Page 18 - 731 offres d'emploi : comptable

descriptif du posteVous intégrez le service administratif et comptable pour répondre aux missions suivantes :- vous assurez l'accueil physique et téléphonique,- vous effectuez diverses saisies informatiques : mailing clients/fournisseurs, mises à jour tarifs,- vous pouvez être amenés à gérer la communication sur les réseaux sociaux.Horaires de journée 08h30-12h/13h30-17h / temps partiel (30h hebdo) mercredi impérativement travaillé.Salaire selon expèrience

descriptif du posteQuel défi passionnant souhaite un(e) Juriste contentieux (F/H) relever dans ses fonctions ?Dans le cadre de ce rôle, vous serez chargé(e) de la gestion et de la coordination des processus liés aux dossiers contentieux.- Assurer la gestion administrative, comptable et informatique des dossiers contentieux, incluant l'analyse des données et les négociations amiables- Gérer et suivre les procédures d'exécution et/ou collectives tout en coor

descriptif du posteVous aurez pour missions principales :Pilotage financier industriel¿ Réaliser les clôtures mensuelles du site (Restitution des états produits par laresponsable comptable)¿ Analyser les écarts réel / budget / forecast¿ Produire les reportings à destination de la DirectionCoûts industriels & performance¿ Calculer, maintenir et challenger les coûts standards¿ Analyser les écarts de production (rendements, consommations, variances)¿ Identifi

descriptif du posteRejoignez notre équipe pour assurer la gestion administrative et financière complète d'un portefeuille d'affaires stratégiques. Vous êtes rattaché au contrôleur de gestion. Vos Responsabilités Clés:- Maîtrise de la facturation : calculer, suivre et émettre la facturation mensuelle (situations de travaux, DGD) via SAP. Garantir le respect des règles des marchés publics et privés.- Support Opérationnel : Analyser et enregistrer les pièces

descriptif du posteEn relation étroite avec le Responsable Atelier, l'assistant(e) SAV assure la réception téléphonique du SAV et l'accueil des clients du site auquel elle est rattachée. Elle assure le back-office de l'activité SAV et en coordonne le suivi centralisé en relation avec le servicecomptabilité.Activités principales :Ouverture des ORPlanning intervention pour interventions + commande des pièces entretien / devisImputation des OR sur les feuille

descriptif du posteVotre rôle est central pour transformer les réservations en baux signés et assurer la conformité des dossiers: . Planification & Coordination : Organiser les rendez-vous d'états des lieux d'entrée (EDLE) avec les futurs locataires et les conseillers, puis confirmer les interventions par mail aux parties prenantes. . Gestion Contractuelle : Rédiger les baux d'habitation pour différents patrimoines et gérer les envois en signature électr

descriptif du posteLe poste est à pourvoir dès maintenant pour début 2026, pour 6 mois.Missions :Gestion des demandes entrantes par mailGestion du courrier et téléphone des clients professionnels et particuliers concernant leurs questions administratives et comptablesAssurer la satisfaction et la fidélité de la clientèle en proposant des solutions personnaliséesCe poste, basé à VILLERS COTTERETS est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 6 m

descriptif du posteRattaché(e) au service RH, vous assurez la gestion de la paie et des données sociales dans le respect de la réglementation et des conventions collectives. 1. Gestion de la Paie des 280 collaborateurs, sur 2 sites (en relation avec un prestataire semi-externalisé) :Garantir l'exactitude de la paie et des cotisations sociales.Assurer la mise à jour et la vérification des opérations conformément à la législation.Gérer les anomalies et assur

descriptif du posteRattaché(e) directement au Président, vous vous positionnez comme un véritable business partner auprès des équipes opérationnelles. Votre rôle va bien au-delà des chiffres : vous insufflez une culture du cash, de la rentabilité et de la performance.Vos missions s'articulent autour de 4 piliers majeurs :Pilotage Financier & Contrôle de Gestion Chantier : Vous analysez les marges, challengez les prévisions des conducteurs de travaux, antic

descriptif du posteLe poste est rattaché hiérarchiquement au Responsable Paie et fonctionnellement au Responsable Paie Adjoint: - Assurer la gestion complète de la paie, de la collecte au contrôle - Collecter / Contrôler les données de temps de travail, cycles horaires, congés, absences, éléments variables…- Contrôler les bulletins de paies- Gérer les arrêts de travail et prévoyance en lien avec les organismes concernés- Gérer les fins de contrat et les ob

