Page 16 - 1952 offres d'emploi : assistant

descriptif du posteVous assurez la saisie informatique lié au transport, suivez l'édition des Bons de livraison-retour des marchandises. Vous enregistrez les mouvements des produits, mettez à jour les tarifs des transporteurs dans la base. Vous suivez les ordres logistique en import et export, contrôlez la documentation, la facturation... Vous tenez la nomenclature et créez les étiquettes.Ce poste est à pourvoir sur Saint Ouen L'Aumône dans le cadre d'une

descriptif du posteRattaché(e) directement à la Direction de l'établissement, le/la titulaire du poste occupe une fonction centrale en tant que référent(e) administratif(ve) des collaborateurs. Ce rôle stratégique combine gestion opérationnelle des plannings, pilotage des processus RH et contrôle de la conformité de la paie.Vos missions principales :Pilotage de l'activité : Vous réalisez les plannings des équipes soignantes et hôtelières. En lien étroit av

descriptif du posteSous la responsabilité de la direction RH, vous serez le bras droit opérationnel sur les sujets suivants :Relations Institutionnelles : Gestion et suivi des dossiers spécifiques (accords avec la CARSAT, prévention des risques, etc.).Chantier Classification : Accompagnement au déploiement de la nouvelle classification (analyse, correspondance des coefficients, communication interne).Ingénierie de poste : Audit et refonte complète des desc

descriptif du posteUNE MISSION RICHE EN DEFIS (ET EN BONS MOMENTS !)Pour savoir gérer des talents, il faut avoir un excellent relationnel, un maximum d'agilité et de l'énergie à revendre.Mais on ne s'ennuie jamais et c'est ça qui nous plait ! On vous en dit plus ?Être responsable de compte chez nous, c'est vivre des journées riches en échanges et être un véritable caméléon, capable de s'adapter à n'importe quelle situation au bureau comme sur le terrain :V

descriptif du posteType de contrat : Mission d'intérim de 2 à 3 mois.Statut : ETAM.Motif : Remplacement congésDébut de mission : Au plus vite.Localisation : Grigny (91). Vos Missions :Votre rôle global consiste à assurer le suivi administratif et opérationnel du personnel intérimaire de l'entreprise.Sourcing & Recrutement : Effectuer les demandes et recherches de personnel directement auprès de nos agences d'intérim partenaires.Suivi Opérationnel : Assurer

descriptif du posteMISSIONSGestion et administration des lignes téléphoniques fixes et mobiles des collaborateurs du GroupeAssistance aux utilisateurs (support de premier niveau, accompagnement)Suivi de l'activité et reporting associéContribution à l'amélioration continue des processus liés à la mobilitéLa rémunération brute mensuelle est de 2100 eurosprofil recherchéDe formation Bac, vous justifiez d'une expérience de 5 années minimum en gestion de flotte

descriptif du posteDans le cadre d'un renfort des équipes en place, vos missions principales sont :- Participer au recrutement (publication d'annonces, tri des candidatures, suivi des entretiens)- Assurer la gestion administrative du personnel (DPAE, contrats, avenants, dossiers salariés)- Suivre les absences, arrêts de travail et visites médicales- Gérer les relations avec les partenaires- Préparer les éléments liés à l'avant-paie et contrôler les pointag

descriptif du posteQuelle opportunité exceptionnelle souhaitez-vous saisir en tant que Gestionnaire Supply Chain (F/H) ?Vous aurez pour mission principale de garantir l'efficacité des opérations de logistique et d'achats pour notre client exigeant et innovant - Gérer les commandes en collaboration avec les fournisseurs, en utilisant SAP pour optimiser le suivi et la mise à jour des portefeuilles de commandes - Résoudre les litiges liés à la réception et à

descriptif du posteVos Missions : Au sein d'un service administratif de 7 personnes, vous assurez la gestion de l'administration du personnel, des recrutements et de la formation sous la direction de l'Économe. Vos activités principales :Gestion de la paie : Préparer les éléments variables pour le prestataire de paie et vérifier les bulletins de salaire. Suivi administratif : Établir les documents obligatoires de gestion du personnel et recueillir les él

descriptif du posteDans le cadre de cette mission de 6 mois (qui sera renouvelée jusqu'à 18 mois), basée sur Marignane, vous êtes en charge de :- Validation de documents de montage/assemblage, d'OF (Ordre de Fabrication) et documents techniques- Critiquer la conformité des plans, prendre le point de vue des BEs (plan directive, suivi de pièce), validation montage via OF ou documentation- L'analyse de la documentation du bureau d'étude- L'analyse de la docu

