Page 18 - 613 offres d'emploi : comptable

descriptif du posteLa mission proposée consistera à apporter son support aux gestionnaires de paie notamment sur la gestion de leur portefeuille paie (maladie, subrogation …).Le (la) gestionnaire paie sera en contact avec :- Les gestionnaires de paie du CSP RH- Le service comptabilité d'Arkema France- Les services RH des sites d'Arkema France (20 sites répartis sur la France)- Les CPAMCe poste, basé à PIERRE BENITE est à pourvoir dans le cadre d'une missio

descriptif du posteAu sein d'une équipe de 4 personnes, votre mission principale consiste en la facturation clients.Vous intervenez également sur des missions complémentaires:- Accueil et dispatch téléphonique.- Tri de courrier.- Gestion des bons de commandes - Saisie et enregistrement de matières premières. Suivi factures fournisseurs.profil recherchéVous devez être titulaire d'un Bac+2 type GEA/comptabilité gestion...et avoir une première expérience réus

descriptif du posteMission principale :Assurer le support administratif et organisationnel de l'équipe General Medecine, en assistant directement le Global Head of AI-Driven Customer Engagement dans leurs activités quotidiennes.Responsabilités principales :- Gestion complète des agendas et coordination des emplois du temps- Organisation et planification des réunions (présentielles et virtuelles)- Préparation et suivi des déplacements professionnels- Gestio

descriptif du posteL'assistant(e) juridique aura pour mission, sous la supervision des juristes et des avocats, dans le cadre du portefeuille de dossiers qui lui sera confié :- la préparation et la mise à jour des dossiers en vue des rendez-vous des avocats avec lesclients,- l'accomplissement et le suivi des formalités (notamment en droit des sociétés : assemblées générales, cession / acquisition de sociétés / fonds de commerce, fusion, etc.) et la relance

descriptif du posteNous recherchons un talent rigoureux et organisé pour prendre en charge nos missions RH, de la paie aux projets transverses.Vos responsabilités principales :Paie :Production des paies.Gestion des déclarations sociales et fiscales.Veille sur les évolutions réglementaires.Gestion administrative :Gestion complète des dossiers du personnel : de l'embauche au départ.Suivi des formalités (contrats, mutuelle, visites médicales).Missions RH tran

descriptif du posteRattaché(e) au Directeur d'Agence, vous aurez pour mission de développer et fidéliser un portefeuille de clients et de prospects sur le secteur. Vous interviendrez en B to B auprès d'une clientèle variée (PME, entrepreneurs, experts-comptables, magasins, collectivités...).Vos principales responsabilités seront :- Prospecter activement et identifier de nouvelles opportunités d'affaires.- Commercialiser une large gamme d'outils d'impressio

descriptif du posteDans ce rôle, vous serez chargé d'assurer la vente de pièces détachées aux clients, aux techniciens itinérants et à ceux de l'atelier. Vous aurez pour mission de promouvoir la vente au comptoir de pièces détachées et d'équipements, d'identifier les pièces, de vérifier leur disponibilité et d'éditer les bons de livraison et les devis. Vous gérerez les commandes, les réceptions, le stockage et les sorties de marchandises tout en collaboran

descriptif du posteCe poste, basé à ST PRIEST est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 18 mois. Au sein de la Direction Relation Client, sous la responsabilité du manager d'équipe facturation, vous :- Garantissez la conformité des factures et leur édition dans les délais (traitement de la facturation en automatique et manuel)- Réalisez les contrôles de facturation (analyse, contrôle des factures et bons de commande)- Assurez la gestion des

descriptif du posteComment votre expertise pourrait-elle enrichir les missions de l'Assistant de direction (F/H) ?En appui stratégique à la gestion de trois cadres, vous assurerez une communication fluide et confidentielle au sein de l'organisation. - Assurer la gestion des agendas et messageries, organiser l'accueil et coordonner conférences et commandes administratives - Organiser réunions, déplacements professionnels et événements d'équipe, avec une ge

descriptif du posteCe rôle implique la gestion des demandes et commandes de la clientèle par téléphone et par mail. Vous serez en charge de l'enregistrement des commandes, du suivi des livraisons, de la relation avec les services logistiques et les agences de transport. Vous devrez aussi gérer le service après-vente, y compris les litiges , et rendre compte de l'avancement des dossiers à votre responsable.Les horaires de travail : Du Lundi au Vendredi en a

