Page 18 - 745 offres d'emploi : comptable

descriptif du posteRattaché(e) directement à la Direction, vous prenez la responsabilité globale de la gestion financière, administrative et humaine de l'entreprise. Vous jouez un rôle de véritable Business Partner pour piloter le cash et accompagner nos ambitions de développement.Vos responsabilités se divisent en 3 grands piliers :1. Pilotage Financier & Contrôle de gestionGestion budgétaire : Élaborer, suivre les budgets prévisionnels, analyser les écar

descriptif du posteRattaché à une équipe dynamique de 3 personnes, vous participez à l'établissement des comptes consolidés de gestion et statutaire du Groupe (environ 50 entités) aux normes françaises en vigueur.Vos missions s'articuleront autour de 4 axes principaux :- Reporting consolidé mensuel: Instructions mensuelles et suivi des remontées, rapprochements intragroupes, support des filiales et contrôle de leur reporting, retraitements de gestion et de

descriptif du posteGestion administrative & RH : Mise à jour, suivi et classement des dossiers du personnel et des documents administratifs.Gestion logicielle : Saisie et mise à jour des dossiers des résidents sur notre logiciel interne (Soins).Archivage : Tri, organisation et archivage des documents administratifs de la structure.Accueil : Prise en charge de l'accueil téléphonique (orientation des appels, prise de messages).Comptabilité (Ponctuel) : Souti

descriptif du posteComment votre expertise pourrait-elle enrichir le rôle de gestionnaire notes de frais (F/H) au sein de cet établissement ?En tant qu'assistant(e) rattaché(e) au département Comptable ou Ressources Humaines, vous garantirez l'efficacité du traitement des notes de frais. - Assurer la vérification des justificatifs et veiller au respect de la politique interne et de la réglementation fiscale. - Effectuer la saisie et l'imputation des frai

descriptif du posteComment envisagez-vous d'exceller en tant que Chargé de gestion après vente (recouvrement bancaire) (F/H) ?En intégrant notre équipe, vous participerez activement à la gestion et à l'optimisation du service après-vente pour renforcer notre efficacité opérationnelle- Accueillir et traiter les demandes de clients en cours de contrat de financement - Gérer les dossiers administratifs et comptables conformément aux procédures établies - Co

descriptif du posteSous la responsabilité de la Direction d'une entreprise leader dans le secteur de la construction de maisons individuelles en Rhône-Alpes, ce poste clé, au sein d'une structure à dimension humaine de type PME, vous permet d'interagir avec l'ensemble des collaborateurs.Vos missions sont variées et se concentrent principalement sur la gestion de la paie, l'administration du personnel, le suivi des processus RH et le recrutement.Vos mission

descriptif du posteQuel attrait ressentez-vous pour orchestrer les activités en tant qu'Assistant de gestion (F/H) ?Dans le cadre du remplacement d'une collaboratrice, vous assurerez le soutien quotidien au Directeur d'Agence, favorisant l'efficacité organisationnelle et administrative. - Contribuer à la préparation des prévisions financières mensuelles et à la gestion de l'avant-vente - Gérer la facturation et assurer la coordination des opérations c

descriptif du posteDésirez-vous faire évoluer votre carrière en tant que Gestionnaire de paie (F/H) au sein d'un établissement dynamique?En qualité de gestionnaire de paie votre mission consistera principalement à gérer un portefeuille clients sur différentes conventions collectives et les tâches liées à l'administration du personnel au sein d'une équipe de 8 gestionnaires de paie.- Collecter et traiter les éléments variables de la paie- Etablir mensuellem

descriptif du posteVOS MISSIONS :Au sein d'une équipe de 5 personnes, en tant que Chargé de recouvrement, vous serez en charge d'identifier et de traiter les créances clients, et de gérer la relation quotidienne entre le factor et l'entreprise.TACHES PRINCIPALESGestion de la relation client- Identifier les créances clients- Gérer le recouvrement de ces créances par téléphone et mail- Relancer les clients redevables- Rechercher les paiements et lettrages co

descriptif du posteVous prenez en charge en totale autonomie un portefeuille de 250 à 300 collaborateurs. Vous évoluez dans un contexte d'application d'un accord d'entreprise et de la CCN Syntec. Vos responsabilités principales se divisent en trois grands axes :Production de la PaieCollecter, saisir et contrôler l'ensemble des variables mensuelles (acomptes, IJSS, soldes de tout compte, ATD, etc.). Gérer les arrêts maladie, les temps partiels thérapeutiqu

