- descriptif du posteSous la responsabilité de la Directrice RH, vous prenez en charge les tâches suivantes : - La gestion, vérification et saisie des ordres de mission - Le traitement des notes de frais sur le logiciel Sage - Le suivi des arrêts de travail et des reprises - L'organisation et le suivi des visites médicales - La gestion des demandes d'avances et acomptes salariés.Rémunération et avantages : - salaire : 2 150 € brut mensuel + 13e mois (mensudescriptif du posteSous la responsabilité de la Directrice RH, vous prenez en charge les tâches suivantes : - La gestion, vérification et saisie des ordres de mission - Le traitement des notes de frais sur le logiciel Sage - Le suivi des arrêts de travail et des reprises - L'organisation et le suivi des visites médicales - La gestion des demandes d'avances et acomptes salariés.Rémunération et avantages : - salaire : 2 150 € brut mensuel + 13e mois (mensu
- descriptif du posteVotre rôle :. Accueillir les stagiaires du centre et les mettre en relation avec les formateurs,.Tenue de l'accueil téléphonique,. Travaux administratifsVous serez accompagné(e) pour cette mission.profil recherchéVous devez être titulaire d'un Bac+2 et avoir au moins 1 année d'expérience en secrétariat accueil.Le sens de l'accueil physique et téléphonique sont indispensables pour cette mission, ainsi qu'une pratique des logiciels word etdescriptif du posteVotre rôle :. Accueillir les stagiaires du centre et les mettre en relation avec les formateurs,.Tenue de l'accueil téléphonique,. Travaux administratifsVous serez accompagné(e) pour cette mission.profil recherchéVous devez être titulaire d'un Bac+2 et avoir au moins 1 année d'expérience en secrétariat accueil.Le sens de l'accueil physique et téléphonique sont indispensables pour cette mission, ainsi qu'une pratique des logiciels word et
