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à propos de notre client

L'agence Randstad de Romans-sur-Isère recrute pour le compte de l'un de ses clients, un(e) gestionnaire de paie (F/H) dans le cadre d'un CDI.

description du poste

Sous la responsabilité hiérarchique du Responsable Ressources Humaines, le gestionnaire ressources humaines :
- Assure l'ensemble de la gestion administrative du personnel de l'embauche jusqu'au départ de l'entreprise du collaborateur, et réalise des tâches et suivis administratifs (courriers, attestation, convocation, tableau de bord, reportings, mutuelle…) dans le respect des règles du Groupe,
- Établit et transmet en interne et externe les déclarations relatives aux accidents du travail, les maladies professionnelles, et les arrêts de travail.
- Informe les Responsables de Service des absences et alerte des situations injustifiées
- Suit les visites médicales et les restrictions éventuelles en lien avec les responsables de service et la médecine du travail
- Assure et contrôle la réalisation des paies, l'ensemble des étapes post paie et registres obligatoires dans le respect des règles du Groupe et de la réglementation.
- Etablissement des paies
- Collecte et saisie les éléments variables, établit et contrôle 200 bulletins de paie
- Vérifie le planning de présence par rapport à la situation du salarié et à la législation, et alerte si nécessaire le Responsable de Service
- Établit l'ensemble des documents liés à la paie : Solde de tout compte, saisies arrêts, certificat de travail, etc…
- Est le référent des collaborateurs pour toute explication sur le traitement des paies.
- Traitements post paies
- Réalise l'ensemble des traitements périodiques post paies dont DSN et en assure le contrôle, jusqu'au paiement des organismes sociaux (URSSAF, Retraite..) et l'édition du registre du personnel
- Réalise les tableaux de bord RH ainsi que les états et reportings exigés par le Groupe et en assure le contrôle et justifie des écarts.

profil recherché

Vous avez minimum un BAC et une expérience de minimum 2 ans dans le domaine des Ressources Humaines (dont la pratique de la Paie).
Affinité avec les chiffres, rigueur, organisation, aptitudes relationnelles, discrétion et respect de la confidentialité.
Maîtrise de l'outil bureautique et connaissance de logiciels de paie (CEGID) et Pack Office.
Notions juridiques et sociales souhaitées

N'hésitez pas, postulez!

informations complémentaires

niveau d'études : BAC+2
salaire minimum : 21600 €
type de salaire : Annuel

offre publiée le : 13-02-2020

réf. de l’offre : 001-ISP-R000601_01R

secteur d'activité : Industrie automobile

qualification : Gestionnaire de paie (F/H)

lieu de travail : Romans Sur Isere (26)

type de contrat : CDI

date de début : 16-03-2020

durée :

nombre de poste : 1

niveau d'expérience : 2 année(s)

 

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