descriptif du posteRattaché(e) au Credit Manager, vos responsabilités s'articulent autour de quatre axes principaux : Gestion et animation du risque client : - Définir et animer la politique de crédit client de l'entreprise. - Analyser la solvabilité des tiers et déterminer les limites de crédit ainsi que les encours par client. - Appliquer la politique de relance et piloter la fonction recouvrement. - Accompagner les équipes opérationnelles (Responsab

descriptif du posteEn tant que Gestionnaire Quittancement et Encaissements, vous aurez pour principales missions :- Gestion des encaissements : comptabilisation des paiements (CB, TIP, chèques, virements), traitement des remboursements de comptes créditeurs ou dépôts de garantie, optimisation des procédures de traitement.- Communication avec les services de proximité : échanges réguliers avec les équipes pour répondre aux demandes des locataires.- Création

descriptif du posteIntégré(e) au Service Fiscal et Douanier (SFD) en tant que Fiscaliste, vos missions seront les suivantes :- Assurer le volet déclaratif de l'organisation (déclaration mensuelle de TVA, suivi du coefficient de taxation forfaitaire), les taxes assises sur les salaires, l'impôt sur les sociétés, les impôts locaux et les taxes spécifiques au secteur d'activité - Participer aux travaux sur les paramétrages des codes de TVA - Assister et conse

descriptif du posteLe poste consiste à prendre en charge la planification financière et l'analyse de performance pour la zone Europe. Les responsabilités impliquent des missions de haut niveau au sein de l'équipe Comptabilité & Finance, ce qui inclut typiquement le contrôle de gestion, la consolidation, le reporting, le budget et le forecast, dans un environnement international. L'objectif est d'assurer un pilotage financier précis et d'apporter un soutien

descriptif du posteConditions & Avantages :Lieu : Paris 12e (Métro Nation) Contrat : CDI, Statut Cadre (Forfait Jour)Salaire : À partir de 50K€ annuel (sur 13 mois), négociable selon votre profil. Repos : 35 jours de Congés Payés + Jours de repos forfait cadre. Flexibilité : Charte Télétravail pour un meilleur équilibre. Petit Plus : Avantages CSE attractifs. Pré requis : 5 ans minimum sur un poste similaire.Expertise Technique OBLIGATOIRE : IBM Planning A

descriptif du posteComment l'opportunité de devenir Assistant de gestion (F/H) enrichira-t-elle votre carrière professionnelle ?Au sein de notre équipe, vous jouerez un rôle essentiel en soutenant la gestion des activités administratives et opérationnelles de l'organisation.- Émettre et gérer les bordereaux, factures de vente, et factures proforma en collaboration étroite avec le service qualité et le Centre de Services Partagés- Suivre les litiges clients

descriptif du posteVous aurez pour missions principales de coordonner les rapprochements quotidiens de trésorerie et de titres avec l'administrateur de fonds. Vous organisez les appels de fonds et les distributions, en lien avec l'équipe d'investissement et l'équipe des relations investisseurs, et coordonnez l'exécution et l'enregistrement des investissements. Vous effectuez la vérification des enregistrements comptables des investissements effectués par

descriptif du posteRattaché(e) directement à la direction, vous prenez la responsabilité d'un portefeuille d'immeubles, à taille humaine et de proximité.Épaulé(e) par un(e) assistant(e) dédié(e) et un service comptable interne, vos missions principales sont :- La gestion relationnelle & commerciale : Être l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des conseils syndicaux, animer les assemblées générales (majoritairement en soirée, mais on sait les planifier intel

descriptif du posteVos missions:Piloter les activités des différents services et veiller à leur conformitéAssister et conseiller la Direction Générale de la collectivitéParticiper au pilotage général de la collectivité (CODIR) et des différentes commissions municipales en lien avec les élus en charge de la délégationContribuer à la définition et la mise en œuvre de la stratégie budgétaire et financière de la collectivitéPlanifier, préparer et élaborer le b

descriptif du posteMission principale : Le/la Chargé(e) de Recouvrement amiable corporate a pour mission de recouvrer les factures impayées dans les délais les plus courts, d'identifier les motifs qui engendrent des situations d'impayés et de demander les corrections et/ou le traitement des réclamations aux services concernés. Activités journalières et globales :Prendre connaissance de manière journalière de l'activité de votre portefeuille, en termes de c