descriptif du posteRattaché(e) au Responsable de l'Administration des Ventes et pleinement intégré(e) au sein d'une équipe, vous jouez un rôle clé dans la gestion opérationnelle, comptable et administrative de l'activité commerciale des Véhicules Neufs. Vos missions consistent à assurer une interface fluide entre les clients, les conseillers de vente et les organismes externes.Vos missions et activités principales :Suivi commercial : Gestion administrative

descriptif du posteRattaché(e) au pôle Formation/Intégration (une équipe soudée de 8 personnes, au sein d'un service client qui en compte 18), vous jouez un rôle clé dans le déploiement de l'ERP. Votre quotidien s'articule autour de missions stimulantes : Conseil & Intégration : - Accompagner la mise en œuvre de la solution de gestion chez les clients. - Gestion de projet : Piloter les phases de démarrage des nouveaux clients sur différents modules. - F

descriptif du posteDescriptif de la missionLe traitement des flux de gestion administrative et le calcul de paie :Flux d'embauches ; de départs ; de mutations ; de modifications de données personnelles et contractuelles - Réaliser la DPAERecueillir et saisie des éléments fixes et variables de paiesIntégrer les évolutions de rémunération des salariés sur la base des éléments législatifs et réglementaires ou sur la base de décisions managérialesContrôler le

descriptif du posteRattaché(e) au pôle social, vous occupez un poste polyvalent dont les missions s'articulent autour de quatre axes majeurs :Production et expertise : Vous gérez en autonomie un portefeuille de 30 dossiers (environ 250 bulletins de salaire) dans un environnement multi-conventionnel.Formation et accompagnement : Vous intervenez directement chez les clients pour dispenser des formations sur l'utilisation du logiciel Silae ainsi que sur des t

descriptif du posteRattaché(e) au Responsable Paie, vous gérez en totale autonomie un portefeuille de 360 paies de A à Z (2 conventions collectives) et l'administration du personnel.Paie (Logiciel SAGE & Horoquartz) : Collecte des temps, saisie des variables, calcul et contrôle des bulletins, déclarations DSN (mensuelles/événementielles) et passation des OD de paie en comptabilité.Administration du Personnel & Intérim : Rédaction des contrats et avenants,

descriptif du posteComment imaginez-vous votre impact en tant que Consolideur (F/H) dans notre établissement ?En tant que pilier central de la Direction Financière, vous assurerez la fiabilité des comptes consolidés et combinés au sein d'un environnement multi-entités. - Valider la cohérence des liasses sociales transmises par les filiales pour garantir des informations financières précises,- Gérer les variations de périmètre, calculer les écarts d'acquis

descriptif du poste1. CO-PILOTEZ LA PERFORMANCE FINANCIÈRE Planifier et challenger - Comprendre l'environnement opérationnel de l'entreprise (stratégie, gouvernance, défis, contraintes). - Diriger la préparation de la planification financière, préparer des prévisions précises, fournir des conseils en fonction de la situation financière globale de l'entreprise et contester les demandes de l'entreprise. - Fixer et maintenir des objectifs financiers pluriannu

descriptif du posteRattaché(e) au pôle support (achats, marchés, immobilier et logistique) , vous occupez un rôle transversal et polyvalent. Votre objectif principal est de fiabiliser la chaîne de la dépense et de sécuriser nos procédures, dans le respect des règles établies.Sous la supervision de votre manager, vous prenez en charge: - La gestion du processus achats : Émission des bons de commande, ordonnancement des achats, paiement des factures et réso

descriptif du posteVous assurerez la gestion d'un portefeuille de créances en recouvrement jusqu'à la résiliation (contrats de financement) en optimisant les possibilités de récupération en termes de délais et de coût. Faute de solution amiable, vous mettez en oeuvre les actions appropriées en vue de recouvrer les créances et permettre la récupération du bien financé.profil recherchéUne formation Bac +2 / bac +3 dans la banque assurance, la comptabilité ge

descriptif du postePour le compte de notre client, nous recherchons un Gestionnaire ADV Grands Comptes Nationaux H/F dans le cadre d'un contrat d'intérim de longue durée.Intégré(e) au sein du service Administration des Ventes et travaillant en lien étroit avec les équipes commerciales ainsi que le réseau national, vos missions principales seront les suivantes :Gestion du fichier client : Création, suivi et mise à jour des comptes.Gestion tarifaire : Tenue