descriptif du posteSous la Responsabilité du Responsable Magasin d'Ormoy, vous réaliserez les tâches quotidiennes suivantes :- Réceptionner les commandes fournisseurs et s'assurer de leurs conformités,- Gérer le suivi administratif et transmettre les informations au service responsable,- Accueillir les clients au comptoir et répondre au téléphone,- Organiser l'espace de vente mettre les produits en valeur dans le libre-service,- Gérer votre temps : prioris

descriptif du posteNous recherchons pour notre client un professionnel engagé pour assister dans divers aspects des ressources humaines, avec un accent sur la gestion du SIRH et le support à la paie. - Assurer la gestion quotidienne du SIRH et des reportings réguliers - Réaliser les contrôles des éléments de paie avant transmission à l'équipe paie - Participer à l'intégration des nouveaux arrivant(e)s et assurer leur suiviTout ce que vous devez savoir sur

descriptif du posteVos Missions : Fluidifier, Organiser, AméliorerRattaché(e) à la direction, vous aurez la responsabilité globale de la chaîne administrative commerciale et logistique :Gestion Logistique & Achats : Suivi des flux de marchandises, gestion des arrivages, contrôle rigoureux de la qualité et de la conformité des marchandises.Administration Commerciale : Envoi des confirmations d'enlèvements/achats, facturation client/fournisseur et maîtrise p

descriptif du posteComment votre expertise pourrait-elle enrichir notre équipe en tant qu'Assistant(e) logistique, achats (F/H) ?Dans le cadre de ce poste, vous serez amené·e à assurer la gestion et la coordination des opérations logistiques et d'achats avec rigueur et efficacité- Organiser et coordonner la réception des marchandises, en contrôler le contenu, et intégrer les arrivages dans le système informatique - Veiller à l'application des réglementatio

descriptif du posteDans le cadre de cette mission de longue durée (embauche envisageable à l'issue), basé sur Tournon, vous êtes en charge de :- Préparer, organiser, lancer et gérer les chantiers de maintenance des avions : définir le planning des visites avions, garantir le niveau d'approvisionnement demandé et la faisabilité des opérations programmées.- Assurer le maintien de la navigabilité sur les appareils concernés selon les règlements de l'autorité

descriptif du posteComment réagiriez-vous face à une opportunité de Chargé de facturation (F/H) stimulante et enrichissante ?"Intervenant(e) sous la responsabilité de la responsable ADV et au sein d'une équipe dévouée, votre mission consiste à participer de manière proactive au processus de facturation client, en vous consacrant à une gamme spécifique de tâches."- Gestion assidue de la pré-facturation et de la facturation via l'outil interne, y compris le

descriptif du posteEn tant que véritable interface entre la direction et les collaborateurs, vos principales missions seront : - La gestion administrative des dossiers du personnel de leur intégration à leur sortie - La gestion de la paie (sous ADP GSI) : de la saisie des données au contrôle et des déclarations sociales - La gestion des temps des salariés - La gestion du personnel intérimaire - La gestion des tableaux de bord sociaux Les conditions propos

descriptif du posteRattaché(e) directement au service RH, vous prendrez en charge un projet stratégique pour l'entreprise :- Analyse et synthèse des Entretiens Professionnels Annuels (EPE) : Vous pilotez l'exploitation des EPE de l'ensemble des collaborateurs (environ 275 salariés). Vous rédigez les comptes-rendus globaux et, force de proposition, vous formulez des plans d'actions concrets (besoins en formation, mobilités, climat social).- Gestion administ

descriptif du posteEn tant qu'assistant de direction, vous serez le second de votre directeur. Vous assurerez la gestion administrative et la coordination des informations. Vos missions incluront:- L'accueil physique et téléphonique,- La gestion du courrier et des emails,- L'organisation des agendas et la logistique des déplacement- La rédaction de courriers, documents et rapports,- La préparation et la rédaction des comptes-rendus de réunions, notamment p

descriptif du posteVos travaillez en binôme et vos missions principales sont les suivantes :Sur la partie Administration des ventes : - Gestion et suivi des commandes clients (bons de commande, facturation)- Mise à jour des bases de données clients- Suivi des livraisons et coordination avec les services logistique et comptabilité- Gestion des litiges et réclamations clientsEn support commercial : - Relances clients (paiements, renouvellements)- Participati

