descriptif du posteSous l'autorité d'un Responsable de Pôle de Support, vous êtes un(e) acteur/actrice clé dans la coordination administrative et le support des équipes techniques de l'entreprise.Vos missions s'articulent autour de 3 grands axes :1-Volet Administratif et Général :- Secrétariat et accueil : vous assurez le secrétariat général, y compris la gestion du courrier, l'accueil physique et téléphonique des partenaires externes et des collaborateurs
descriptif du posteSous l'autorité d'un Responsable de Pôle de Support, vous êtes un(e) acteur/actrice clé dans la coordination administrative et le support des équipes techniques de l'entreprise.Vos missions s'articulent autour de 3 grands axes :1-Volet Administratif et Général :- Secrétariat et accueil : vous assurez le secrétariat général, y compris la gestion du courrier, l'accueil physique et téléphonique des partenaires externes et des collaborateurs
descriptif du posteMISSIONSRattaché(e) au directeur général, au sein d'une entreprise dynamique, l'assistant(e) ADV accompagne les équipes sur l'administration des offres.Il/elle travaille en relation étroite avec les services financiers et administratifs.Il/elle a notamment pour mission :La création des comptes clientsLe suivi administratif de la société,L'émission des offres commerciales,La création et l'envoi des polices d'abonnements locataires,La réce
descriptif du posteMISSIONSRattaché(e) au directeur général, au sein d'une entreprise dynamique, l'assistant(e) ADV accompagne les équipes sur l'administration des offres.Il/elle travaille en relation étroite avec les services financiers et administratifs.Il/elle a notamment pour mission :La création des comptes clientsLe suivi administratif de la société,L'émission des offres commerciales,La création et l'envoi des polices d'abonnements locataires,La réce
descriptif du posteRattaché au Centre de Services Partagés (CSP) de Belfort, vous intégrez une équipe structurée dédiée à l'excellence opérationnelle des Ressources Humaines. Votre mission principale consiste à assurer un support administratif de proximité auprès des salariés, des managers et des Responsables RH pour l'ensemble des entités françaises du groupe.Vos responsabilités s'articulent autour des axes suivants :Gestion administrative du personnel :
descriptif du posteRattaché au Centre de Services Partagés (CSP) de Belfort, vous intégrez une équipe structurée dédiée à l'excellence opérationnelle des Ressources Humaines. Votre mission principale consiste à assurer un support administratif de proximité auprès des salariés, des managers et des Responsables RH pour l'ensemble des entités françaises du groupe.Vos responsabilités s'articulent autour des axes suivants :Gestion administrative du personnel :
descriptif du posteEn tant que membre de l'équipe RH, vous assurerez la gestion administrative et organisationnelle au sein d'un établissement dynamique.- Assurer la gestion complète des arrêts de travail et le suivi des temps d'absence, en corrigeant les anomalies de pointage - Répondre aux courriels sur la boîte générique et alimenter les processus. - Gérer les dossiers administratifs incluant les affiliations mutuelles des nouveaux arrivants et la prépa
descriptif du posteEn tant que membre de l'équipe RH, vous assurerez la gestion administrative et organisationnelle au sein d'un établissement dynamique.- Assurer la gestion complète des arrêts de travail et le suivi des temps d'absence, en corrigeant les anomalies de pointage - Répondre aux courriels sur la boîte générique et alimenter les processus. - Gérer les dossiers administratifs incluant les affiliations mutuelles des nouveaux arrivants et la prépa
descriptif du posteEn étroite collaboration avec les ingénieurs commerciaux, vos missions principales sont les suivantes :- Assurer l'accueil téléphonique des clients et des agents germanophones- Prendre en charge l'enregistrement des devis, des commandes clients, des factures ainsi que des commissions des agents- Garantir le suivi rigoureux des commandes et des paiements clients.Ce poste est basé sur un rythme de 35 heures par semaine, réparties du lundi
descriptif du posteEn étroite collaboration avec les ingénieurs commerciaux, vos missions principales sont les suivantes :- Assurer l'accueil téléphonique des clients et des agents germanophones- Prendre en charge l'enregistrement des devis, des commandes clients, des factures ainsi que des commissions des agents- Garantir le suivi rigoureux des commandes et des paiements clients.Ce poste est basé sur un rythme de 35 heures par semaine, réparties du lundi
