suivi des tableaux de bord relatifs à l'activité de la cellule,· Assistance de la cellule dans la mise en place et l'évolution d'outils numériques transversaux,· Tenue du secrétariat des réunions afférentes aux différentes procédures et participation à la rédaction des pièces nécessaires à leur bon déroulé (ordres du jour, procès verbaux),· Collecte des analyses auprès des services demandeurs dans les délais requis, en soutien des juristes marchés, · Gestion des tâches administratives afférentes à l'exécution des contrats.profil recherchéDe formation Bac+2 de type assistant(e) de manager, vous maîtrisez parfaitement les principaux outils bureautiques dont Excel (formules conditionnelles, TCD, etc...) ainsi que Word et PowerPoint. Vous êtes capable de créer ou d'optimiser des tableaux de suivi. Vous possédez également des qualités rédactionnelles. Vous faites preuve de rigueur, d'organisation, de sens du travail en équipe, d'un bon relationnel.Des formations internes sur la commande publique pourront vous permettre d'acquérir les connaissances juridiques spécifiques attendues à ce poste.à propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client, basé sur Bordeaux, un(e) assistant(e) marchés dans le cadre d'une longue mission.
      • angouleme (16)
      • cdd
      • 33 000 € par année
      • durée 6 mois
      descriptif du posteSur ce poste vous êtes le "chef d'orchestre" de l'organisation. Vos missions sont les suivantes : - Négocier et établir les contrats de maîtrises d'œuvre et de bureaux d'études - Établir le programme des réhabilitations et d'acquisition amélioration, en pilotant le plan de concertation avec les clients et les partenaires internes et externes concernés - Garantir la qualité architecturale et paysagère des opérations - Optimiser les choix techniques et économiques des projets avant le dépôt des permis de construire - Contrôler la faisabilité technique et économique du projet - Collaborer à l'établissement du dossier d'appel d'offres et aux commandes des concessionnaires - Traiter les marchés de travaux avec les entreprises dans le cadre budgétaire - Organiser, depuis le lancement d'appels d'offres jusqu'aux conclusions, tous les marchés de travaux - Garantir le suivi des procédures internes et la mise en place des marchés et de leur bonne gestion - Assurer le relais d'information auprès des services concernés tout au long de l'opération - Assurer les réunions de transferts auprès des différents services - Vérifier les ratios économiques et provisionner les risques dans le respect de l'enveloppe budgétaire définie - Contrôler, en totalité et en lien avec la maîtrise d'œuvre, la qualité d'exécution et l'état d'avancement des travaux, et être garant du respect du planning prévisionnel - Valider les situations de travaux et leur mise en paiement - Contrôler la levée des réserves et réaliser l'établissement définitif des marchés et annexes - Assurer, auprès des clients, le suivi concernant l'avancée des travaux - Garantir la satisfaction client - Gérer les dysfonctionnements relevant de l'année de Parfait Achèvement - Gérer les sinistres Dommages Ouvragesprofil recherchéUne première expérience dans le domaine est souhaitée mais pas obligatoire. Vous êtes conducteur de travaux et vous souhaitez changer de domaine? Les compétences attendues sur le poste sont les suivantes : - Droit de l'urbanisme - Droit de la construction - Normes et techniques du bâtiment - Techniques et procédures d'Appels d'Offres - Pathologies du bâtiment - Secteur de la construction de bâtiment - Normes et standards de sécurité dans les bâtiments La rémunération offre de nombreux avantages - 2400€ brut mensuel- 13ème mois (versé en novembre)- Prime vacances de 79% du SMIC soit 1411.20€ en 2022 (versée en mai)- Tickets restaurant (valeur faciale 9€, prise en charge employeur 60%)- Horaires variables (38h30/semaine) - RTT (au nombre de 20)- Congés payés : 27- Prime d'intéressement avec PEE – abondement employeur- Mutuelle d'entreprise « famille »à propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client spécialisé dans le domaine du logement social un chargé d'opération de réhabilitation (F/H).
      descriptif du posteSur ce poste vous êtes le "chef d'orchestre" de l'organisation. Vos missions sont les suivantes : - Négocier et établir les contrats de maîtrises d'œuvre et de bureaux d'études - Établir le programme des réhabilitations et d'acquisition amélioration, en pilotant le plan de concertation avec les clients et les partenaires internes et externes concernés - Garantir la qualité architecturale et paysagère des opérations - Optimiser les choix techniques et économiques des projets avant le dépôt des permis de construire - Contrôler la faisabilité technique et économique du projet - Collaborer à l'établissement du dossier d'appel d'offres et aux commandes des concessionnaires - Traiter les marchés de travaux avec les entreprises dans le cadre budgétaire - Organiser, depuis le lancement d'appels d'offres jusqu'aux conclusions, tous les marchés de travaux - Garantir le suivi des procédures internes et la mise en place des marchés et de leur bonne gestion - Assurer le relais d'information auprès des services concernés tout au long de l'opération - Assurer les réunions de transferts auprès des différents services - Vérifier les ratios économiques et provisionner les risques dans le respect de l'enveloppe budgétaire définie - Contrôler, en totalité et en lien avec la maîtrise d'œuvre, la qualité d'exécution et l'état d'avancement des travaux, et être garant du respect du planning prévisionnel - Valider les situations de travaux et leur mise en paiement - Contrôler la levée des réserves et réaliser l'établissement définitif des marchés et annexes - Assurer, auprès des clients, le suivi concernant l'avancée des travaux - Garantir la satisfaction client - Gérer les dysfonctionnements relevant de l'année de Parfait Achèvement - Gérer les sinistres Dommages Ouvragesprofil recherchéUne première expérience dans le domaine est souhaitée mais pas obligatoire. Vous êtes conducteur de travaux et vous souhaitez changer de domaine? Les compétences attendues sur le poste sont les suivantes : - Droit de l'urbanisme - Droit de la construction - Normes et techniques du bâtiment - Techniques et procédures d'Appels d'Offres - Pathologies du bâtiment - Secteur de la construction de bâtiment - Normes et standards de sécurité dans les bâtiments La rémunération offre de nombreux avantages - 2400€ brut mensuel- 13ème mois (versé en novembre)- Prime vacances de 79% du SMIC soit 1411.20€ en 2022 (versée en mai)- Tickets restaurant (valeur faciale 9€, prise en charge employeur 60%)- Horaires variables (38h30/semaine) - RTT (au nombre de 20)- Congés payés : 27- Prime d'intéressement avec PEE – abondement employeur- Mutuelle d'entreprise « famille »à propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client spécialisé dans le domaine du logement social un chargé d'opération de réhabilitation (F/H).
      • colmar (68)
      • intérim
      • 11,5 € par heure
      • durée 3 semaine(s)
      descriptif du posteRattaché(e) directement au Responsable d'Agence, vous serez en charge d'effectuer les livraisons sur chantier sur un secteur défini autour de votre agence en fonction d'un planning établi.Vous êtes en charge du chargement et du déchargement de votre camion. Vous êtes également responsable de l'arrimage du matériel en toute sécurité. L'amplitude horaire de ce poste est de 7h à 18h.profil recherchéVous êtes titulaire du permis C ainsi que du CACES grue auxiliaire et vous disposez d'une expérience significative dans le domaine ? Alors ce poste est fait pour vous. Ponctuel, autonome et passionné par la conduite, vous possédez un réel sens du service et êtes garant de l'image de l'entreprise auprès des clients.Vous souhaitez obtenir plus d'informations sur le poste, n'hésitez pas à contacter votre agence Randstad de Colmar et à demander Ines. A très vite !à propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client, basé à Colmar, un chauffer PL (F/H) titulaire du CACES Grue Auxiliaire.
      descriptif du posteRattaché(e) directement au Responsable d'Agence, vous serez en charge d'effectuer les livraisons sur chantier sur un secteur défini autour de votre agence en fonction d'un planning établi.Vous êtes en charge du chargement et du déchargement de votre camion. Vous êtes également responsable de l'arrimage du matériel en toute sécurité. L'amplitude horaire de ce poste est de 7h à 18h.profil recherchéVous êtes titulaire du permis C ainsi que du CACES grue auxiliaire et vous disposez d'une expérience significative dans le domaine ? Alors ce poste est fait pour vous. Ponctuel, autonome et passionné par la conduite, vous possédez un réel sens du service et êtes garant de l'image de l'entreprise auprès des clients.Vous souhaitez obtenir plus d'informations sur le poste, n'hésitez pas à contacter votre agence Randstad de Colmar et à demander Ines. A très vite !à propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client, basé à Colmar, un chauffer PL (F/H) titulaire du CACES Grue Auxiliaire.
