Page 18 - 617 offres d'emploi : comptable

descriptif du posteNous recherchons un talent rigoureux et organisé pour prendre en charge nos missions RH, de la paie aux projets transverses.Vos responsabilités principales :Paie :Production des paies.Gestion des déclarations sociales et fiscales.Veille sur les évolutions réglementaires.Gestion administrative :Gestion complète des dossiers du personnel : de l'embauche au départ.Suivi des formalités (contrats, mutuelle, visites médicales).Missions RH tran

descriptif du posteRemplacement à pourvoir à compter du 7 avril jusqu'à fin décembre 2026.Vous commencez au plus tôt à 8h et terminez au plus tard à 18h15, du lundi au vendredi avec le mercredi OFF.Vous travaillerez pour un médecin (cabinet de plusieurs ophtalmologues) et vous serez en binôme avec une autre secrétaire médicale.Le poste est basé à ST HerblainLes missions :- Organiser, gérer la consultation et les blocs en lien avec les autres cabinets et la

descriptif du posteVos Missions PrincipalesRattaché(e) à la Responsable Process des Actifs et Développement, vous intervenez sur trois piliers majeurs:- Gestion Contractuelle & Interface : Point d'entrée privilégié pour les collectivités et les concédants, vous assurez la coordination entre le siège et les entités régionales. Vous gérez le suivi administratif complet des contrats OOH.- Fiabilité des Données & Reporting : Vous êtes le/la garant(e) de la qua

descriptif du posteCe poste, basé à ST PRIEST est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 18 mois. Au sein de la Direction Relation Client, sous la responsabilité du manager d'équipe facturation, vous :- Garantissez la conformité des factures et leur édition dans les délais (traitement de la facturation en automatique et manuel)- Réalisez les contrôles de facturation (analyse, contrôle des factures et bons de commande)- Assurez la gestion des

descriptif du posteDans ce rôle, vous serez chargé d'assurer la vente de pièces détachées aux clients, aux techniciens itinérants et à ceux de l'atelier. Vous aurez pour mission de promouvoir la vente au comptoir de pièces détachées et d'équipements, d'identifier les pièces, de vérifier leur disponibilité et d'éditer les bons de livraison et les devis. Vous gérerez les commandes, les réceptions, le stockage et les sorties de marchandises tout en collaboran

descriptif du posteCe poste, basé à VENISSIEUX est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'intérim de longue durée. Rattaché au Chef de service Contrôle de Gestion (équipe de 10 personnes), votre mission principale est de prendre en charge le suivi d'un portefeuille clients incluant l'analyse du chiffrage et de l'offre, le support économique en phase d'industrialisation, le suivi de l'activité série, l'analyse du compte de résultat produit, le suivi des é

descriptif du posteAu sein de la Direction de la Protection Jurique, vous intègrerez une équipe dynamique, répartie par pôles d'expertises. Cette équipe a pour rôle d'accompagner les assurés dans la résolution de leurs litiges par voie amiable et par voie judiciaire. A l'issue d'une procédure ayant abouti favorablement, le service Protection Juridique a vocation à recouvrer les frais de justice auxquels l'adversaire de l'assuré a été condamné, dans la lim

descriptif du posteNotre client, leader en Management de projet, renforce son équipe ADV composée de 8 personnes.Vous interviendrez dans un environnement multi-sociétés et international sur des activités variées.Parmi vos principales missions, vous collectez et contrôlez les informations nécessaires à la facturation à partir des données renseignées dans le CRM Commercial. Vous analysez les documents contractuels (offre commerciale, etc…) auprès de la force

descriptif du posteComment votre expertise pourrait-elle enrichir les missions de l'Assistant de direction (F/H) ?En appui stratégique à la gestion de trois cadres, vous assurerez une communication fluide et confidentielle au sein de l'organisation. - Assurer la gestion des agendas et messageries, organiser l'accueil et coordonner conférences et commandes administratives - Organiser réunions, déplacements professionnels et événements d'équipe, avec une ge

descriptif du posteRejoignez une équipe de 15 personnes (répartie sur 2 sites) où l'accompagnement, le développement professionnel et l'équilibre vie pro/perso sont au cœur de la culture d'entreprise.Rattaché(e) au Manager de l'équipe, vous intégrez un pôle dynamique et prenez en charge un portefeuille de 300 à 350 bulletins pour une clientèle de PME diversifiée. Soutenu(e) par une équipe de juristes en droit social pour les dossiers complexes, vos mission