descriptif du posteActivités principales : Gestion Commerciale et Suivi Client :Gérer, organiser et réaliser en collaboration avec le commercial, le suivi des clients existants et la prospection, dans le cadre de la politique Commerciale de l'Entreprise.Gérer un portefeuille de clients et de prospects assignés.Assurer l'interface avec les clients en vie sérieEnregistrer et réaliser le suivi des commandes développements (devis, commandes, BL, factures)Assur
descriptif du posteActivités principales : Gestion Commerciale et Suivi Client :Gérer, organiser et réaliser en collaboration avec le commercial, le suivi des clients existants et la prospection, dans le cadre de la politique Commerciale de l'Entreprise.Gérer un portefeuille de clients et de prospects assignés.Assurer l'interface avec les clients en vie sérieEnregistrer et réaliser le suivi des commandes développements (devis, commandes, BL, factures)Assur
descriptif du posteRattaché(e) à l'équipe, vous jouez un rôle clé dans la gestion administrative et financière :-Suivi & Facturation : Assurer le suivi administratif des contrats, établir et contrôler les factures clients.-Gestion Contractuelle : Gérer les renouvellements, les modifications et assurer la migration des contrats vers une nouvelle offre.-Relation Client : Répondre aux sollicitations internes et clients (mail/téléphone) relatives aux contrats
descriptif du posteRattaché(e) à l'équipe, vous jouez un rôle clé dans la gestion administrative et financière :-Suivi & Facturation : Assurer le suivi administratif des contrats, établir et contrôler les factures clients.-Gestion Contractuelle : Gérer les renouvellements, les modifications et assurer la migration des contrats vers une nouvelle offre.-Relation Client : Répondre aux sollicitations internes et clients (mail/téléphone) relatives aux contrats
descriptif du posteComment votre expertise pourrait-elle se révéler cruciale en tant qu'Assistant logistique, achats (F/H) ?Dans le cadre de cet emploi, vous serez chargé·e de la coordination efficace des activités logistiques et de gestion des processus administratifs liés aux achats. - Réceptionner et trier les demandes d'enlèvement - Organiser quotidiennement les tournées d'enlèvement des chauffeurs - Assurer le suivi des transporteurs et des livraisons
descriptif du posteComment votre expertise pourrait-elle se révéler cruciale en tant qu'Assistant logistique, achats (F/H) ?Dans le cadre de cet emploi, vous serez chargé·e de la coordination efficace des activités logistiques et de gestion des processus administratifs liés aux achats. - Réceptionner et trier les demandes d'enlèvement - Organiser quotidiennement les tournées d'enlèvement des chauffeurs - Assurer le suivi des transporteurs et des livraisons
descriptif du posteComment aimeriez-vous transformer chaque journée en tant qu'Assistant(e) Logistique (F/H) au sein de notre équipe dynamique ?Ce rôle est essentiel pour garantir le bon déroulement des opérations logistiques au sein de l'établissement et assurer une coordination efficace des activités. - Vous éditez les bons de commandes et lancez la préparation en veillant à leur exactitude - Vous supervisez les agents logistiques et intervenez activeme
descriptif du posteComment aimeriez-vous transformer chaque journée en tant qu'Assistant(e) Logistique (F/H) au sein de notre équipe dynamique ?Ce rôle est essentiel pour garantir le bon déroulement des opérations logistiques au sein de l'établissement et assurer une coordination efficace des activités. - Vous éditez les bons de commandes et lancez la préparation en veillant à leur exactitude - Vous supervisez les agents logistiques et intervenez activeme
descriptif du posteComment vos compétences linguistiques peuvent-elles enrichir le rôle d'Assistant commercial bilingue (F/H) ?En tant que support essentiel, vous aiderez à gérer les interactions internationales et les demandes des concessionnaires pour garantir une satisfaction client de haut niveau.- Gérer en toute autonomie les réclamations et demandes logistiques des concessionnaires, en assurant une communication fluide et bilingue- Répondre de manièr
descriptif du posteComment vos compétences linguistiques peuvent-elles enrichir le rôle d'Assistant commercial bilingue (F/H) ?En tant que support essentiel, vous aiderez à gérer les interactions internationales et les demandes des concessionnaires pour garantir une satisfaction client de haut niveau.- Gérer en toute autonomie les réclamations et demandes logistiques des concessionnaires, en assurant une communication fluide et bilingue- Répondre de manièr