      • belfort (90)
      • intérim
      • 10,85 € par heure
      • durée 3 mois
      descriptif du posteVous réalisez les états des lieux d'entrée et de sorties de l'ensemble des logements du parc locatif.Vous commandez les travaux auprès des différents fournisseurs référencés afin d'assurer la remise en état des logements.profil recherchéVous devez être titulaire d'un Bac+2 et avoir au moins 2 années d'expérience sur un poste d'agent de gestion locative ou en syndic.Vous êtes dynamique, organisé et disposez obligatoirement du Permis B.à propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client, grand acteur sur le territoire de Belfort, un gestionnaire état des lieux (F/H)
      descriptif du posteVous réalisez les états des lieux d'entrée et de sorties de l'ensemble des logements du parc locatif.Vous commandez les travaux auprès des différents fournisseurs référencés afin d'assurer la remise en état des logements.profil recherchéVous devez être titulaire d'un Bac+2 et avoir au moins 2 années d'expérience sur un poste d'agent de gestion locative ou en syndic.Vous êtes dynamique, organisé et disposez obligatoirement du Permis B.à propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client, grand acteur sur le territoire de Belfort, un gestionnaire état des lieux (F/H)
      • saint claude (39)
      • intérim
      • 1 700 € par mois
      • durée 18 mois
      descriptif du posteSous la responsabilité du responsable d'agence vous serez en charge de : - Contrôler le fonctionnement des équipements des parties communes et de signaler les anomalies.- D'accueillir les nouveaux arrivants,- D'effectuer les petites réparations tout en réalisant le nettoyage des abords des bâtiments- De participer à la communication, à l'affichage et à veiller au respect du règlement intérieur des immeubles.- Vous transférez les demandes techniques au service concerné Cette description prend en compte vos principales responsabilités ; elle n'est pas limitative.profil recherchéSi vous avez l'âme d un bricoleur et que vous disposez d aptitude relationnelle, ce poste peut certainement vous correspondre. N'hésitez par à nous contacter pour en savoir plus.à propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client, un Agent d'entretien des bâtiments (f/h)
      descriptif du posteSous la responsabilité du responsable d'agence vous serez en charge de : - Contrôler le fonctionnement des équipements des parties communes et de signaler les anomalies.- D'accueillir les nouveaux arrivants,- D'effectuer les petites réparations tout en réalisant le nettoyage des abords des bâtiments- De participer à la communication, à l'affichage et à veiller au respect du règlement intérieur des immeubles.- Vous transférez les demandes techniques au service concerné Cette description prend en compte vos principales responsabilités ; elle n'est pas limitative.profil recherchéSi vous avez l'âme d un bricoleur et que vous disposez d aptitude relationnelle, ce poste peut certainement vous correspondre. N'hésitez par à nous contacter pour en savoir plus.à propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client, un Agent d'entretien des bâtiments (f/h)
      • clermont ferrand (63)
      • intérim
      • 2 200 € par mois
      • durée 3 mois
      descriptif du posteInterlocuteur privilégié de la relation client le Chargé de clientèle assure la commercialisation des logements de son secteur, prend en charge l'ensemble des tâches de gestion locative et veille à la cohérence et à la qualité des services rendus aux clients.1 - ACCUEIL : - Reçoit la clientèle (physiquement, téléphoniquement, e-mail), renseigne, oriente.2 - COMMERCIALISATION :- Assure la commercialisation des logements vacants ou en libération ainsi que les logements neufs de son secteur dans les délais impartis avec un objectif permanent de lutte contre la vacance.- Met en œuvre toute action de communication normalisée permettant de louer rapidement les logements au moyen des différents outils mis à sa disposition : Fichier partagé, site internet de l'entreprise, le Bon Coin...- Recherche activement des candidats dans le respect de la réglementation, de la politique d'attribution et de mixité sociale de la société en veillant à la meilleure adéquation entre les logements proposés et la situation familiale.- Intègre dans sa prospection les objectifs réglementaires (publics prioritaires et demandeurs du 1er quartile), les spécificités territoriales en matière d'attribution.- Est à l'écoute des demandeurs, assure l'instruction des demandes de logement et de mutation en vue de leur présentation en commission d'attribution (physique et/ou numérique) : délivrance du numéro unique, vérification de la complétude et de la conformité des pièces, scan dans le dossier unique du fichier partagé, réalisation des évaluations APL et RLS, suivi administratif, tenue éventuelle de visites de logements avec des demandeurs.- Met en œuvre les décisions d'attribution conformément aux procès-verbaux : adresse les propositions de logements aux candidats, assure le suivi de celles-ci pour optimiser les délais.3 - GESTION LOCATIVE :- Gère les arrivées et les départs des locataires : signature des contrats de location et de leurs annexes, préparation le cas échéant des dossiers de demandes de garanties financières (FSL, VISALE) prise de rdv états des lieux et suivi.- Apporte assistance et conseil aux clients.4 - RELATION CLIENT & DES PARTENAIRES :- Réceptionne et enregistre les sollicitations (techniques, administratives ou troubles de voisinage) des locataires. Apporte une réponse de premier niveau.- Traite les sollicitations de sa compétence, transmet au chargé de secteur ou au responsable de l'agence celles les concernant.- Veille à assurer l'information de la clientèle sur l'avancement de leur sollicitation.- Traite les courriers le concernant, les soumet pour visa à son responsable.- Participe à la gestion des « réclamations » (insatisfaction) des locataires : fournit des explications sur les raisons de l'insatisfaction, propose des actions, les met en œuvre selon l'accord de son responsable.- Peut assurer les contacts avec les partenaires : les travailleurs sociaux, les collectivités locales, les mairies...profil recherché- Formation Bac +2/3 Professions immobilières, Droit et Gestion de l'Habitat social- Réglementation locative propre aux ESH et notions juridiques du droit des contrats- Techniques de commercialisation et de relations clients- Outils informatiques- Gestion des situations conflictuelles- Expression orale et écriteCompétences comportementales :- Bonne organisation personnelle, rigueur, adaptabilité- Autonomie, esprit d'initiative tout en sachant rendre compte- Esprit d'équipe- Aisance relationnelle, être à l'écoute.- Confidentialitéà propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client un Chargé de clientèle (F/H) dans le domaine du logement social.
      descriptif du posteInterlocuteur privilégié de la relation client le Chargé de clientèle assure la commercialisation des logements de son secteur, prend en charge l'ensemble des tâches de gestion locative et veille à la cohérence et à la qualité des services rendus aux clients.1 - ACCUEIL : - Reçoit la clientèle (physiquement, téléphoniquement, e-mail), renseigne, oriente.2 - COMMERCIALISATION :- Assure la commercialisation des logements vacants ou en libération ainsi que les logements neufs de son secteur dans les délais impartis avec un objectif permanent de lutte contre la vacance.- Met en œuvre toute action de communication normalisée permettant de louer rapidement les logements au moyen des différents outils mis à sa disposition : Fichier partagé, site internet de l'entreprise, le Bon Coin...- Recherche activement des candidats dans le respect de la réglementation, de la politique d'attribution et de mixité sociale de la société en veillant à la meilleure adéquation entre les logements proposés et la situation familiale.- Intègre dans sa prospection les objectifs réglementaires (publics prioritaires et demandeurs du 1er quartile), les spécificités territoriales en matière d'attribution.- Est à l'écoute des demandeurs, assure l'instruction des demandes de logement et de mutation en vue de leur présentation en commission d'attribution (physique et/ou numérique) : délivrance du numéro unique, vérification de la complétude et de la conformité des pièces, scan dans le dossier unique du fichier partagé, réalisation des évaluations APL et RLS, suivi administratif, tenue éventuelle de visites de logements avec des demandeurs.- Met en œuvre les décisions d'attribution conformément aux procès-verbaux : adresse les propositions de logements aux candidats, assure le suivi de celles-ci pour optimiser les délais.3 - GESTION LOCATIVE :- Gère les arrivées et les départs des locataires : signature des contrats de location et de leurs annexes, préparation le cas échéant des dossiers de demandes de garanties financières (FSL, VISALE) prise de rdv états des lieux et suivi.- Apporte assistance et conseil aux clients.4 - RELATION CLIENT & DES PARTENAIRES :- Réceptionne et enregistre les sollicitations (techniques, administratives ou troubles de voisinage) des locataires. Apporte une réponse de premier niveau.- Traite les sollicitations de sa compétence, transmet au chargé de secteur ou au responsable de l'agence celles les concernant.- Veille à assurer l'information de la clientèle sur l'avancement de leur sollicitation.- Traite les courriers le concernant, les soumet pour visa à son responsable.- Participe à la gestion des « réclamations » (insatisfaction) des locataires : fournit des explications sur les raisons de l'insatisfaction, propose des actions, les met en œuvre selon l'accord de son responsable.- Peut assurer les contacts avec les partenaires : les travailleurs sociaux, les collectivités locales, les mairies...profil recherché- Formation Bac +2/3 Professions immobilières, Droit et Gestion de l'Habitat social- Réglementation locative propre aux ESH et notions juridiques du droit des contrats- Techniques de commercialisation et de relations clients- Outils informatiques- Gestion des situations conflictuelles- Expression orale et écriteCompétences comportementales :- Bonne organisation personnelle, rigueur, adaptabilité- Autonomie, esprit d'initiative tout en sachant rendre compte- Esprit d'équipe- Aisance relationnelle, être à l'écoute.- Confidentialitéà propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client un Chargé de clientèle (F/H) dans le domaine du logement social.