descriptif du posteVos Missions Principales : Véritable support au pilotage de l'activité industrielle, vos responsabilités incluent:Pilotage des stocks : Gestion quotidienne, suivi des mouvements et analyse des écarts (France & International)Costing : Calcul et analyse des prix de revient industriels et valorisation des stocksClôtures & Cash : Participation aux clôtures mensuelles et suivi des prévisions de trésorerie fournisseursAmélioration continue : P

descriptif du posteVos principales missions sont les suivantes : - vous gérez un portefeuille de paie en relation avec des RRH et assistantes RH, - vous prenez en charge la gestion administrative et la paie du personnel : salaires, gestion du temps de travail, congés, protection sociale, - vous assurez le contrôle et la fiabilité de la paie de votre périmètre- vous renseignez les salariés en matière de paie et d'administration de leur contrat de travail (y

descriptif du posteVous êtes le contact clé des relations avec les actionnaires, vous êtes chargé de prendre en compte la demande d'exécution ds ordres de bourse et leur transmissions. Vous répondez aux sollicitations des actionnaires et des actionnaires potentiels par les différents canaux de contact, appels téléphonique via des call center, e-mails, courriers postaux, accueil de nos actionnaires au siège du Groupe. Vous assurez le suivi de la documentati

descriptif du posteRattaché au responsables administration des ventes, l'employé ADV contribue au bon fonctionnement des expéditions et des réceptions de produits.Il/Elle est garant du bon suivi informatique de toutes les données. Vos missions seront les suivantes : établir les livraisons sortantes des commandes CristalCo, contrôler les flux entrants et sortant passant par des ponts bascule (CMR, peser, bon de livraison). Saisir les retours tous produits,

descriptif du posteLe gestionnaire de paie gère l'administration et la paie du portefeuille qui lui est attribué. Vos principales missions sont les suivantes : - vous gérez un portefeuille de paie en relation avec des RRH et assistantes RH, - vous prenez en charge la gestion administrative et la paie du personnel : salaires, gestion du temps de travail, congés, protection sociale, - vous assurez le contrôle et la fiabilité de la paie de votre périmètre- vo

descriptif du posteLes missions principales s'articulent autour de plusieurs activités :Production et Négociation : Vous gérerez les polices d'assurance multirisques immeubles (MRI) et dommages ouvrage (DO). Cela inclut la sélection des assureurs, la mise en œuvre d'appels d'offres, la souscription et le suivi des résiliations. Vous serez également responsable de la négociation de protocoles de commissions.Gestion et Support : Vous serez le point de contac

descriptif du posteEn tant qu'Approvisionneur(se), vos responsabilités s'articuleront autour des axes suivants :Gestion du Portefeuille Fournisseurs :- Établissement et suivi des commandes d'achat et des demandes d'achat.- Coordination et suivi des aspects transport et sous-traitance liés à l'approvisionnement.Gestion Administrative et Financière :- Traitement et résolution des litiges de facturation en lien avec la comptabilité fournisseurs.Qualité et Con

descriptif du posteIntégré(e) à une équipe de 15 personnes (reparties sur 2 sites) et sous la supervision d'un Manager, vous gérez un portefeuille de 300 à 350 paies de TPE/PME diversifiées, incluant :- Le traitement complet des éléments variables et l'établissement des bulletins de paie.- L'élaboration des déclarations sociales (DSN) et des charges sociales.- La gestion de la relation client et des échanges avec les organismes sociaux.- La participation a

descriptif du posteRattaché(e) à Direction des Ressources Humaines et au sein d'une équipe de 8 collaborateurs, vous assurez l'élaboration de la paie dans sa globalité en multi-sites dans un contexte dématérialisé.A ce titre, vous analysez les variables de paie issues du logiciel de gestion des temps : temps de travail, congés payés, RTT, heures supplémentaires, primes etc...et les saisissez dans le logiciel de paie. Vous contrôlez la saisie et élaborer le

descriptif du posteRattaché(e) au Responsable des Ressources Humaines et dans le cadre d'un renfort, vous avez pour principales responsabilités la collecte, la saisie et le contrôle de la paie.A ce titre, vous assurez la saisie et le calcul des éléments variables de paie.Vous contrôlez et validez la paie en garantissant la conformité des règles en vigueur.Vous gérez les maladies, les accidents du travail ainsi que les mi-temps thérapeutiques.Vous calculez

