Page 16 - 2151 offres d'emploi : assistant

descriptif du posteRattaché(e) directement à la Direction de l'établissement, le/la titulaire du poste occupe une fonction centrale en tant que référent(e) administratif(ve) des collaborateurs. Ce rôle stratégique combine gestion opérationnelle des plannings, pilotage des processus RH et contrôle de la conformité de la paie.Vos missions principales :Pilotage de l'activité : Vous réalisez les plannings des équipes soignantes et hôtelières. En lien étroit av

descriptif du posteVotre Mission : Devenir un pilier organisationnelDirectement rattaché(e) à la direction, vous assurez le bon fonctionnement administratif de l'entreprise à travers des missions variées et responsabilisantes:. Secrétariat de Direction : Accueil téléphonique, rédaction de documents, gestion des agendas, organisation de réunions et suivi des dossiers.. Gestion Administrative des Appels d'Offres : Veille, constitution des dossiers de réponse

descriptif du posteLa Direction des Systèmes d'information recherche un Assistant(e) de direction (f/h) :Vos responsabilités principales seront :Gérer l'agenda du Directeur de la DSI et assurer son secrétariat.Assurer la gestion administrative et logistique des réunions internes et externes.Travailler en collaboration avec les autres assistantes de Direction.Accueillir les partenaires externes (fournisseurs, prestataires, etc.).Commander les plateaux repas

descriptif du posteNous recherchons pour notre client un chargé de clientèle anglais courant (F/H).Dans un environnement orienté vers la satisfaction client, vos missions sont les suivantes : - Apporter un soutien essentiel aux équipes de vente et gérez les interactions avec les clients.- Assurer la liaison entre les clients et les départements internes pour faciliter la communication et la résolution des questions commerciales et réglementaires - Coordonn

descriptif du posteRattaché(e) à la direction supply-chain vous intervenez sur les missions suivantes :- Piloter la distribution mondiale des composants de rechange (SRU) en flux "Push" vers les sites de réparation afin de prévenir toute rupture de stock et garantir la disponibilité des équipements.- Assurer le pilotage et la résorption du backlog de distribution : analyser les commandes en attente (non livrées aux dates prévues) pour les références gérées

descriptif du posteMissions :Au sein du service de coordination Healthcare et en liaison avec les équipes de support technique et les ingénieurs terrain, Interlocuteur en central de nos clients du secteur médical (hôpitaux, cliniques…).Proposer des solutions en coordonnant les déplacements des ingénieurs terrain et en gérant les appels.A ce titre :- En charge de la gestion et de la coordination des interventions curatives et préventives de notre parc matér

descriptif du posteVotre mission consiste à piloter les approvisionnements tactiques du site de Strasbourg tout en structurant la planification des besoins à moyen terme. Vous assurez une continuité opérationnelle en faisant le pont entre la vision stratégique globale et l'exécution quotidienne, notamment par une gestion rigoureuse des données dans l'ERP. Votre rôle inclut la recherche de nouveaux partenaires, la conduite de négociations contractuelles et

descriptif du posteRattaché au responsable du service, vos mission principales seront les suivantes :-Suivi de commande et renouvellement des véhicules de fonctions et sociétés ( parc de 1300)-Réalisation de la livraison, le transfert et la restitution des véhicules -Gestion des factures,cartes essences, contraventions, assurances et les sinistres-Assurer l'interface entre les conducteurs , les services internes et les prestataires et fournisseurs externe

descriptif du posteComment l'opportunité d'Assistant de direction (F/H) pourrait-elle enrichir votre trajectoire professionnelle ?En tant qu'Assistant.e de direction, vous serez chargé.e d'assurer la gestion administrative et organisationnelle des activités exécutives. - Planifier et organiser les aspects logistiques des évènements de la direction, incluant réunions, déplacements, et séminaires - Collaborer avec d'autres unités pour encourager de bonnes r

descriptif du posteInterface entre le CSE et les salariés (env. 800), en collaboration avec le Trésorier et le Secrétaire du CSE. votre périmètre couvrira les champs suivants : Œuvres sociales :- Gestion administrative des œuvres sociales (chèques vacances, cartes cadeaux, colis Noël, remboursement activité culturelle...) et distribution- Communication aux salariés : affiches, envoi e-mails, envoi de mailings courrier- Collaboration avec les assistants de

descriptif du posteComment l'opportunité d'Assistant de direction (F/H) pourrait-elle enrichir votre parcours professionnel ?Vous jouerez un rôle essentiel dans l'organisation et l'efficacité du Centre en soutenant administrativement, organisationnellement et stratégiquement la direction. - Gérer des agendas complexes, organiser des rendez-vous et prioriser les engagements. - Organiser des réunions et événements, gérer la logistique et les notes de frais.