      • puget sur argens (83)
      • intérim
      • 10,85 € par heure
      • durée 2 mois
      descriptif du postedétecte les anomalies, démonte les parties endommagées, remplace les pièces défectueuses (transmission, dispositif de sécurité, stabilisateur, freinage ABS, climatisation, fermeture centralisée des portes, moteur, pompes, organes de régulation, boîte de vitesses, embrayage, suspensions, démarreur),effectue les derniers réglages et vérifie le fonctionnement du véhicule,renseigne le carnet d'entretien et les supports de suivi d'intervention,et éventuellement peut assurer des fonctions commerciales : devis, conseil, vente, etc.profil recherchéVous devez être titulaire d'un BEP et avoir au moins 2 années d'expérience.Notions pointues en fonctionnement des moteurs, électromécanique, hydraulique, pneumatique, soudure, etc. Informatique : maîtrise des logiciels de détection de panne, logiciels de Gestion de maintenance assistée par ordinateur (GMAO),Utilisation du matériel de contrôle de géométrie, levage, tournevis, clés, pinces, marteaux, etc.Lecture de plans et schémas électromécaniques.Connaissance des règles de sécurité.Peuvent être exigés : permis de conduire (B ) exigé et C souhaitéà propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client un(e) mécanicien VL/PL H/F est un technicien d'atelier qui entretient (pression des pneus, vidanges, contrôle des pièces, analyse d'huiles, etc.) et répare les véhicules pour une mission de 2 mois pour un démarrage au plus vite.
      descriptif du postedétecte les anomalies, démonte les parties endommagées, remplace les pièces défectueuses (transmission, dispositif de sécurité, stabilisateur, freinage ABS, climatisation, fermeture centralisée des portes, moteur, pompes, organes de régulation, boîte de vitesses, embrayage, suspensions, démarreur),effectue les derniers réglages et vérifie le fonctionnement du véhicule,renseigne le carnet d'entretien et les supports de suivi d'intervention,et éventuellement peut assurer des fonctions commerciales : devis, conseil, vente, etc.profil recherchéVous devez être titulaire d'un BEP et avoir au moins 2 années d'expérience.Notions pointues en fonctionnement des moteurs, électromécanique, hydraulique, pneumatique, soudure, etc. Informatique : maîtrise des logiciels de détection de panne, logiciels de Gestion de maintenance assistée par ordinateur (GMAO),Utilisation du matériel de contrôle de géométrie, levage, tournevis, clés, pinces, marteaux, etc.Lecture de plans et schémas électromécaniques.Connaissance des règles de sécurité.Peuvent être exigés : permis de conduire (B ) exigé et C souhaitéà propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client un(e) mécanicien VL/PL H/F est un technicien d'atelier qui entretient (pression des pneus, vidanges, contrôle des pièces, analyse d'huiles, etc.) et répare les véhicules pour une mission de 2 mois pour un démarrage au plus vite.
      • vannes (56)
      • cdi
      • 20 000 € par année
      descriptif du posteSous la responsabilité du chef d'équipe confection, vSous la responsabilité du chef d'équipe confection, votre mission :- La réalisation de produit sur cordage et accessoires- La découpe et la préparation- La lecture de schéma d'enfilage des cordages- L'assemblage (enfilage de boucle/anneaux/connecteurs/coutureprofil recherchéVous êtes issu(e) d'une formation manuelle de précision dans les métiers textile ou autre domaine qui demande de la minutie et rigueur, vous avez des prédispositions pour le travail manuel.Une formation au métier sera mise en place étant donné la spécificité des tâches.Plus qu'un métier, c'est une passion. Venez rejoindre cette équipe agréable et bienveillante.à propos de notre clientNotre client, entreprise innovante spécialisée dans la Conception d'Attaches textile pour les domaines du nautisme et de l'industrie recherche un(e) opérateur(trice) en confection sur cordage
      descriptif du posteSous la responsabilité du chef d'équipe confection, vSous la responsabilité du chef d'équipe confection, votre mission :- La réalisation de produit sur cordage et accessoires- La découpe et la préparation- La lecture de schéma d'enfilage des cordages- L'assemblage (enfilage de boucle/anneaux/connecteurs/coutureprofil recherchéVous êtes issu(e) d'une formation manuelle de précision dans les métiers textile ou autre domaine qui demande de la minutie et rigueur, vous avez des prédispositions pour le travail manuel.Une formation au métier sera mise en place étant donné la spécificité des tâches.Plus qu'un métier, c'est une passion. Venez rejoindre cette équipe agréable et bienveillante.à propos de notre clientNotre client, entreprise innovante spécialisée dans la Conception d'Attaches textile pour les domaines du nautisme et de l'industrie recherche un(e) opérateur(trice) en confection sur cordage
      • chilly mazarin (91)
      • cdd
      • 25 000 € par année
      • durée 12 mois
      descriptif du posteRattaché(e) à la responsable de groupe ,Vous assurez la bonne gestion des cessions des VO en adéquation avec la stratégie commerciale et délivrez des prestations conformes aux objectifs fixés par sa hiérarchie et tournées vers la satisfaction du client. A ce titre, l'assistant revente VO :Gère la facturation des véhiculesSuit les règlements clients et fournisseursS'assure de la conformité des ventes (règlements, justificatifs export) et l'envoi de tous les documents liés à la cessionVient en support des vendeurs et attachés commerciaux dans leur mission de venteEst amené à gérer les litiges administratifs liés aux cessionsAssure les tâches administratives du service (courrier, téléphone, classement, archivage...)Etablit la mise à jour des états de stock et de la balance comptableprofil recherchéVous devez être titulaire d'un Bac+2 et avoir au moins 3 années d'expérience.Vous possédez une expérience en assistanat administratif et commercial, vous possédez un excellent relationnel et les chiffres ne vous font pas peur !!Alors ce poste est pour vous !à propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client, société de location automobile, un(e) assistant(e) revente VO (H/F)
      descriptif du posteRattaché(e) à la responsable de groupe ,Vous assurez la bonne gestion des cessions des VO en adéquation avec la stratégie commerciale et délivrez des prestations conformes aux objectifs fixés par sa hiérarchie et tournées vers la satisfaction du client. A ce titre, l'assistant revente VO :Gère la facturation des véhiculesSuit les règlements clients et fournisseursS'assure de la conformité des ventes (règlements, justificatifs export) et l'envoi de tous les documents liés à la cessionVient en support des vendeurs et attachés commerciaux dans leur mission de venteEst amené à gérer les litiges administratifs liés aux cessionsAssure les tâches administratives du service (courrier, téléphone, classement, archivage...)Etablit la mise à jour des états de stock et de la balance comptableprofil recherchéVous devez être titulaire d'un Bac+2 et avoir au moins 3 années d'expérience.Vous possédez une expérience en assistanat administratif et commercial, vous possédez un excellent relationnel et les chiffres ne vous font pas peur !!Alors ce poste est pour vous !à propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client, société de location automobile, un(e) assistant(e) revente VO (H/F)
      • heillecourt (54)
      • intérim
      • 10,85 € par heure
      • durée 6 mois
      descriptif du posteAu sein de l'atelier, vous avez pour missions de : - assurer la prise en charge du matériel et d'effectuer les points de contrôles obligatoires avant votre intervention. - réaliser les opérations courantes de maintenance (vidange, niveaux, changement de pneumatique,...) - valider avec votre responsable d'atelier les travaux mécaniques à mener. - nettoyer le matériel après retour client. - accueillir et assister le client lors de la récupération du matériel en agence.Vos horaires de travail seront du lundi au Jeudi : 7h30 /11h55 - 13h50/17h30 et le vendredi 7h30 /11h55 - 13h48 / 16h15.La rémunération peu être revue en fonction de vos compétences et vous bénéficiez de tickets restaurants.profil recherchéVous avez une première expérience en tant que Mécanicien(ne). Vous êtes soucieux de la qualité de votre travail, curieux et vous appréciez le travail en équipe. Vous êtes issu d'une formation CAP/BEP/BAC PRO en Mécanique engins de chantier, automobiles, poids lourds ou matériels agricoles.à propos de notre clientVous souhaitez intégrer une entreprise spécialisée dans la location de matériels de BTP, nous recherchons pour notre client un Mécanicien (H/F). Ce poste est basé à Heillecourt, et est à pourvoir rapidement.
