CHARGÉ DE DEVELOPPEMENT COMMERCIAL AGENCED ASSURANCES (F/H) EN CDD

description.

description du poste

Votre mission ?
Conseiller, conquérir, fidéliser, convaincre ! Interlocuteur et garant de la satisfaction des clients et prospects, vous gérez un portefeuille de clientèle à qui vous proposez et vendez des services et contrats d'assurances (habitation, automobile, santé, épargne/assurance-vie, crédit ...).
Vous trouverez du rythme dans vos activités, de la diversité dans les échanges et du challenge au quotidien !
Et concrètement ?
Vente de contrats auprès des clients et prospects particuliers et professionnels
Accueillir, contacter les clients sociétaires et prospects, Comprendre et cerner leurs besoins, Analyser le risque assurable, Proposer et vendre les contrats adaptés aux prospects et clients et Participer aux opérations commerciales de promotion et de prospection.
Gestion du portefeuille de l'agence, Réviser régulièrement les contrats, Adapter le tarif et les garanties aux évolutions du risque

profil recherché

Formation supérieure (Commerce/vente, Banque/Assurance,…) et/ou 1ère expérience en vente, l'espérience en assurance est un plus mais non obligatoire

- Sens de la vente, de la négociation

- Orientation client

- Orientation résultats

- Capacités d'analyse

- Esprit d'équipe

TRAVAIL DU MARDI AU SAMEDI MIDI 9H30/18H ET LE SAMEDI 9H/12H30

à propos de notre client

Rejoignez une équipe de collaborateurs au sein de l'agence d'assurance de Pontault Combault , en CDD de 6 mois, et participez au développement du portefeuille clients et de l'entreprise au service de la satisfaction des clients et de la réussite de l'équipe.

informations complémentaires

niveau d'études : BAC+2
salaire minimum : 27090 €
type de salaire : Annuel

offre publiée le : 08-04-2021

réf. de l’offre : 001-278-R000606_01R

secteur d'activité : Commerce de détail, à l'exception des automobiles et des motocycles

qualification : Commercial sédentaire (F/H)

lieu de travail : Pontault Combault (77)

type de contrat : CDD

date de début : 28-04-2021

durée : 6 mois

nombre de poste : 1

niveau d'expérience : 2 année(s)

 

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