descriptif du posteFonctions du poste- Présentation de la société et de ses offres de prestations en clientèle et en salons (conseils syndicaux, Assemblées Générales, réunionspubliques d'informations, syndics de copropriété, cabinets d'architecture et de maitrise d'œuvre, entreprises de travaux)- Suivi des dossiers, des chantiers, des plannings et des tableaux de bord / Reporting / Mise à jour des tableaux de production- Travail en collaboration avec le bu

descriptif du posteComment réagiriez-vous face à une opportunité de Chargé de facturation (F/H) stimulante et enrichissante ?"Intervenant(e) sous la responsabilité de la responsable ADV et au sein d'une équipe dévouée, votre mission consiste à participer de manière proactive au processus de facturation client, en vous consacrant à une gamme spécifique de tâches."- Gestion assidue de la pré-facturation et de la facturation via l'outil interne, y compris le

descriptif du posteComment voyez-vous l'opportunité de coordonner les opérations médicales en tant que Responsable Opérationnel ?Dans un environnement hospitalier exigeant, vous serez chargé(e) de superviser des tâches essentielles au bon fonctionnement des services médicaux.- Assurer la coordination des activités au sein des équipes de jour et de nuit - Garantir la continuité des soins en assurant un suivi efficace et rigoureux des patients - Participer

descriptif du poste1. Renseigner les tableaux enregistrement et de suivi des appels d'offres, des commandes et des chronos, 2. Contrôle des AO : Veiller à la réception complète des réponses (offres ou refus) et relancer les prestataires si besoin,Suivi et relances : Récupérer les Accusés de Réception de commandes (ARC) et les pièces administratives manquantes,Reporting : Informer régulièrement le Chef de Projets de l'avancement des offres et des ARC,3. Con

descriptif du posteVos Missions : Au sein d'un service administratif de 7 personnes, vous assurez la gestion de l'administration du personnel, des recrutements et de la formation sous la direction de l'Économe. Vos activités principales :Gestion de la paie : Préparer les éléments variables pour le prestataire de paie et vérifier les bulletins de salaire. Suivi administratif : Établir les documents obligatoires de gestion du personnel et recueillir les él

descriptif du posteVos Missions : Fluidifier, Organiser, AméliorerRattaché(e) à la direction, vous aurez la responsabilité globale de la chaîne administrative commerciale et logistique :Gestion Logistique & Achats : Suivi des flux de marchandises, gestion des arrivages, contrôle rigoureux de la qualité et de la conformité des marchandises.Administration Commerciale : Envoi des confirmations d'enlèvements/achats, facturation client/fournisseur et maîtrise p

descriptif du posteTes missions (si tu les acceptes) : Au sein de l'agence, tu ne seras pas là pour faire du café. Tu seras au cœur de l'action pour apprendre le métier de A à Z :Sourcing de talents : Rédaction d'annonces attractives et recherche de perles rares sur les jobboards et réseaux sociaux.Sélection : Présélection téléphonique et participation aux entretiens de recrutement.Gestion administrative : Aide à la constitution des dossiers de candidature

descriptif du posteLes missions sont :- Planification des tournées,- Création des tournées,- Recrutement des chauffeurs,- Gestion des chauffeurs,- Gestion des remplacements,- Gestion des dossiers clients,- Gestion des dossiers chauffeurs,- Préparation et gestion des devis,- Suivi des demandes des salariés chauffeurs,- Gestion des documents y afférents (Certificats de Présence, Plannings, Conventions…),- Editions, envois et archivages.profil recherchéVous d

descriptif du posteVos missions principales :- Surveiller et mettre à jour les bases de données techniques (modifications pour les articles famille, suivi de l'obsolescence des produits dans l'ERP et le PLM). - Créer les articles du commerce dans les bases de données sur demande. - Créer les nomenclatures de pièces de rechange (BOM4) et les variantes dans l'ERP. - Vérifier la cohérence entre les informations des différentes bases de données. - Mettre e