      descriptif du posteAu sein de l'atelier, vous avez pour missions de : - assurer la prise en charge du matériel et d'effectuer les points de contrôles obligatoires avant votre intervention. - réaliser les opérations courantes de maintenance (vidange, niveaux, changement de pneumatique,...) - valider avec votre responsable d'atelier les travaux mécaniques à mener. - nettoyer le matériel après retour client. - accueillir et assister le client lors de la récupération du matériel en agence.Vos horaires de travail seront du lundi au Jeudi : 7h30 /11h55 - 13h50/17h30 et le vendredi 7h30 /11h55 - 13h48 / 16h15.La rémunération peu être revue en fonction de vos compétences et vous bénéficiez de tickets restaurants.profil recherchéVous avez une première expérience en tant que Mécanicien(ne). Vous êtes soucieux de la qualité de votre travail, curieux et vous appréciez le travail en équipe. Vous êtes issu d'une formation CAP/BEP/BAC PRO en Mécanique engins de chantier, automobiles, poids lourds ou matériels agricoles.à propos de notre clientVous souhaitez intégrer une entreprise spécialisée dans la location de matériels de BTP, nous recherchons pour notre client un Mécanicien (H/F). Ce poste est basé à Heillecourt, et est à pourvoir rapidement.
      • hauts de bienne (39)
      • intérim
      • 1 700 € par mois
      • durée 3 mois
      descriptif du posteSous la responsabilité du responsable d'agence vous serez en charge de : - Contrôler le fonctionnement des équipements des parties communes et de signaler les anomalies.- D'accueillir les nouveaux arrivants,- D'effectuer les petites réparations tout en réalisant le nettoyage des abords des bâtiments- De participer à la communication, à l'affichage et à veiller au respect du réglement intérieur des immeubles.- Vous transférez les demandes techniques au service concerné Cette description prend en compte vos principales responsabilités ; elle n'est pas limitative.profil recherchéVous justifiez d'une expérience sur un poste similaire.Permis VL exigé.Vous disposez d'un bon relationnel, d'une capacité d'écoute et de patience dans vos échanges.à propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client, un Chargé de secteur(F/H).
      descriptif du posteSous la responsabilité du responsable d'agence vous serez en charge de : - Contrôler le fonctionnement des équipements des parties communes et de signaler les anomalies.- D'accueillir les nouveaux arrivants,- D'effectuer les petites réparations tout en réalisant le nettoyage des abords des bâtiments- De participer à la communication, à l'affichage et à veiller au respect du réglement intérieur des immeubles.- Vous transférez les demandes techniques au service concerné Cette description prend en compte vos principales responsabilités ; elle n'est pas limitative.profil recherchéVous justifiez d'une expérience sur un poste similaire.Permis VL exigé.Vous disposez d'un bon relationnel, d'une capacité d'écoute et de patience dans vos échanges.à propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client, un Chargé de secteur(F/H).
      • bretigny sur orge (91)
      • cdi
      • 28 000 € par année
      descriptif du posteAu sein de l'équipe maintenance (qui comptabilise une dizaine de techniciens), vous êtes chargé(e) de l'entretien préventif et curatif de tous les équipements de production (laveuses, séchoirs, soudeuses …).Vous intervenez à hauteur de 60% sur de la maintenance préventive et environ 40% sur de la maintenance curative.Vous assurez également le dépannage des lignes de production.Vous contribuez au bon fonctionnement et à la pérennité de l'outil de production et de l'ensemble des installations incluant les moyens généraux (CTA, traitement d'eau et production d'eau chaude).Vous restituez vos interventions par le biais de comptes-rendus, sur GMAO.Vous travaillez sur un site neuf et moderne, climatisé/chauffé et bénéficiez ainsi d'excellentes conditions de travail.Vous travaillez en horaires d'équipe 3x8; y compris certains week-end. Il est ainsi possible d'avoir des repos compensatoires d'une semaine consécutive dans ce cadre.Vous bénéficiez d'une prime d'intéressement et participation et après 1 an d'ancienneté d'autres primes type vacances/noël.profil recherchéTitulaire d'un BTS (Electrotechnique, MI, MSMA, MAI…), vous disposez d'une première expérience dans le secteur de la maintenance industrielle (alternance compris). Si vous disposez d'une expérience plus conséquente, n'hésitez pas également à postuler, notre client est ouvert à tous niveaux !Des compétences en multi-technique sont souhaitées : mécanique, électricité, hydraulique et pneumatique.Votre dynamisme, votre autonomie, votre capacité à travailler en équipe et votre curiosité sont autant d'atouts qui vous permettront de réussir dans ce poste et d'intégrer un groupe vous offrant de réelles perspectives d'évolution.à propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client, 2 techniciens de maintenance sur machines de production.Les postes sont à pourvoir en CDI, dès que possible.
      descriptif du posteAu sein de l'équipe maintenance (qui comptabilise une dizaine de techniciens), vous êtes chargé(e) de l'entretien préventif et curatif de tous les équipements de production (laveuses, séchoirs, soudeuses …).Vous intervenez à hauteur de 60% sur de la maintenance préventive et environ 40% sur de la maintenance curative.Vous assurez également le dépannage des lignes de production.Vous contribuez au bon fonctionnement et à la pérennité de l'outil de production et de l'ensemble des installations incluant les moyens généraux (CTA, traitement d'eau et production d'eau chaude).Vous restituez vos interventions par le biais de comptes-rendus, sur GMAO.Vous travaillez sur un site neuf et moderne, climatisé/chauffé et bénéficiez ainsi d'excellentes conditions de travail.Vous travaillez en horaires d'équipe 3x8; y compris certains week-end. Il est ainsi possible d'avoir des repos compensatoires d'une semaine consécutive dans ce cadre.Vous bénéficiez d'une prime d'intéressement et participation et après 1 an d'ancienneté d'autres primes type vacances/noël.profil recherchéTitulaire d'un BTS (Electrotechnique, MI, MSMA, MAI…), vous disposez d'une première expérience dans le secteur de la maintenance industrielle (alternance compris). Si vous disposez d'une expérience plus conséquente, n'hésitez pas également à postuler, notre client est ouvert à tous niveaux !Des compétences en multi-technique sont souhaitées : mécanique, électricité, hydraulique et pneumatique.Votre dynamisme, votre autonomie, votre capacité à travailler en équipe et votre curiosité sont autant d'atouts qui vous permettront de réussir dans ce poste et d'intégrer un groupe vous offrant de réelles perspectives d'évolution.à propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client, 2 techniciens de maintenance sur machines de production.Les postes sont à pourvoir en CDI, dès que possible.
