Page 4 - 104 offres d'emploi : Accompagnateur, Services aux entreprises

descriptif du posteDans le cadre d'un remplacement, vous intégrez une structure agile et dynamique. Votre rôle est central et s'articule autour de trois axes stratégiques majeurs pour garantir la fluidité des activités et soutenir la croissance de l'entreprise.Vos missions principales sont les suivantes :1. Management et Pilotage Opérationnel : Vous encadrez et montez en compétence une équipe de 3 Manager, chacun dédié à un périmètre clé :La supervision de

descriptif du posteVotre impact au sein de la Direction des Ressources Humaines : Véritable pilier de notre structure, vous occupez une fonction à la fois stratégique et opérationnelle. En tant que garant de notre conformité et de notre culture sociale, vous sécurisez chaque étape du parcours collaborateur.1. Pilotage de la Performance & Excellence AdministrativeParcours Collaborateur : Vous orchestrez la gestion administrative, de l'onboarding à l'offboar

descriptif du posteEn tant que Support à l'Administration des Ventes (ADV), vous serez un(e) acteur(rice) clé dans la gestion quotidienne des processus administratifs et commerciaux. Vos tâches quotidiennes incluent la mise à jour des indicateurs de performance (KPI), le contrôle et la transmission d'informations. Vous serez également chargé(e) de contrôler et de suivre les factures bloquées, les livraisons partielles, ainsi que les factures en attente. Un

descriptif du posteVotre mission, si vous l'acceptez :- Pilotage de la Performance : Vous êtes le ou la chef d'orchestre. Vous assurez le management de la performance en vous appuyant sur des indicateurs clés (KPI's). Vous développez le chiffre d'affaires, analysez les commandes non servies pour y apporter des actions correctives et suivez la rentabilité de votre agence.- Relation Client : Vous êtes au cœur de notre stratégie. Vous gérez et développez un p

descriptif du posteVotre Mission : Devenir le Pilier de notre Consultant Expert !En collaboration directe avec notre Consultant Expert, votre rôle sera de décharger l'agence des tâches opérationnelles pour accélérer notre croissance et le placement de nos candidats sur les métiers du Tertiaire dans l'Est Lyonnais. Vous serez au cœur du processus de recrutement et de la stratégie commerciale de l'agence en assurant les missions suivantes :- Soutien au Recr

descriptif du posteVos missions principales :1. Administration et exploitation des applicatifs Finance et RHAssurer la gestion fonctionnelle des solutions suivantes :ERP Sage X3Solution de dématérialisation Sage YoudocOutil de gestion de trésorerie Sage XRTSolution RH Cegid HR UltimateGarantir la continuité de service des applicatifs en lien avec les équipes infrastructuresSuperviser les prestataires externes en charge de la TMAVeiller à la bonne exécution

descriptif du posteEn tant que Conseiller Clientèle Retraite Complémentaire, vous rejoignez notre client, un acteur majeur de la protection sociale, pour accompagner sa clientèle professionnelle. Ce poste vous place au cœur du développement commercial et de la fidélisation.Développement commercial : Vous gérez et développez un portefeuille client existant. Votre mission est d'identifier de nouvelles opportunités et de mener des actions ciblées pour étendre

descriptif du posteSous la responsabilité du Directeur Technique et de la Direction, vous serez le garant du bon fonctionnement des solutions bureautiques (postes de travail, logiciels) et du réseau informatique du groupe et de ses sites réparties sur Orléans et Paris.Vous apportez un support technique de qualité aux utilisateurs, en assurant la résolution rapide des incidents bureautiques et en garantissant la disponibilité optimale des outils informatiqu

descriptif du posteRRattaché(e) au Responsable de domaine, vous avez pour principale mission de réaliser l'analyse du besoin des métiers pour effectuer la mise en place d'applications informatiques.Vous paramétrez et/ou codez les composants logiciels dans le respect des évolutions souhaitées, des normes et des procédures.Pour ce faire, vous faites l'analyse, l'étude détaillée du besoin et les spécifications des développements. Puis, vous accompagnez sur le

descriptif du posteTa mission principale est de guider ton équipe vers l'excellence en gérant les aspects humains, opérationnels et commerciaux de l'agence. Tu assures une gestion optimale des ressources humaines, en recrutant les talents qui complètent ton équipe, en les accompagnant au quotidien et en veillant à leur épanouissement professionnel. En parallèle, tu es responsable de l'atteinte des objectifs commerciaux en mettant en place une stratégie dyn

descriptif du posteUNE MISSION RICHE EN DÉFIS (ET EN BONS MOMENTS !)Être chargé de recrutement alternant F/H en stage chez nous, c'est vivre des journées remplies de défis à relever où tu gères les recrutements de A à Z pour répondre aux besoins de tes clients. Et pour ça, il vous faut avoir un état d'esprit de gagnant (et surmonter les obstacles toujours avec le sourire) Tu imagines la meilleure stratégie de sourcing à mettre en place.Tu appliques le pr

descriptif du posteUNE MISSION RICHE EN DÉFIS (ET EN BONS MOMENTS !)Être chargé de recrutement alternant F/H chez nous, c'est vivre des journées remplies de défis à relever où tu gères les recrutements de A à Z pour répondre aux besoins de tes clients. Et pour ça, il vous faut avoir un état d'esprit de gagnant (et surmonter les obstacles toujours avec le sourire) ¿¿ Tu imagines la meilleure stratégie de sourcing à mettre en place.Tu appliques le process d

descriptif du posteEt l'école dans tout ça? Tu intègres Randstad qui propose un package complet : l'école et l'entreprise.Tu prépares le bachelor “chargé(e) de recrutement” diplôme délivré par SUP de V, école de la CCi Paris Ile de France Education (fiche Rncp 35767) .La formation se déroule pour partie en présentiel à Aix en Provence et pour partie en distanciel. Le rythme est de 3 jours par mois en présentiel et 1 ou 2 jours par semaine en distanciel en

descriptif du posteUNE MISSION RICHE EN DÉFIS (ET EN BONS MOMENTS !)Être chargé de recrutement alternant F/H chez nous, c'est vivre des journées remplies de défis à relever où tu gères les recrutements de A à Z pour répondre aux besoins de tes clients. Et pour ça, il vous faut avoir un état d'esprit de gagnant (et surmonter les obstacles toujours avec le sourire) ¿¿ Tu imagines la meilleure stratégie de sourcing à mettre en place.Tu appliques le process d