descriptif du posteSaisie des transports, prise de rendez vous pour les livraisons, réception des commandes de transport et contrôle des tarifs. Réception d'appels téléphoniques des conducteurs pour leur donner des consignes, recherche de fret, suivi du planning des absences des chauffeurs.profil recherchéVous devez être titulaire d'un Bac+2 et avoir au moins 1 année d'expérience en tant qu'assistant d'exploitation (F/H). horaire de journée du lundi au ven
descriptif du posteSaisie des transports, prise de rendez vous pour les livraisons, réception des commandes de transport et contrôle des tarifs. Réception d'appels téléphoniques des conducteurs pour leur donner des consignes, recherche de fret, suivi du planning des absences des chauffeurs.profil recherchéVous devez être titulaire d'un Bac+2 et avoir au moins 1 année d'expérience en tant qu'assistant d'exploitation (F/H). horaire de journée du lundi au ven
descriptif du posteSous le contrôle de votre hiérarchie, vous prenez en charge tout le suivi administratif des collaborateurs del'embauche à la fin du contrat de travail, la gestion des temps et absences, des arrêts maladie, des accidentsde travail, des déclarations administratives dans le respect de la réglementation du travail, des accordsd'entreprise et des procédures internes. Vous aurez en charge les éléments variables de paie de l'établissement Vous
descriptif du posteSous le contrôle de votre hiérarchie, vous prenez en charge tout le suivi administratif des collaborateurs del'embauche à la fin du contrat de travail, la gestion des temps et absences, des arrêts maladie, des accidentsde travail, des déclarations administratives dans le respect de la réglementation du travail, des accordsd'entreprise et des procédures internes. Vous aurez en charge les éléments variables de paie de l'établissement Vous
descriptif du posteQuels défis enrichissants attendent l'Assistant ressources humaines (F/H) au sein de notre administration ?Dans un cadre administratif exigeant, vous serez chargé(e) de soutenir le recrutement et la gestion des talents dans le secteur médical.- Identifier et attirer des profils pénuriques sur des bases de données et jobboards partenaires- Rédiger des annonces attrayantes et effectuer un tri rigoureux des candidatures reçues- Réaliser des
descriptif du posteQuels défis enrichissants attendent l'Assistant ressources humaines (F/H) au sein de notre administration ?Dans un cadre administratif exigeant, vous serez chargé(e) de soutenir le recrutement et la gestion des talents dans le secteur médical.- Identifier et attirer des profils pénuriques sur des bases de données et jobboards partenaires- Rédiger des annonces attrayantes et effectuer un tri rigoureux des candidatures reçues- Réaliser des
descriptif du posteRattaché(e) au directeur industriel, votre rôle sera de : - Gérer l'agenda du directeur industriel - Organiser la logistique des séminaires - Gérer les notes de frais- Gérer l'affichage obligatoire- Gérer l'open space (problème de wifi, déménagements...)profil recherchéVous devez être titulaire d'un Bac+2 et avoir au moins 5 années d'expérience dans l'assistanat de direction en milieu industriel. Vous disposez d'un excellent relationnel
descriptif du posteRattaché(e) au directeur industriel, votre rôle sera de : - Gérer l'agenda du directeur industriel - Organiser la logistique des séminaires - Gérer les notes de frais- Gérer l'affichage obligatoire- Gérer l'open space (problème de wifi, déménagements...)profil recherchéVous devez être titulaire d'un Bac+2 et avoir au moins 5 années d'expérience dans l'assistanat de direction en milieu industriel. Vous disposez d'un excellent relationnel
descriptif du posteSous la responsabilité de la chargée des ressources humaines et de la juriste de l'entreprise, vous participez à la rédaction des documents juridiques, ainsi qu'au recrutement des salariés de l'entreprise.Sur le volet juridique :- rédiger les mises en demeure et avertissements,- suivre et rédiger des courriers dans le cadre des ruptures conventionnelles et documents disciplinaires,- gérer les recommandés et rédiger les convocations.Sur l
descriptif du posteSous la responsabilité de la chargée des ressources humaines et de la juriste de l'entreprise, vous participez à la rédaction des documents juridiques, ainsi qu'au recrutement des salariés de l'entreprise.Sur le volet juridique :- rédiger les mises en demeure et avertissements,- suivre et rédiger des courriers dans le cadre des ruptures conventionnelles et documents disciplinaires,- gérer les recommandés et rédiger les convocations.Sur l