      • bezannes (51)
      • intérim
      • 18,16 € par heure
      • durée 3 mois
      descriptif du posteVous êtes l'assistant du Président. Vous êtes chargé(e) d'assister quotidiennement le Président dans sa gestion opérationnelle.Vous êtes le garant de la gestion et de la coordination de son quotidien et assurer un rôle de facilitateur.o Suivi de l'articulation de l'agenda du Président· Point d'entrée des sollicitations extérieures, téléphoniques et mails· Coordination et partage d'informations avec les managers et le COMEX· Assurer son secrétariat et agendao Supervision des opérations matérielles liées au rendez-vous, réunions et déplacements· Réservation des billets de trains, avions, restaurants, hôtels, …· Gestion des circuits d'information interne (invitations, courriers, …)o Traitement des affaires particulières du Président· Veiller à la bonne tenue de ses espaces de travail (bureau, salle de réunion, …)· Gérer ses demandes ponctuelles en lien avec son environnement personnelprofil recherchéVous devez être titulaire d'un Bac+2 et avoir au moins 3 années d'expérience sur un poste similaire.C'est un poste qui nécessite :Une bonne expression et un excellente orthographede la discrétion, de la réactivité, de la rigueur et de l'organisation L'anglais est un plus (un minimum est plus que souhaitable pour au moins répondre au téléphone et orienter l'appel, prendre des rendez-vous).à propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client, société foncière spécialisée dans les grandes opérations de renouvellement urbain, un assistant de direction (f/h).
      descriptif du posteVous êtes l'assistant du Président. Vous êtes chargé(e) d'assister quotidiennement le Président dans sa gestion opérationnelle.Vous êtes le garant de la gestion et de la coordination de son quotidien et assurer un rôle de facilitateur.o Suivi de l'articulation de l'agenda du Président· Point d'entrée des sollicitations extérieures, téléphoniques et mails· Coordination et partage d'informations avec les managers et le COMEX· Assurer son secrétariat et agendao Supervision des opérations matérielles liées au rendez-vous, réunions et déplacements· Réservation des billets de trains, avions, restaurants, hôtels, …· Gestion des circuits d'information interne (invitations, courriers, …)o Traitement des affaires particulières du Président· Veiller à la bonne tenue de ses espaces de travail (bureau, salle de réunion, …)· Gérer ses demandes ponctuelles en lien avec son environnement personnelprofil recherchéVous devez être titulaire d'un Bac+2 et avoir au moins 3 années d'expérience sur un poste similaire.C'est un poste qui nécessite :Une bonne expression et un excellente orthographede la discrétion, de la réactivité, de la rigueur et de l'organisation L'anglais est un plus (un minimum est plus que souhaitable pour au moins répondre au téléphone et orienter l'appel, prendre des rendez-vous).à propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client, société foncière spécialisée dans les grandes opérations de renouvellement urbain, un assistant de direction (f/h).
      • luxeuil les bains (70)
      • cdi
      • 11 € par heure
      descriptif du postePour le compte de la société de gestion locative, vous serez en charge de réaliser les états des lieux d'entrée et de sortie des locataires des biens immobiliers sur le secteur de Luxeuil les Bains. Vous serez en charge de réaliser les visites conseil.Vous réalisez la liste des travaux à effectuer si besoin avant de relouer le bien et serez en charge de la demande des devis aux entreprises partenaires, en lien avec es différents services de l'organisme.Vous êtes également en charge de gérer les potentiels conflits de voisinagesTravail en horaires de journée, 35h/semaine.profil recherchéVous devez être titulaire d'un BEP et avoir au moins 2 années d'expérience en relation client.Vous aimez le contact avec l'usager et faîtes preuve d'un bon relationnel ainsi qu'un bon sen du conseil.Vous savez géré et désamorcer les potentiels conflits entre usagers et faites preuves de maîtrise dans ce domaine. permis B obligatoire afin de vous déplacer sur les différents lieux de location.Si l'opportunité vous intéresse, déposez sans plus attendre votre CV!à propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client gestionnaire locatif, basé à Luxeuil les bains, un agent de vie locative (F/H) dans le cadre d'un contrat en CDI à pourvoir dés que possible.
      descriptif du postePour le compte de la société de gestion locative, vous serez en charge de réaliser les états des lieux d'entrée et de sortie des locataires des biens immobiliers sur le secteur de Luxeuil les Bains. Vous serez en charge de réaliser les visites conseil.Vous réalisez la liste des travaux à effectuer si besoin avant de relouer le bien et serez en charge de la demande des devis aux entreprises partenaires, en lien avec es différents services de l'organisme.Vous êtes également en charge de gérer les potentiels conflits de voisinagesTravail en horaires de journée, 35h/semaine.profil recherchéVous devez être titulaire d'un BEP et avoir au moins 2 années d'expérience en relation client.Vous aimez le contact avec l'usager et faîtes preuve d'un bon relationnel ainsi qu'un bon sen du conseil.Vous savez géré et désamorcer les potentiels conflits entre usagers et faites preuves de maîtrise dans ce domaine. permis B obligatoire afin de vous déplacer sur les différents lieux de location.Si l'opportunité vous intéresse, déposez sans plus attendre votre CV!à propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client gestionnaire locatif, basé à Luxeuil les bains, un agent de vie locative (F/H) dans le cadre d'un contrat en CDI à pourvoir dés que possible.
      • brive la gaillarde (19)
      • intérim
      • 10,85 € par heure
      • durée 1 mois
      descriptif du posteSous la responsabilité du Responsable d'Agence, vous assurez un pré-accueil commercial auprès des prospects et des demandeurs de logement, dans le respect des procédures en vigueur. Vous assurez l'accueil des locataires et enregistre leurs demandes et réclamations, et les transmet aux destinataires ad-hoc pour traitement. Vous assurez un rôle central de l'information au sein de l'agence et effectue pour les responsables de secteur et le responsable d'agence un suivi de l'activité de l'agence. Dans ce cadre, vous avez pour missions de :- assurer l'accueil physique et téléphonique des clients, des demandeurs de logement, des fournisseurs et des partenaires de l'office ;- prendre en charge les paiements de loyers par carte bancaire ;- enregistrer les préavis de départ des locataires ;- enregistrer les demandes, les réclamations techniques et de voisinage des clients de l'agence ;- participer à la réduction de la vacance et des impayés en relation avec les responsables de secteur et les autres intervenants ;- assurer des tâches courantes de secrétariat et de gestion administrative (courrier, gestion des agendas, rendez-vous et réunion) ;- alerter les responsables de secteur et d'agence des retards, dysfonctionnements, anomalies ;- rendre compte de son activité et contribuer à la production des comptes rendus d'activités de l'agence, d'indicateurs de résultats, de tableaux de bord de suivi des engagements de service.profil recherchéVous devez être titulaire d'un Bac ou une formation équivalente en secrétariat, ou un niveau de connaissance acquise par l'expérience.Vous maîtrisez les outils bureautiques, de communication et les logiciels métiers. Vous avez une bonne connaissance des bases de la réglementation des baux de location, des droit et devoirs des locataires, et les contrats et les marchés avec les fournisseurs. Vous êtes réactif(ve), efficace, rigoureux(euse) et rapide. Vous souhaitez intégrer cette entreprise ? Faites nous parvenir votre CV ! POSTULEZ SUR RANDSTAD.FR ou EN AGENCE : 68 AV LÉONCE BOURLIAGUET 19100 BRIVE-LA-GAILLARDEà propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client UN(E) ASSISTANT(E) D'ACCUEIL ET DE GESTION F/H.Ce poste est basé à Brive, et est à pourvoir dans le cadre d'une mission intérim du 16/08/2022 au 04/09/2022.