descriptif du posteVos missions au quotidienIntégré(e) au sein d'un pôle social à taille humaine et bienveillant, vous prenez progressivement en charge un portefeuille de clients variés (artisans, commerçants, PME/TPE locales) :Production des bulletins : Collecte des éléments variables, établissement et contrôle des bulletins de paie dans le respect des délais et des conventions collectives.Gestion administrative du personnel : De l'entrée à la sortie du s

descriptif du postevotre mission principale sera : de Gérer de façon efficace le portefeuille des commandes clients pour atteindre le CA attendu et contribuer à la satisfaction des clients dans la gestion de leurs commandes et de leurs livraisons (les produits commandés livrés en temps et en heure, dans la quantité demandée)Votre rôle :- Enregistrer et traiter des commandes (EDI, saisies manuelles) pour nos différents clients (grande distribution alimenta

descriptif du posteRattaché à la Responsable des ressources humaines et intégré au sein d'une équipe RH de 8 collaborateurs, vous réalisez la gestion administrative du personnel du site ainsi que la paie d'environ 500 collaborateurs (Ouvriers/Etam) dans le respect des dispositions législatives, conventionnelles et groupe en vigueur. Dans ce cadre, vous gérez le cycle administratif du collaborateur (entrées, sorties, avenants au contrat, absences, congés

descriptif du posteComment pourriez-vous exceller en tant qu'Agent de recouvrement (F/H) au sein de notre structure prestigieuse ?Ce poste exige une focalisation sur le recouvrement des créances en France et la réduction des encours clients impayés. - Gérer efficacement la fonction de recouvrement afin d'assurer un flux de trésorerie optimal en France - Appliquer rigoureusement les procédures internes pour maintenir un faible niveau de créances échues - Co

descriptif du postePour le compte de l'un de nos clients, acteur majeur du secteur de la santé, nous recherchons un profil expert capable de piloter un périmètre multi-sites exigeant. Intégré au sein d'une équipe dynamique de dix collaborateurs évoluant en open-space, vous évoluez sous la responsabilité directe de la Responsable des Ressources Humaines qui assure la supervision de l'activité. Vos responsabilités au quotidienEn tant que véritable référent t

descriptif du posteVos missions au quotidien :Soutien facturation & relances : Aide au service facturation et suivi rigoureux des relances clients.Gestion administrative : Suivi de la boîte mail, traitement des réclamations et tenue des dossiers administratifs.Accueil & Secrétariat : Gestion des appels téléphoniques et mise à jour des bases de données.Conditions de travail et spécificités :Volume horaire : 35h / semaine, du lundi au vendredi.Horaires : 9h0

descriptif du posteAu sein de l'équipe ADP, vous prenez en charge les missions suivantes : - Gestion du temps de travail et des absences des salaries- Suivi des dossiers de prévoyance- Élaboration de tableaux de synthèse- Collecte des éléments variables de paie, contrôle et saisie- Gestion avec le service comptable du suivi des paies- Conseil et accompagnement des salariés- Élaboration des reportings nécessaire- Autres activité nécessaire au bon fonctionne

descriptif du posteVous suivez une population de 300 salariés, en lien avec le pole gestion sociale (administration du personnel).Vous prenez en charge les entrées et sorties des collaborateurs : rédaction de contrats, avenants et attestations, absences, rattachements, dossiers invalidité, saisie des EV, contrôle des bases de cotisations, vérifications des bulletins... jusqu'au STC et DSN.Vous êtes en relation avec les organismes sociaux et fiscaux.Ce post

descriptif du posteCabinet de chirurgie orthopédiste et traumatologie-chirurgie su rachis.Horaires, approximativement:Lundi 8H 15HMardi 9H 14HMercredi 8H 13HJeudi 8H 20H Vendredi 9H 15Hpossibilité de faire des heures supplémentairesprofil recherchéSECRÉTAIRE(E) MÉDICAL(E) OU ASSISTANT(E) MÉDICAL(E) Prise en charge des patients (facturation, remise des ordonnances, gestion des rendez-vous, coordination avec les autres intervenants dans la clinique, organisa

descriptif du posteVotre action vise à renforcer l'efficacité de la direction financière, standardiser les process internes et garantir la fiabilité des données. Vos missions s'articulent autour de 3 grands axes : 1. Suivi des opérations de titrisation* Coordination transverse : Orchestrer les travaux de titrisation avec les équipes internes (Finance, IT, Opérations, Recouvrement, Siège) et les partenaires externes de premier plan (Gestionnaire du Fonds,