descriptif du posteUNE MISSION RICHE EN DEFIS (ET EN BONS MOMENTS !)Pour savoir gérer des talents, il faut avoir un excellent relationnel, un maximum d'agilité et de l'énergie à revendre.Mais on ne s'ennuie jamais et c'est ça qui nous plait ! On vous en dit plus ?Être responsable de compte chez nous, c'est vivre des journées riches en échanges et être un véritable caméléon, capable de s'adapter à n'importe quelle situation au bureau comme sur le terrain :V
descriptif du posteUNE MISSION RICHE EN DEFIS (ET EN BONS MOMENTS !)Pour savoir gérer des talents, il faut avoir un excellent relationnel, un maximum d'agilité et de l'énergie à revendre.Mais on ne s'ennuie jamais et c'est ça qui nous plait ! On vous en dit plus ?Être responsable de compte chez nous, c'est vivre des journées riches en échanges et être un véritable caméléon, capable de s'adapter à n'importe quelle situation au bureau comme sur le terrain :V
descriptif du posteComment exploiter vos compétences pour exceller en tant qu'Assistant administratif et achats (f/h) ?Intégrez une équipe dynamique pour gérer les processus d'achats et d'approvisionnements tout en soutenant efficacement les opérations administratives et logistiques - Centraliser et passer les commandes de matériels et équipements auprès des fournisseurs selon les demandes des Responsables d'Affaires - Organiser la logistique des déplace
descriptif du posteComment exploiter vos compétences pour exceller en tant qu'Assistant administratif et achats (f/h) ?Intégrez une équipe dynamique pour gérer les processus d'achats et d'approvisionnements tout en soutenant efficacement les opérations administratives et logistiques - Centraliser et passer les commandes de matériels et équipements auprès des fournisseurs selon les demandes des Responsables d'Affaires - Organiser la logistique des déplace
descriptif du posteVos Missions Quotidiennes:-Gestion de Chantier et Conformité Technique-Établissement et gestion des documents réglementaires : PPSPS et DOE.-Support aux Chargés d'Affaires : Suivi des comptes rendus, actions techniques et administratives des affaires.-Gestion des Appels d'Offres (AO) : Veille, assistance au métreur et dépôt des dossiers sur les plateformes.-Conformité des Dossiers : Collecte d'informations et mise en conformité des dossi
descriptif du posteVos Missions Quotidiennes:-Gestion de Chantier et Conformité Technique-Établissement et gestion des documents réglementaires : PPSPS et DOE.-Support aux Chargés d'Affaires : Suivi des comptes rendus, actions techniques et administratives des affaires.-Gestion des Appels d'Offres (AO) : Veille, assistance au métreur et dépôt des dossiers sur les plateformes.-Conformité des Dossiers : Collecte d'informations et mise en conformité des dossi
descriptif du posteRattaché(e) directement au dirigeant, vous jouez un rôle clé et transverse. Véritable pivot de la structure, vous intervenez sur les plans administratif, comptable, organisationnel, commercial et RH afin d'assurer une gestion fluide et anticipée de l'environnement professionnel et personnel du dirigeant. Vos missions :Office Management & Logistique : Accueil des clients, gestion des appels/courriers, suivi des stocks de fournitures et co
descriptif du posteRattaché(e) directement au dirigeant, vous jouez un rôle clé et transverse. Véritable pivot de la structure, vous intervenez sur les plans administratif, comptable, organisationnel, commercial et RH afin d'assurer une gestion fluide et anticipée de l'environnement professionnel et personnel du dirigeant. Vos missions :Office Management & Logistique : Accueil des clients, gestion des appels/courriers, suivi des stocks de fournitures et co
descriptif du posteLe poste comprend notamment les missions suivantes :- Accueil & administratif général : accueil physique et téléphonique, gestion du courrier, archivage et suivi documentaire.- Gestion administrative et financière : création et suivi des projets dans l'ERP, saisie de la production, suivi de la facturation clients et fournisseurs, participation aux clôtures, reporting par projet.- Relation clients : création des comptes clients, gestion d
descriptif du posteLe poste comprend notamment les missions suivantes :- Accueil & administratif général : accueil physique et téléphonique, gestion du courrier, archivage et suivi documentaire.- Gestion administrative et financière : création et suivi des projets dans l'ERP, saisie de la production, suivi de la facturation clients et fournisseurs, participation aux clôtures, reporting par projet.- Relation clients : création des comptes clients, gestion d