descriptif du posteVos missions : Rattaché à la Direction Ressources Humaines, vous serez chargé de :- Piloter les process de recrutement sur un périmètre donné : définition dubesoin avec les managers, rédaction et diffusion des offres, sélection des candidats etaccompagnent dans l'intégration.- Accompagnement des directions métiers : conseil des managers dans les projets de réorganisationou d'évolution, veille réglementaire et accompagnement sur les ques

descriptif du posteEn tant que Gestionnaire Magasin Logistique, votre mission principale sera de garantir la fiabilité des stocks, la conformité des réceptions et la fluidité de l'approvisionnement vers les unités de Production. À ce titre, vous prendrez en charge la réalisation des inventaires, les opérations de réception et de transfert de marchandises, tout en assurant un lien fonctionnel essentiel avec l'équipe des caristes. Responsable de la gestion d

descriptif du posteCe que nous attendons de vous ?* une implication quotidienne qui vous permettra de répondre au plus vite et au plus juste aux besoins de nos clients sur des demandes (parfois urgentes) d'intérimaires,* une persévérance et écoute active pour repérer et recruter nos talents,* une rigueur à tout épreuve pour assurer la gestion administrative (contrats, relevés d'heure, visites médicales…)* et enfin une aisance relationnelle au téléphoneprof

descriptif du posteUNE MISSION RICHE EN DÉFIS (ET EN BONS MOMENTS !)Pour trouver le candidat idéal en situation d'urgence, il faut savoir tisser de vraies relations avec les talents et faire preuve de réactivité.Mais on se sent tellement utile, que ça vaut le coup !On vous en dit plus ?Être stagiaire chez nous, c'est être un vrai couteau-suisse et vivre des journées pleines de rebondissements où vous accompagnez vos clients en leur proposant des intérimair

descriptif du posteVos principales responsabilités seront les suivantes :- Identifier et analyser les besoins d'achats de l'entreprise en collaboration avec les différents services internes.- Prospecter, sélectionner et évaluer les fournisseurs potentiels (sourcing, appels d'offres, analyse des offres).-Négocier les conditions d'achat (prix, délais de livraison, conditions de paiement, contrats) afin d'obtenir les meilleures conditions commerciales.- Gérer

descriptif du posteLe rôle de la mission : suivi opérationnel des sujets achats et facility managementLes missions seront les suivantes :- Suivi administratif des prestataires externes- Suivi des factures en attente de validation- Relance des demandeurs internes pour confirmation du service fait- Suivi des réceptions administratives- Mise à jour des tableaux de suivi- Préparation des commandes et suivi de demandes d'achats- Consolidation et classement des

descriptif du posteRattaché(e) directement à la direction, vos missions s'articulent autour de 4 axes principaux :Assistanat de Direction : Vous gérez l'agenda du Directeur et du comité de direction, organisez les réunions et conférences, rédigez les comptes-rendus et assurez le suivi des dossiers ainsi que le traitement du courrier. Relais RH de proximité : Vous gérez les dossiers d'embauche et l'intégration des nouveaux collaborateurs, centralisez les él

descriptif du posteVos missions principales :Gestion et déclaration : Assurer la création documentaire et réaliser les déclarations de production quotidiennes au sein de notre ERP (SAP).Analyse et résolution : Identifier et analyser les anomalies de flux (notamment les phénomènes de "stocks fantômes") et proposer des actions correctives concrètes.Pilotage des stocks : Prendre en charge la saisie et le suivi rigoureux de toutes les écritures administratives

descriptif du posteDans le cadre d'un renfort des équipes en place, vos missions principales sont :- Participer au recrutement (publication d'annonces, tri des candidatures, suivi des entretiens)- Assurer la gestion administrative du personnel (DPAE, contrats, avenants, dossiers salariés)- Suivre les absences, arrêts de travail et visites médicales- Gérer les relations avec les partenaires- Préparer les éléments liés à l'avant-paie et contrôler les pointag

descriptif du posteCe poste exige une gestion rigoureuse et précise des processus de facturation :- Établir et émettre les factures clients conformément aux contrats et aux procédures - Vérifier la conformité des informations de facturation et gérer les corrections ou avoirs si nécessaire - Gérer les litiges de facturation en collaboration avec les services concernés et tenir à jour les bases de données clientes et outils de facturationVoici les conditio