      descriptif du posteSous la responsabilité du Responsable d'Agence, vous assurez un pré-accueil commercial auprès des prospects et des demandeurs de logement, dans le respect des procédures en vigueur. Vous assurez l'accueil des locataires et enregistre leurs demandes et réclamations, et les transmet aux destinataires ad-hoc pour traitement. Vous assurez un rôle central de l'information au sein de l'agence et effectue pour les responsables de secteur et le responsable d'agence un suivi de l'activité de l'agence. Dans ce cadre, vous avez pour missions de :- assurer l'accueil physique et téléphonique des clients, des demandeurs de logement, des fournisseurs et des partenaires de l'office ;- prendre en charge les paiements de loyers par carte bancaire ;- enregistrer les préavis de départ des locataires ;- enregistrer les demandes, les réclamations techniques et de voisinage des clients de l'agence ;- participer à la réduction de la vacance et des impayés en relation avec les responsables de secteur et les autres intervenants ;- assurer des tâches courantes de secrétariat et de gestion administrative (courrier, gestion des agendas, rendez-vous et réunion) ;- alerter les responsables de secteur et d'agence des retards, dysfonctionnements, anomalies ;- rendre compte de son activité et contribuer à la production des comptes rendus d'activités de l'agence, d'indicateurs de résultats, de tableaux de bord de suivi des engagements de service.profil recherchéVous devez être titulaire d'un Bac ou une formation équivalente en secrétariat, ou un niveau de connaissance acquise par l'expérience.Vous maîtrisez les outils bureautiques, de communication et les logiciels métiers. Vous avez une bonne connaissance des bases de la réglementation des baux de location, des droit et devoirs des locataires, et les contrats et les marchés avec les fournisseurs. Vous êtes réactif(ve), efficace, rigoureux(euse) et rapide. Vous souhaitez intégrer cette entreprise ? Faites nous parvenir votre CV ! POSTULEZ SUR RANDSTAD.FR ou EN AGENCE : 68 AV LÉONCE BOURLIAGUET 19100 BRIVE-LA-GAILLARDEà propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client UN(E) ASSISTANT(E) D'ACCUEIL ET DE GESTION F/H.Ce poste est basé à Brive, et est à pourvoir dans le cadre d'une mission intérim du 16/08/2022 au 04/09/2022.
      • lyon 09 (69)
      • cdi
      • 28 000 € par année
      descriptif du posteBasé(e) au siège social, après une formation sur le logiciel et les méthodes, vous intégrez l'équipe Support Client et vous avez pour mission d'accompagner les clients (TPE, PME, Grands groupes...) dans leurs problématiques liées à l'utilisation du logiciel de paie.Vous prenez en charge les appels téléphoniques et répondez aux demandes par email des utilisateurs de logiciels de paie et vous avez pour missions :- Vous accompagnez nos clients dans l'utilisation du logiciel paie et identifiez leurs besoins d'accompagnement,- Vous diagnostiquez et traitez les incidents éventuels jusqu'à leur résolution,- Si besoin, vous escaladez au support confirmé ou au service développement qualité et assurez le suivi de la demande,- Vous menez une veille légale et sociale.Tout au long de votre activité, vous serez accompagné(e) par des experts et référents métier afin de développer vos compétences techniques sur les logiciels de paie.profil recherchéTitulaire d'une formation dans le domaine de la Paie, vous pouvez justifier au moins d'une première expérience en qualité de gestionnaire de paie.Votre appétence pour l'informatique et votre sens développé sur service client sera fortement appréciée.Doté(e) d'un très bon relationnel, vous êtes à l'aise au téléphone. Rigoureux(se), vous avez un bon esprit de synthèse et vous possédez un réel sens du service client.Vous vous reconnaissez sur ce poste ! Alors n'attendez-pas, saisissez l'opportunité d'intégrer un groupe reconnu pour son expertise, envoyez-nous vite votre CV !à propos de notre clientVous souhaitez vivre une nouvelle aventure professionnelle, et prendre part à une expérience enrichissante ?Voici une offre qui peut vous intéresser :Notre client, présent dans plus de 20 pays accompagne les professionnels des métiers de l'expertise comptable, de la paie, des ressources humaines, nous confie le recrutement de gestionnaires de paie (F/H) afin de renforcer ses équipes au sein du service support clients.Ces postes sont basés au siège à Lyon 9e, secteur Vaise, accessible en transport en commun, et sont à pourvoir rapidement dans le cadre de contrats en CDISalaire selon profil et expérience de 25 k€ à 30 k€. Vous bénéficiez de nombreux avantages : RTT, 2 jours de télétravail par semaine, participation et intéressement, prime de vacances, tickets restaurant, comité d'entreprise, ...
      descriptif du posteBasé(e) au siège social, après une formation sur le logiciel et les méthodes, vous intégrez l'équipe Support Client et vous avez pour mission d'accompagner les clients (TPE, PME, Grands groupes...) dans leurs problématiques liées à l'utilisation du logiciel de paie.Vous prenez en charge les appels téléphoniques et répondez aux demandes par email des utilisateurs de logiciels de paie et vous avez pour missions :- Vous accompagnez nos clients dans l'utilisation du logiciel paie et identifiez leurs besoins d'accompagnement,- Vous diagnostiquez et traitez les incidents éventuels jusqu'à leur résolution,- Si besoin, vous escaladez au support confirmé ou au service développement qualité et assurez le suivi de la demande,- Vous menez une veille légale et sociale.Tout au long de votre activité, vous serez accompagné(e) par des experts et référents métier afin de développer vos compétences techniques sur les logiciels de paie.profil recherchéTitulaire d'une formation dans le domaine de la Paie, vous pouvez justifier au moins d'une première expérience en qualité de gestionnaire de paie.Votre appétence pour l'informatique et votre sens développé sur service client sera fortement appréciée.Doté(e) d'un très bon relationnel, vous êtes à l'aise au téléphone. Rigoureux(se), vous avez un bon esprit de synthèse et vous possédez un réel sens du service client.Vous vous reconnaissez sur ce poste ! Alors n'attendez-pas, saisissez l'opportunité d'intégrer un groupe reconnu pour son expertise, envoyez-nous vite votre CV !à propos de notre clientVous souhaitez vivre une nouvelle aventure professionnelle, et prendre part à une expérience enrichissante ?Voici une offre qui peut vous intéresser :Notre client, présent dans plus de 20 pays accompagne les professionnels des métiers de l'expertise comptable, de la paie, des ressources humaines, nous confie le recrutement de gestionnaires de paie (F/H) afin de renforcer ses équipes au sein du service support clients.Ces postes sont basés au siège à Lyon 9e, secteur Vaise, accessible en transport en commun, et sont à pourvoir rapidement dans le cadre de contrats en CDISalaire selon profil et expérience de 25 k€ à 30 k€. Vous bénéficiez de nombreux avantages : RTT, 2 jours de télétravail par semaine, participation et intéressement, prime de vacances, tickets restaurant, comité d'entreprise, ...
      • chateaudun (28)
      • cdi
      • 2 000 € par mois
      descriptif du posteVos missions principales consistent à :- Assurer la conduite d'un silo en veillant a travailler dans le respect des règles et consignes de sécurité- Assurer la réception, la conservation et l'expédition des céréales.- Participer au chargement des trains et générer la conduite de séchoirs durant les moissons être et automne.- Etre capable d'assurer la marche générale d'un site.- L'entretien du silo et de ses abords ainsi que participer aux démarches qualité et sécurité font également partis de vos missions.Vous accueillez les agriculteurs-Réceptionnez et expédiez les céréales, effectuez les analyses quantitatives et qualitatives dans le respect des procédures internesVous réalisez les opérations de mise en cellule conformément au plan de stockage.Vous maintenez la qualité des grains et assurez les opérations permettant une bonne conservation.Vous réceptionnez, stockez et délivrez les engrais, semences, aliments du bétail dans le respect des procédures.profil recherchéTitulaire d'un bac à bac + 2 dans le domaine agricole, vous avez une première expérience significative sur un poste similaireVous maîtrisez l'outil informatique et êtes autonome et doté(e) d'un bon relationnel.à propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client, un Agent conseil appro collect F/H
      descriptif du posteVos missions principales consistent à :- Assurer la conduite d'un silo en veillant a travailler dans le respect des règles et consignes de sécurité- Assurer la réception, la conservation et l'expédition des céréales.- Participer au chargement des trains et générer la conduite de séchoirs durant les moissons être et automne.- Etre capable d'assurer la marche générale d'un site.- L'entretien du silo et de ses abords ainsi que participer aux démarches qualité et sécurité font également partis de vos missions.Vous accueillez les agriculteurs-Réceptionnez et expédiez les céréales, effectuez les analyses quantitatives et qualitatives dans le respect des procédures internesVous réalisez les opérations de mise en cellule conformément au plan de stockage.Vous maintenez la qualité des grains et assurez les opérations permettant une bonne conservation.Vous réceptionnez, stockez et délivrez les engrais, semences, aliments du bétail dans le respect des procédures.profil recherchéTitulaire d'un bac à bac + 2 dans le domaine agricole, vous avez une première expérience significative sur un poste similaireVous maîtrisez l'outil informatique et êtes autonome et doté(e) d'un bon relationnel.à propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client, un Agent conseil appro collect F/H
      • lyon 09 (69)
      • cdi
      • 28 000 € par année
      descriptif du posteVous intégrez l'équipe Support Client et vous avez pour mission d'accompagner les clients au quotidien dans leurs problématiques dans l'utilisation de logiciels de comptabilité.A ce titre, vos missions au quotidien seront les suivantes :- Vous prenez en charge les demandes clients par téléphone, tickets ou chat,- Vous analysez par téléphone ou via un outil de prise en main à distance les problèmes de fonctionnement rencontrés par le client autour du logiciel,- Vous diagnostiquez et traitez les incidents jusqu'à leur résolution,- Vous identifiez les besoins d'accompagnement dans l'utilisation du logiciel et orientez les clients vers la formation la plus adéquate,- Vous participez à l'amélioration des pratiques de la gestion des clients.profil recherchéDe formation BAC+2 - BAC+3 / DCG / DSCG, vous justifiez d'une première expérience professionnelle réussie au sein d'un département comptable en entreprise ou d'un cabinet d'expertise comptable (stage ou alternance compris).Vous avez de solides connaissances en comptabilité.Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et les logiciels de comptabilité.Doté(e) d'un très bon relationnel, vous êtes à l'aise au téléphone. Rigoureux(se), vous avez un bon esprit de synthèse et vous possédez un réel sens du service client.Vous souhaitez booster votre carrière ?Saisissez l'opportunité d'intégrer un groupe fort de 3600 collaborateurs et présent dans plus de 20 pays.Faites-nous parvenir votre CV rapidement.à propos de notre clientVous souhaitez vivre une nouvelle aventure professionnelle, et prendre part à une expérience enrichissante ?Voici une offre qui peut vous intéresser :Notre client, présent dans plus de 20 pays accompagne les professionnels des métiers de l'expertise comptable, de la paie, des ressources humaines, nous confie le recrutement comptables (F/H) afin de renforcer ses équipes au sein du service support clients.Ces postes sont basés au siège à Lyon 9e, secteur Vaise, accessible en transport en commun, et sont à pourvoir rapidement dans le cadre de contrats en CDISalaire selon profil et expérience de 25 k€ à 30 k€. Vous bénéficiez de nombreux avantages : RTT, 2 jours de télétravail par semaine, participation et intéressement, prime de vacances, tickets restaurant, comité d'entreprise, ...