descriptif du posteVous définissez et déployez la stratégie de commodités pour nos fournisseurs stratégiques.Vous animez et développez la relation avec un panel de fournisseurs majeurs.Vous pilotez l'intégralité du cycle achats, de l'analyse du besoin jusqu'à la contractualisation.Vous optimisez la performance de vos activités en garantissant le respect des processus internes.Vous coordonnez la communication entre les différents acteurs et utilisateurs de

descriptif du posteVos principales missions sont les suivantes : - vous gérez un portefeuille de paie en relation avec des RRH et assistantes RH, - vous prenez en charge la gestion administrative et la paie du personnel : salaires, gestion du temps de travail, congés, protection sociale, - vous assurez le contrôle et la fiabilité de la paie de votre périmètre- vous renseignez les salariés en matière de paie et d'administration de leur contrat de travail (y

descriptif du posteLe gestionnaire de paie gère l'administration et la paie du portefeuille qui lui est attribué. Vos principales missions sont les suivantes : - vous gérez un portefeuille de paie en relation avec des RRH et assistantes RH, - vous prenez en charge la gestion administrative et la paie du personnel : salaires, gestion du temps de travail, congés, protection sociale, - vous assurez le contrôle et la fiabilité de la paie de votre périmètre- vo

descriptif du posteVous êtes le contact clé des relations avec les actionnaires, vous êtes chargé de prendre en compte la demande d'exécution ds ordres de bourse et leur transmissions. Vous répondez aux sollicitations des actionnaires et des actionnaires potentiels par les différents canaux de contact, appels téléphonique via des call center, e-mails, courriers postaux, accueil de nos actionnaires au siège du Groupe. Vous assurez le suivi de la documentati

descriptif du posteRattaché(e) au Service Client, vous assurez la fluidité du cycle de vente et le suivi administratif rigoureux des dossiers. Vos missions principales incluent :Gestion des Commandes : Saisie des commandes clients et contrôle de leur intégration automatique via l'EDI.Logistique et Facturation : Vérification de la conformité des livraisons et émission de la facturation clients.Comptabilité Auxiliaire : Rapprochement des réceptions avec les

descriptif du posteEn tant que Gestionnaire Facturation Clients, vous venez en renfort des trois équipes de Gestionnaires sur certains process des clients du groupe. Vous êtes en charge de la sécurisation et la réalisation de la facturation : vous êtes responsable de l'ensemble du processus de facturation pour certains clients du groupe. Cela inclut la gestion des flux, le traitement des spécificités clients (pré-facturation, dématérialisation), l'analyse

descriptif du posteLes missions principales s'articulent autour de plusieurs activités :Production et Négociation : Vous gérerez les polices d'assurance multirisques immeubles (MRI) et dommages ouvrage (DO). Cela inclut la sélection des assureurs, la mise en œuvre d'appels d'offres, la souscription et le suivi des résiliations. Vous serez également responsable de la négociation de protocoles de commissions.Gestion et Support : Vous serez le point de contac

descriptif du postePourquoi ne pas saisir l'opportunité d'exceller en tant qu'Assistant commercial (F/H) ?Rejoignez une équipe dynamique pour soutenir les opérations commerciales en coordonnant la communication avec les clients et en optimisant la gestion des processus administratifs.- Assurer l'accueil téléphonique et le suivi des demandes clients - Préparer et suivre les devis, commandes, et services après-vente - Mettre à jour les bases de données cli

descriptif du posteEn lien étroit avec les commerciaux et les équipes techniques, vous intervenez sur la gestion complète des dossiers clients :Ouverture, instruction et suivi technique et juridique des dossiers d'assurance pour une clientèle professionnelle et entreprise.Analyse approfondie des garanties et clauses IARD souscrites, incluant notamment les contrats Multirisques professionnels (MRI), Flottes automobiles, Bris de machines (BDM), Cyber risques

descriptif du posteRattaché(e) à Direction des Ressources Humaines et au sein d'une équipe de 8 collaborateurs, vous assurez l'élaboration de la paie dans sa globalité en multi-sites dans un contexte dématérialisé.A ce titre, vous analysez les variables de paie issues du logiciel de gestion des temps : temps de travail, congés payés, RTT, heures supplémentaires, primes etc...et les saisissez dans le logiciel de paie. Vous contrôlez la saisie et élaborer le