descriptif du posteVéritable pilier opérationnel du département Achats, vous assurez la fiabilité des données produits/fournisseurs et facilitez le déploiement des opérations commerciales. Vous faites le lien indispensable entre les fournisseurs, l'acheteur et le réseau de magasins.Vos missions sont les suivantes :- Administration rigoureuse des bases de données (articles et fournisseurs). Vous garantissez la conformité, la mise à jour et la qualité des in

descriptif du posteComment voyez-vous l'opportunité de coordonner les opérations médicales en tant que Responsable Opérationnel ?Dans un environnement hospitalier exigeant, vous serez chargé(e) de superviser des tâches essentielles au bon fonctionnement des services médicaux.- Assurer la coordination des activités au sein des équipes de jour et de nuit - Garantir la continuité des soins en assurant un suivi efficace et rigoureux des patients - Participer

descriptif du posteRejoindre Randstad, c'est choisir un groupe certifié Top Employer et faire un (vrai) choix :* Celui de faire un métier qui a du sens et de s'engager dans une aventure humaine qui se vit tant individuellement que collectivement,* Un salaire minimum de 2.167 € brut mensuel (versé sur 12 mois) * Celui de recevoir autant que l'on donne, autrement dit : 23 RTT, une mutuelle, des tickets restaurants, un Comité Social et Economique et une rétri

descriptif du posteSous la responsabilité de la direction, vous assurerez un rôle pivot au sein de l'entreprise à travers trois missions principales :1. Gestion Administrative et RH- Secrétariat courant : Gestion des mails, saisie de courriers, accueil téléphonique et traitement du courrier postal.- Suivi RH : Gestion des affiliations/radiations (Mutuelle, PRO BTP, CIBTP, Carte BTP), suivi des congés, visites médicales et déclarations d'accidents du travai

descriptif du posteActivités principales :Comptabilité générale • Saisie des opérations comptables (achats, ventes, banques) • Tenue des journaux comptables • Lettrage des comptes clients et fournisseurs • Suivi des encaissements et paiementsGestion des tiers • Suivi des comptes fournisseurs et clients • Relances clients et gestion des impayés • Vérification et traitement des facturesTrésorerie • Suivi des flux bancaires • Rapprochements bancaires • Prévis

descriptif du poste1. Renseigner les tableaux enregistrement et de suivi des appels d'offres, des commandes et des chronos, 2. Contrôle des AO : Veiller à la réception complète des réponses (offres ou refus) et relancer les prestataires si besoin,Suivi et relances : Récupérer les Accusés de Réception de commandes (ARC) et les pièces administratives manquantes,Reporting : Informer régulièrement le Chef de Projets de l'avancement des offres et des ARC,3. Con

descriptif du posteDescriptif de la mission :L'assistante de direction assure la gestion de l'agenda du Directeur Conception Industrialisation et Transformation Industrielle. Elle organise les invitations, les réservations de salles et veille à la gestion des priorités calendaires. Elle est responsable de l'organisation des réunions et événements de la direction, ainsi que des séminaires et workshops, auxquels elle participe et dont elle restitue le conten

descriptif du posteVous élaborez les contrats, les avenants, les conventions de mobilité Groupe, conventions de détachement, courriers RH divers, attestations...Vous gérez les dossiers d'embauche ; intégration des nouveaux collaborateurs sur l'outil paieVous gérez et suivi des alternants : suivi administratif et demandes de financement auprès des OPCO.Vous faites la mise à jour des dossiers administratifs des collaborateurs et l'affiliation et radiation

descriptif du posteVos missions principales :- Rechercher et analyser les données clés des contrats commerciaux avec les fournisseurs.- Identifier les clauses spécifiques des contrats.- Retranscrire ces éléments dans la fiche signalétique du contrat pour intégration dans la contrathèque.- Contribuer à la conformité aux réglementations européennes en matière de résolution bancaire.Lieu : Saint-Herblain (présence sur site obligatoire, pas de télétravail).Déb

descriptif du posteLe Parc Mobiles est un service support qui gère les véhicules en location longue durée et la téléphonie de l'entreprise. La flotte auto compte environ 1100 VL mis à disposition des collaborateurs dans le cadre de leur fonction et la flotte Téléphonie plus de 2500 lignes.En Binôme avec la seconde Gestionnaire, votre périmètre couvrira :- Gestion et orientation quotidiennes des collaborateurs, Gestion des appels.- Mouvement des véhicules i