      descriptif du posteVous intégrez l'équipe Support Client et vous avez pour mission d'accompagner les clients au quotidien dans leurs problématiques dans l'utilisation de logiciels de comptabilité.A ce titre, vos missions au quotidien seront les suivantes :- Vous prenez en charge les demandes clients par téléphone, tickets ou chat,- Vous analysez par téléphone ou via un outil de prise en main à distance les problèmes de fonctionnement rencontrés par le client autour du logiciel,- Vous diagnostiquez et traitez les incidents jusqu'à leur résolution,- Vous identifiez les besoins d'accompagnement dans l'utilisation du logiciel et orientez les clients vers la formation la plus adéquate,- Vous participez à l'amélioration des pratiques de la gestion des clients.profil recherchéDe formation BAC+2 - BAC+3 / DCG / DSCG, vous justifiez d'une première expérience professionnelle réussie au sein d'un département comptable en entreprise ou d'un cabinet d'expertise comptable (stage ou alternance compris).Vous avez de solides connaissances en comptabilité.Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et les logiciels de comptabilité.Doté(e) d'un très bon relationnel, vous êtes à l'aise au téléphone. Rigoureux(se), vous avez un bon esprit de synthèse et vous possédez un réel sens du service client.Vous souhaitez booster votre carrière ?Saisissez l'opportunité d'intégrer un groupe fort de 3600 collaborateurs et présent dans plus de 20 pays.Faites-nous parvenir votre CV rapidement.à propos de notre clientVous souhaitez vivre une nouvelle aventure professionnelle, et prendre part à une expérience enrichissante ?Voici une offre qui peut vous intéresser :Notre client, présent dans plus de 20 pays accompagne les professionnels des métiers de l'expertise comptable, de la paie, des ressources humaines, nous confie le recrutement comptables (F/H) afin de renforcer ses équipes au sein du service support clients.Ces postes sont basés au siège à Lyon 9e, secteur Vaise, accessible en transport en commun, et sont à pourvoir rapidement dans le cadre de contrats en CDISalaire selon profil et expérience de 25 k€ à 30 k€. Vous bénéficiez de nombreux avantages : RTT, 2 jours de télétravail par semaine, participation et intéressement, prime de vacances, tickets restaurant, comité d'entreprise, ...
      • villeneuve d ascq (59)
      • intérim
      • 1 800 € par mois
      • durée 4 mois
      descriptif du posteRattaché(e) au Responsable Support Client et Patrimoine, vous établissez annuellement des régularisations de charges générales, chauffage et eaux sur son périmètre. Vous analysez l'évolution des charges N/N-1 et le détail de la régularisation de charges par clients.Vous animez le planning des régularisations de charges auprès des agences locatives. Vous validez des spécificités terrain avec les agenceslocatives de votre périmètre.Vous préparez et/ou participez aux contrôles de charges avec les associations de locataires. Vous synthétisez et communiquez une réponse pertinente et vulgarisée aux agences, suite aux régularisations des charges.Vous établissez et préconisez des budgets d'acomptes de charges pour l'année N+1.profil recherchéTitulaire d'un bac +2 dans le domaine comptable, vous disposez d'une première expérience en comptabilité ou sur un poste orienté gestion financière.Vous disposez d'une très bonne maîtrise des outils informatiques (Excel, etc.). Vous avez de bonnes capacités relationnelles et savez communiquer de manière transversale pour échanger sur les problèmes rencontrés.Maitriser IKOS serait un plus.à propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client, basé à Villeneuve d'Ascq, un gestionnaire charges (F/H) pour une mission de 4 mois avec la possibilité de prolongation pour une durée totale d'un an.
      descriptif du posteRattaché(e) au Responsable Support Client et Patrimoine, vous établissez annuellement des régularisations de charges générales, chauffage et eaux sur son périmètre. Vous analysez l'évolution des charges N/N-1 et le détail de la régularisation de charges par clients.Vous animez le planning des régularisations de charges auprès des agences locatives. Vous validez des spécificités terrain avec les agenceslocatives de votre périmètre.Vous préparez et/ou participez aux contrôles de charges avec les associations de locataires. Vous synthétisez et communiquez une réponse pertinente et vulgarisée aux agences, suite aux régularisations des charges.Vous établissez et préconisez des budgets d'acomptes de charges pour l'année N+1.profil recherchéTitulaire d'un bac +2 dans le domaine comptable, vous disposez d'une première expérience en comptabilité ou sur un poste orienté gestion financière.Vous disposez d'une très bonne maîtrise des outils informatiques (Excel, etc.). Vous avez de bonnes capacités relationnelles et savez communiquer de manière transversale pour échanger sur les problèmes rencontrés.Maitriser IKOS serait un plus.à propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client, basé à Villeneuve d'Ascq, un gestionnaire charges (F/H) pour une mission de 4 mois avec la possibilité de prolongation pour une durée totale d'un an.
      • biarritz (64)
      • intérim
      • 11,5 € par heure
      • durée 2 mois
      descriptif du posteNous recherchons des employés de ménage pour une structure locale pour travailler les week end. Vous êtes en poste dans plusieurs appartements ou villas de luxe mis en location pour la saison estivale. Vous effectuez le ménage en équipe.profil recherchéDébutant(e) accepté(e).Vous êtes rigoureux(se), appliqué(e) et minutieux(se).Si vous vous reconnaissez dans cette offre et vous voulez un complément de revenu, n'hésitez pas à postuler.Votre équipe Randstad Bayonne.à propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client basé sur le BAB, des employés de ménage F/H.
      descriptif du posteNous recherchons des employés de ménage pour une structure locale pour travailler les week end. Vous êtes en poste dans plusieurs appartements ou villas de luxe mis en location pour la saison estivale. Vous effectuez le ménage en équipe.profil recherchéDébutant(e) accepté(e).Vous êtes rigoureux(se), appliqué(e) et minutieux(se).Si vous vous reconnaissez dans cette offre et vous voulez un complément de revenu, n'hésitez pas à postuler.Votre équipe Randstad Bayonne.à propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client basé sur le BAB, des employés de ménage F/H.