descriptif du posteComment votre expertise pourrait-elle enrichir le rôle d'Assistant ressources humaines (F/H) ?Rejoignez une équipe dynamique et jouez un rôle clé dans le soutien administratif des ressources humaines et l'intégration de nouveaux collaborateurs - Participez activement au processus de recrutement en gérant la diffusion des annonces, la préqualification téléphonique et les entretiens pour divers profils techniques - Assurez-vous de la créat
descriptif du posteComment votre expertise pourrait-elle enrichir le rôle d'Assistant ressources humaines (F/H) ?Rejoignez une équipe dynamique et jouez un rôle clé dans le soutien administratif des ressources humaines et l'intégration de nouveaux collaborateurs - Participez activement au processus de recrutement en gérant la diffusion des annonces, la préqualification téléphonique et les entretiens pour divers profils techniques - Assurez-vous de la créat
descriptif du posteGérer des talents au quotidien,C'est ce qui nous fait vibrer, et vous?Si votre réponse à cette question est oui, devenez notre prochain Responsable de Compte / Chargé de Recrutement et rh sur site industriel en CDD à temps plein chez Randstad Inhouse, la marque de Randstad qui crée des agences d'emploi au cœur des sites de nos clients du secteur industriel.Rejoindre Randstad, c'est choisir un groupe certifié Top Employer et faire un (vra
descriptif du posteGérer des talents au quotidien,C'est ce qui nous fait vibrer, et vous?Si votre réponse à cette question est oui, devenez notre prochain Responsable de Compte / Chargé de Recrutement et rh sur site industriel en CDD à temps plein chez Randstad Inhouse, la marque de Randstad qui crée des agences d'emploi au cœur des sites de nos clients du secteur industriel.Rejoindre Randstad, c'est choisir un groupe certifié Top Employer et faire un (vra
descriptif du posteRejoindre Randstad, c'est choisir un groupe certifié Top Employer et faire un (vrai) choix :* Celui de faire un métier qui a du sens et de s'engager dans une aventure humaine qui se vit tant individuellement que collectivement,* Un salaire minimum de 2.167 € brut mensuel (versé sur 12 mois) * Celui de recevoir autant que l'on donne, autrement dit : 23 RTT, une mutuelle, des tickets restaurants, un Comité Social et Economique et une rétri
descriptif du posteRejoindre Randstad, c'est choisir un groupe certifié Top Employer et faire un (vrai) choix :* Celui de faire un métier qui a du sens et de s'engager dans une aventure humaine qui se vit tant individuellement que collectivement,* Un salaire minimum de 2.167 € brut mensuel (versé sur 12 mois) * Celui de recevoir autant que l'on donne, autrement dit : 23 RTT, une mutuelle, des tickets restaurants, un Comité Social et Economique et une rétri
descriptif du posteVous rejoignez le plateau SSK dédié aux pièces de rechange pour sous-marins sous la responsabilité du Work Package Manager.Vous gérez l'intégralité du cycle de négoce et le chiffrage des prestations.Vous traitez avec réactivité les demandes de vos clients, principalement des Marines étrangères.Vous construisez et validez les offres commerciales en vous appuyant sur les données de l'ERP.Vous assurez le suivi rigoureux des commandes, de la
descriptif du posteVous rejoignez le plateau SSK dédié aux pièces de rechange pour sous-marins sous la responsabilité du Work Package Manager.Vous gérez l'intégralité du cycle de négoce et le chiffrage des prestations.Vous traitez avec réactivité les demandes de vos clients, principalement des Marines étrangères.Vous construisez et validez les offres commerciales en vous appuyant sur les données de l'ERP.Vous assurez le suivi rigoureux des commandes, de la
descriptif du posteMissions/tâches :80% du temps de travail:Gérer les réunions institutionnelles et collectivesValider les notes de fraisGérer les déplacements hors FranceAssurer la gestion administrative des dons de matériel (envoi, réception, Cerfa)Traitement de l'agenda et des mailsGérer les animations, les communications ainsi que les invitations Pour les 20% restants pour un autre manager:Traitement de l'agendaGérer les commandes, note de frais et dép
descriptif du posteMissions/tâches :80% du temps de travail:Gérer les réunions institutionnelles et collectivesValider les notes de fraisGérer les déplacements hors FranceAssurer la gestion administrative des dons de matériel (envoi, réception, Cerfa)Traitement de l'agenda et des mailsGérer les animations, les communications ainsi que les invitations Pour les 20% restants pour un autre manager:Traitement de l'agendaGérer les commandes, note de frais et dép