descriptif du posteVotre Mission : Chasser, Conseiller, BâtirRattaché à la direction commerciale, vous intervenez sur un cycle de vente long (3 mois min) où la confiance et l'expertise sont clés. Vous naviguez dans un environnement industriel exigeant.Reconquête & Développement : Vous partez d'un portefeuille de clients actifs avec un objectif clair : récupérer les parts de marché perdues et transformer le potentiel.Vente Conseil : Vous n'êtes pas là pour

descriptif du posteVos Missions Principales : Véritable support au pilotage de l'activité industrielle, vos responsabilités incluent:Pilotage des stocks : Gestion quotidienne, suivi des mouvements et analyse des écarts (France & International)Costing : Calcul et analyse des prix de revient industriels et valorisation des stocksClôtures & Cash : Participation aux clôtures mensuelles et suivi des prévisions de trésorerie fournisseursAmélioration continue : P

descriptif du posteSous la responsabilité du Directeur ou de la Directrice Logistique, vous êtes le garant du bon fonctionnement de votre service et de l'image de marque de l'entreprise auprès de nos interlocuteurs externes. Votre rôle consiste à manager l'équipe ADV tout en optimisant les processus pour garantir la satisfaction client :Management et Organisation :- Encadrer et animer l'ensemble de l'équipe ADV au quotidien.- Organiser le service, gérer le

descriptif du posteSous la responsabilité du service Enfance Jeunesse, vous êtes le garant de la production et de la qualité de service pour les 3 crèches et 5 écoles, représentant environ 1 600 couverts par jour. A ce titre vous serez en charge de : - Garantir la propreté des installations et le respect des normes d'hygiène et de sécurité (HACCP) en cuisine centrale et satellites.- Superviser, fédérer et coordonner le personnel de l'Unité Centrale de Prod

descriptif du posteRattaché(e) au Responsable des Ressources Humaines et dans le cadre d'un renfort, vous avez pour principales responsabilités la collecte, la saisie et le contrôle de la paie.A ce titre, vous assurez la saisie et le calcul des éléments variables de paie.Vous contrôlez et validez la paie en garantissant la conformité des règles en vigueur.Vous gérez les maladies, les accidents du travail ainsi que les mi-temps thérapeutiques.Vous calculez

descriptif du posteMissions :ADMINISTRATION DES VENTES¿ Analyser les demandes de prix, répondre aux appels d'offres clients et assurer la saisie et le suivi pour garantir la réalisation des objectifs fixés.¿ Assurer la recherche d'information sur le prix marché.¿ Elaborer le chiffrage de la demande client dans le respect des procédures, assurer la négociation de première intention selon les directives définies, en accord avec son responsable.¿ Comprendre l

descriptif du posteCe poste est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'Intérim (contrat à terme précis) pour une durée d'un mois et demi, essentielle pour gérer un pic d'activité lié à un transfert d'effectifs.Votre Mission:Intégré(e) au sein de la Direction des Ressources Humaines , votre rôle sera central dans le bon déroulement des opérations administratives et de paie, notamment dans le contexte d'un important mouvement de personnel.Vos principales r

descriptif du posteVos missions seront les suivantes : -Etablissement de tableaux de bord:*rapports des ventes (CA hebdomadaire, mensuel) avec analyse des marges par clients*rapports de production : énergie, consommation matières premières, coûts de transport*analyses ponctuelles. -Participation à la construction du budget*consolidation du budget des ventes avec les chefs de vente *calcul des consommations matières *calcul du budget maintenance, transport

descriptif du posteVos Missions : Entre Stratégie et Opérationnel- En véritable chef d'orchestre, vous intervenez sur l'intégralité du cycle de vie des projets :- Pilotage de la Transformation : Vous identifiez les leviers d'amélioration continue et supervisez le déploiement de nouvelles fonctionnalités, en garantissant le respect des triptyques Coûts/Délais/Qualité.- Expertise Conseil & MOA : Vous accompagnez les directions financières dans la définition

descriptif du posteQuel défi captivant attend le Gestionnaire Paie & ADP (F/H)?En étroite collaboration avec l'équipe des ressources humaines, vous garantissez une gestion efficiente du temps, de la paie et de l'administration du personnel. - Assurer le suivi administratif des salarié(e)s et gérer les dossiers spécifiques de départ (PSE) - Collecter, saisir et contrôler les données de temps et absences ainsi que les éléments de paie - Analyser les Déclar