      • seignosse (40)
      • intérim
      • 10,85 € par heure
      • durée 2 mois
      descriptif du posteNous recherchons des employés de ménage pour une structure locale pour travailler les week end. Vous êtes en poste dans plusieurs grandes villas de luxe mises en location pour la saison estivale. Vous effectuez le ménage en équipe.profil recherchéVous recherchez idéalement un complément de revenus (entre 8 et 15H par semaine). Vous êtes véhiculé(e) et disponible de suite le samedi et/ou dimanche.Vous êtes rigoureux(ses), appliqué(e)s et minutieux(ses).Salaire + indemnité de trajet.à propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client, entreprise spécialisée dans la locations de villas haut de gamme et luxe, des employés de ménage F/H pour le samedi et/ou dimanche.
      descriptif du posteNous recherchons des employés de ménage pour une structure locale pour travailler les week end. Vous êtes en poste dans plusieurs grandes villas de luxe mises en location pour la saison estivale. Vous effectuez le ménage en équipe.profil recherchéVous recherchez idéalement un complément de revenus (entre 8 et 15H par semaine). Vous êtes véhiculé(e) et disponible de suite le samedi et/ou dimanche.Vous êtes rigoureux(ses), appliqué(e)s et minutieux(ses).Salaire + indemnité de trajet.à propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client, entreprise spécialisée dans la locations de villas haut de gamme et luxe, des employés de ménage F/H pour le samedi et/ou dimanche.
      • merignac (33)
      • intérim
      • 10,85 € par heure
      • durée 4 mois
      descriptif du posteSous la responsabilité de votre responsable hiérarchique, vous avez pour missions de :- conduire les engins et installations de manière optimale- charger des matériaux- détecter les dysfonctionnements potentiels des engins et en rendre compte- assurer le nettoyage et l'entretien courant des engins selon des procédures applicables- participer à la maintenance préventive et curative de premier niveau des engins en lien avec les équipes de maintenance- assurer la saisie et la transmission des données en lien avec l'exploitation du secteur et en garantir la fiabilitéprofil recherchéVous devez être titulaire d'un Bac et avoir au moins 1 année d'expérience.Vous respectez sensiblement les règles de sécurité applicable sur le siteVous êtes force de proposition quant à l'amélioration continue des équipements et des processus associésVous participez à l'intégration et à la formation des collaborateurs de niveau inférieur ou équivalent du secteurVous êtes autonome et respectueux des règles de sécurité.à propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client un conducteur d'engins de manutention BTP (H/F)Notre client est une entreprise créée il y a plus de 35 ans, spécialiste de la location de matériels pour la construction, le recyclage et l'industrie.
      descriptif du posteSous la responsabilité de votre responsable hiérarchique, vous avez pour missions de :- conduire les engins et installations de manière optimale- charger des matériaux- détecter les dysfonctionnements potentiels des engins et en rendre compte- assurer le nettoyage et l'entretien courant des engins selon des procédures applicables- participer à la maintenance préventive et curative de premier niveau des engins en lien avec les équipes de maintenance- assurer la saisie et la transmission des données en lien avec l'exploitation du secteur et en garantir la fiabilitéprofil recherchéVous devez être titulaire d'un Bac et avoir au moins 1 année d'expérience.Vous respectez sensiblement les règles de sécurité applicable sur le siteVous êtes force de proposition quant à l'amélioration continue des équipements et des processus associésVous participez à l'intégration et à la formation des collaborateurs de niveau inférieur ou équivalent du secteurVous êtes autonome et respectueux des règles de sécurité.à propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client un conducteur d'engins de manutention BTP (H/F)Notre client est une entreprise créée il y a plus de 35 ans, spécialiste de la location de matériels pour la construction, le recyclage et l'industrie.
      • pessac (33)
      • intérim
      • 10,85 € par heure
      • durée 4 mois
      descriptif du posteVous travaillerez pour assurer l'entretien du matériel:- déchargement du camion- nettoyage des tuyaux à l'aide d'un nettoyeur haute pression- nettoyage des pompes - séchage du matériel- rangement après vérification de bon état.profil recherchéVous devez être titulaire d'un Sans diplôme et avoir au moins 1 année d'expérience.Rémunération : 1603,15€, 13ème mois, ticket restaurant, 10% de congés payés, 10% de précaritéContactez nous pour postuler au plus viteà propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client acteur local reconnu dans son activité un ouvrier du second oeuvre (H/F)Spécialiste du pompage sur chantier ou en industrie, notre client recherche à renforcer son équipe
      descriptif du posteVous travaillerez pour assurer l'entretien du matériel:- déchargement du camion- nettoyage des tuyaux à l'aide d'un nettoyeur haute pression- nettoyage des pompes - séchage du matériel- rangement après vérification de bon état.profil recherchéVous devez être titulaire d'un Sans diplôme et avoir au moins 1 année d'expérience.Rémunération : 1603,15€, 13ème mois, ticket restaurant, 10% de congés payés, 10% de précaritéContactez nous pour postuler au plus viteà propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client acteur local reconnu dans son activité un ouvrier du second oeuvre (H/F)Spécialiste du pompage sur chantier ou en industrie, notre client recherche à renforcer son équipe
      • atton (54)
      • intérim
      • 11,54 € par heure
      • durée 1 mois
      descriptif du posteRattaché(e) au Responsable d'Agence, vous avez pour missions principales de :- Livrer, installer, suivre la maintenance et reprendre du matériel médical au domicile de nos patients, selon les normes de l'entreprise en vigueur ;- Expliquer, par un contact direct et quotidien, le mode de fonctionnement et les consignes de sécurité liés au matériel auprès de nos patients et de leur environnement familial et social ;- Entretenir et dépanner le matériel au domicile des patients : renouvellement des consommables, vérification de l'état du matériel de secours mis à disposition, aide à la gestion du stock de matériel dont il a la charge ;- Collecter l'ensemble des renseignements administratifs nécessaires permettant de tenir le dossier administratif.profil recherchéDe niveau Bac à Bac + 2 minimum, vous avez idéalement une expérience à un poste itinérant avec conduite d'un véhicule utilitaire.La connaissance du matériel médical sera un sérieux atout et un intérêt fort pour l'univers de la santé et le service à la personne est indispensable.Garant de l'image de la société auprès des patients et de leur entourage, vous faites preuve d'une réelle aisance relationnelle, de chaleur humaine et d'un grand sens du service.Vous êtes dynamique, sérieux(/se), réactif(/ve), rigoureux, doté(e) d'un bon sens de l'organisation et êtes très respectueux des règles de sécurité et des procédures.***Permis B indispensable depuis 2 ans minimum.Port de charges quotidien.Possibilité de réaliser des astreintes après formation.Horaires : travail en journéeà propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client UN TECHNICIEN DE MAINTIEN A DOMICILE (F/H).
      descriptif du posteRattaché(e) au Responsable d'Agence, vous avez pour missions principales de :- Livrer, installer, suivre la maintenance et reprendre du matériel médical au domicile de nos patients, selon les normes de l'entreprise en vigueur ;- Expliquer, par un contact direct et quotidien, le mode de fonctionnement et les consignes de sécurité liés au matériel auprès de nos patients et de leur environnement familial et social ;- Entretenir et dépanner le matériel au domicile des patients : renouvellement des consommables, vérification de l'état du matériel de secours mis à disposition, aide à la gestion du stock de matériel dont il a la charge ;- Collecter l'ensemble des renseignements administratifs nécessaires permettant de tenir le dossier administratif.profil recherchéDe niveau Bac à Bac + 2 minimum, vous avez idéalement une expérience à un poste itinérant avec conduite d'un véhicule utilitaire.La connaissance du matériel médical sera un sérieux atout et un intérêt fort pour l'univers de la santé et le service à la personne est indispensable.Garant de l'image de la société auprès des patients et de leur entourage, vous faites preuve d'une réelle aisance relationnelle, de chaleur humaine et d'un grand sens du service.Vous êtes dynamique, sérieux(/se), réactif(/ve), rigoureux, doté(e) d'un bon sens de l'organisation et êtes très respectueux des règles de sécurité et des procédures.***Permis B indispensable depuis 2 ans minimum.Port de charges quotidien.Possibilité de réaliser des astreintes après formation.Horaires : travail en journéeà propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client UN TECHNICIEN DE MAINTIEN A DOMICILE (F/H).
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