descriptif du posteDescriptif de la mission :L'assistante de direction assure la gestion de l'agenda du Directeur Conception Industrialisation et Transformation Industrielle. Elle organise les invitations, les réservations de salles et veille à la gestion des priorités calendaires. Elle est responsable de l'organisation des réunions et événements de la direction, ainsi que des séminaires et workshops, auxquels elle participe et dont elle restitue le conten
descriptif du posteDescriptif de la mission :L'assistante de direction assure la gestion de l'agenda du Directeur Conception Industrialisation et Transformation Industrielle. Elle organise les invitations, les réservations de salles et veille à la gestion des priorités calendaires. Elle est responsable de l'organisation des réunions et événements de la direction, ainsi que des séminaires et workshops, auxquels elle participe et dont elle restitue le conten
descriptif du posteRattaché à la Direction Commerciale, vous assurez la gestion quotidienne des activités administratives, commerciales et organisationnelles. Vous intervenez en interface étroite avec la Direction, les équipes commerciales et les équipes opérationnelles, et jouez un rôle clé dans la coordination, la fiabilité et la fluidité des processus. Vos missions et responsabilités consisteront à assurer le support à la Direction et aux équipes : Gest
descriptif du posteRattaché à la Direction Commerciale, vous assurez la gestion quotidienne des activités administratives, commerciales et organisationnelles. Vous intervenez en interface étroite avec la Direction, les équipes commerciales et les équipes opérationnelles, et jouez un rôle clé dans la coordination, la fiabilité et la fluidité des processus. Vos missions et responsabilités consisteront à assurer le support à la Direction et aux équipes : Gest
descriptif du posteVous élaborez les contrats, les avenants, les conventions de mobilité Groupe, conventions de détachement, courriers RH divers, attestations...Vous gérez les dossiers d'embauche ; intégration des nouveaux collaborateurs sur l'outil paieVous gérez et suivi des alternants : suivi administratif et demandes de financement auprès des OPCO.Vous faites la mise à jour des dossiers administratifs des collaborateurs et l'affiliation et radiation
descriptif du posteVous élaborez les contrats, les avenants, les conventions de mobilité Groupe, conventions de détachement, courriers RH divers, attestations...Vous gérez les dossiers d'embauche ; intégration des nouveaux collaborateurs sur l'outil paieVous gérez et suivi des alternants : suivi administratif et demandes de financement auprès des OPCO.Vous faites la mise à jour des dossiers administratifs des collaborateurs et l'affiliation et radiation
descriptif du posteVos missions principales :- Rechercher et analyser les données clés des contrats commerciaux avec les fournisseurs.- Identifier les clauses spécifiques des contrats.- Retranscrire ces éléments dans la fiche signalétique du contrat pour intégration dans la contrathèque.- Contribuer à la conformité aux réglementations européennes en matière de résolution bancaire.Lieu : Saint-Herblain (présence sur site obligatoire, pas de télétravail).Déb
descriptif du posteVos missions principales :- Rechercher et analyser les données clés des contrats commerciaux avec les fournisseurs.- Identifier les clauses spécifiques des contrats.- Retranscrire ces éléments dans la fiche signalétique du contrat pour intégration dans la contrathèque.- Contribuer à la conformité aux réglementations européennes en matière de résolution bancaire.Lieu : Saint-Herblain (présence sur site obligatoire, pas de télétravail).Déb
descriptif du posteLe Parc Mobiles est un service support qui gère les véhicules en location longue durée et la téléphonie de l'entreprise. La flotte auto compte environ 1100 VL mis à disposition des collaborateurs dans le cadre de leur fonction et la flotte Téléphonie plus de 2500 lignes.En Binôme avec la seconde Gestionnaire, votre périmètre couvrira :- Gestion et orientation quotidiennes des collaborateurs, Gestion des appels.- Mouvement des véhicules i
descriptif du posteLe Parc Mobiles est un service support qui gère les véhicules en location longue durée et la téléphonie de l'entreprise. La flotte auto compte environ 1100 VL mis à disposition des collaborateurs dans le cadre de leur fonction et la flotte Téléphonie plus de 2500 lignes.En Binôme avec la seconde Gestionnaire, votre périmètre couvrira :- Gestion et orientation quotidiennes des collaborateurs, Gestion des appels.- Mouvement des véhicules i