descriptif du posteSous la responsabilité du Contrôleur Crédit, vos missions s'articulent autour de trois axes :Gestion de la Master Data (Référentiel Tiers) :Création des tiers (fournisseurs et employés) et remontée dans l'ERP JDE.Saisie des coordonnées bancaires avec application rigoureuse de la procédure de contre-vérification.Mise à jour des données et suivi des alertes (incohérences, taux de zone).Pilotage du Risque Client & Assurance-Crédit :Gestion

descriptif du posteEn tant que référent technique et relationnel, vous assurez la gestion complète d'un portefeuille de 16 copropriétés, en bénéficiant du soutien essentiel d'une assistante dédiée.Vos responsabilités seront :- Le pilotage complet des Assemblées Générales, de la préparation des convocations avec les Conseils Syndicaux à la tenue des réunions et la signature des procès-verbaux.- La gestion technique des immeubles, incluant les visites périod

descriptif du posteSous la responsabilité du Président, vous prenez en charge un portefeuille d'une cinquantaine de dossiers (coopératives). Votre rôle est central :Management d'équipe : Vous encadrez et accompagnez au quotidien 3 auditeurs, en veillant à la montée en compétences de chacun et à la cohésion du pôle. Vous organisez l'activité du pôle pour absorber les périodes de forte activité avec efficacité et rigueur.Pilotage de l'audit : De la planifica

descriptif du posteRattaché(e) au Directeur Industriel, vous êtes le/la référent(e) paie et administration du personnel. Pour cela, vous pilotez l'ensemble du processus paie, sécurisez les obligations sociales et accompagnez la gestionnaire paie dans sa montée en compétences.Vous participerez aux missions suivantes : - Manager le binôme paie : savoir transmettre, être pédagogue, savoir s'organiser et superviser, faire de la montée en compétences et structu

descriptif du posteQuels défis enrichissants rencontrerez-vous en tant qu'Assistant(e) juridique (F/H) ?En fournissant un soutien administratif, comptable et juridique, vous assurez un niveau de service de haute qualité à nos clients- Gérer les actes administratifs et comptables en collaboration avec les juristes, incluant le suivi des dossiers et préparation de documents - Appliquer de manière rigoureuse et méthodique les processus internes de l'établisse

descriptif du posteRejoignez notre équipe pour assurer la gestion administrative et financière complète d'un portefeuille d'affaires stratégiques. Vous êtes rattaché au contrôleur de gestion. Vos Responsabilités Clés:- Maîtrise de la facturation : calculer, suivre et émettre la facturation mensuelle (situations de travaux, DGD) via SAP. Garantir le respect des règles des marchés publics et privés.- Support Opérationnel : Analyser et enregistrer les pièces

descriptif du posteRattaché(e) au Responsable Paie, vous gérez en totale autonomie un portefeuille de 360 paies de A à Z (2 conventions collectives) et l'administration du personnel.Paie (Logiciel SAGE & Horoquartz) : Collecte des temps, saisie des variables, calcul et contrôle des bulletins, déclarations DSN (mensuelles/événementielles) et passation des OD de paie en comptabilité.Administration du Personnel & Intérim : Rédaction des contrats et avenants,

descriptif du posteLe poste est à pourvoir dès maintenant pour début 2026, pour 6 mois.Missions :Gestion des demandes entrantes par mailGestion du courrier et téléphone des clients professionnels et particuliers concernant leurs questions administratives et comptablesAssurer la satisfaction et la fidélité de la clientèle en proposant des solutions personnaliséesCe poste, basé à VILLERS COTTERETS est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 6 m

descriptif du posteVos Missions Sous la responsabilité conjointe de la Coordinatrice des Ventes et du Directeur Financier, vous assurez la fluidité de la chaîne facturation et le suivi de la trésorerie.Volet Commercial :. Facturation des Bons de Livraison (BL).. Gestion et lancement des avoirs.. Mise à jour et suivi rigoureux des comptes clients.Volet Comptable & Administratif :. Enregistrement de la facturation clients et fournisseurs.. Préparation des rè

descriptif du poste- Expertise et veille réglementaire financeurs : Contact privilégié avec les financeurs sur les aspects financiers et gestion de la veille normative.- Gestion des données financeurs : Mise à jour de la base de données.- Appui au pilotage des projets européens : Coordination et gestion des projets européens.- Reporting financier : Élaboration et actualisation des tableaux de bord, indicateurs et prévisions à moyen terme par guichet.- Sout