descriptif du posteRattaché(e) directement au Comptable, vous êtes au cœur de l'activité. Votre mission principale est de gérer l'ensemble des processus administratifs des ventes, depuis la réception des commandes jusqu'à la livraison et la facturation, en garantissant la satisfaction client et la fluidité des flux internes.Vos missions principalesVous assurerez un rôle polyvalent couvrant l'administration des ventes, la logistique et la relation client :G

descriptif du posteEn tant que Conducteur Travaux Industrie/Infrastructures, vous travaillerez en étroite collaboration avec le chargé d'affaires. Votre mission principale sera de suivre des marchés infrastructures auprès d'une clientèle variée, incluant des industriels, ainsi que des acteurs privés et publics, sur l'ensemble du Cotentin.Vos responsabilités détaillées incluront :- Visiter les chantiers et réaliser les chiffrages lors des lancements d'appel

descriptif du posteQuel défi captivant attend l'Assistant ressources humaines (F/H) dans nos projets ambitieux ?En étroite collaboration avec l'équipe des ressources humaines, vous garantissez une gestion efficiente du temps, de la paie et de l'administration du personnel. - Assurer le suivi administratif des salarié(e)s et gérer les dossiers spécifiques de départ (PSE) - Collecter, saisir et contrôler les données de temps et absences ainsi que les élémen

descriptif du posteCe poste est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'Intérim (contrat à terme précis) pour une durée d'un mois et demi, essentielle pour gérer un pic d'activité lié à un transfert d'effectifs.Votre Mission:Intégré(e) au sein de la Direction des Ressources Humaines , votre rôle sera central dans le bon déroulement des opérations administratives et de paie, notamment dans le contexte d'un important mouvement de personnel.Vos principales r

descriptif du posteVos missions seront les suivantes : -Etablissement de tableaux de bord:*rapports des ventes (CA hebdomadaire, mensuel) avec analyse des marges par clients*rapports de production : énergie, consommation matières premières, coûts de transport*analyses ponctuelles. -Participation à la construction du budget*consolidation du budget des ventes avec les chefs de vente *calcul des consommations matières *calcul du budget maintenance, transport

descriptif du posteRattaché(e) au service commercial et en étroite collaboration avec les Chefs de Projet et les Commerciaux, vous assurez la gestion administrative et le suivi des dossiers clients (exposants et partenaires) de la signature du contrat jusqu'à la facturation.1. Administration des Ventes & Facturation- Saisie et Suivi des Contrats : Enregistrer les commandes, vérifier les données et les tarifs, et assurer le suivi des échéances de paiement.-

descriptif du posteQuels défis professionnels souhaitez-vous relever en tant qu'Assistant(e) Commercial / facturation et dématérialisation (F/H) dans notre organisation ?Dans le cadre de l'optimisation de la gestion des factures, vous serez chargé(e) de soutenir nos équipes commerciales et d'assurer la satisfaction client. - Traiter quotidiennement les requêtes clients via notre système de gestion de la relation client - Analyser les motifs de rejet en co

descriptif du posteRattaché au Directeur, vous exercez en toute indépendance votre mission sur l'ensemble des métiers de la succursale à Paris :Rédaction du rapport annuel sur le contrôle interne soumis à l'ACPRElaboration avec l'organe de direction du plan annuel de contrôle que vous exécuterezveille règlementaire par consultation des sites : FBF, ACPR, Bdf, OCBF, UE… vous soumettez à la direction les aménagements des procédures qui en découlent, et suive

descriptif du posteIntégré(e) à une équipe de 4 experts et sous la responsabilité du Product Owner, vous jouez un rôle crucial dans le déploiement du nouvel ERP sur l'ensemble des filiales du groupe. Vous intervenez sur l'intégralité du cycle de vie du projet, de la conception méthodologique à l'accompagnement opérationnel sur le terrain.Vos Missions :Documentation et amélioration continue :Participer à la rédaction des documents fonctionnels (flux métiers

descriptif du posteQue diriez-vous de relever des défis en tant qu'Electricien de chantier (F/H) ?Rejoignez une équipe dynamique pour gérer et animer des chantiers dans le domaine de l'électricité, du photovoltaïque et des bornes de recharge de véhicules.- Planifier et organiser les activités des équipes en collaboration avec les partenaires- Encadrer et motiver l'équipe de chantier, incluant une personne et des apprentis- Gérer l'approvisionnement, antici